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建設プロジェクト管理

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建設プロジェクト管理

北河建設興業株式会社

建設プロジェクト管理

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

4 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:土木施工管理、設計/施工監理

======

  • 豊橋市を中心とした公共工事
  • 道路や河川など地域を支える仕事
  • 未経験から現場管理を学べる
  • 年間休日115日・完全週休2日制
  • 創業100年以上の安定企業

======

普段何気なく使っている道路や公園、
大雨から街を守る河川や下水道。

私たちが担当しているのは、
地域で暮らす人たちの生活に
欠かせない工事です。

今回募集するのは、
工事全体を円滑に進める
建設プロジェクト管理です!

  • 会社について

北河建設興業株式会社は、
1912年に創業しました。

豊橋市を中心に、国土交通省や
愛知県、豊橋市などが発注する
公共工事を担当しています。

長年受け継いできた技術と
地域からの信頼を大切にしながら、
働き方の改善にも取り組んでいます。

  • 仕事内容

工事がスケジュール通りに、
安全かつ適切な品質で進むよう、
現場全体を管理する仕事です。

入社後は補助業務から始め、
段階的に担当範囲を広げます。

  • 具体的な業務内容

・工事現場の写真撮影、管理
・工事の進捗状況の確認
・工程表や工事書類の作成
・作業スタッフの安全管理
・現場内の整理、環境管理
・協力会社への連絡、調整
・お客様との打ち合わせ
・工事品質の確認
・翌日の作業内容の確認

実際に工事作業を行う仕事ではなく、
工事を動かすための管理が中心です。

  • 入社後の流れ

入社後は社内研修を行い、
会社の事業や工事の流れを
基礎から学びます。

研修後は先輩社員に同行し、
写真撮影や書類作成などから
実務を経験します。

いきなり一人で判断したり、
大きな現場を任せたりすることは
ありません

  • キャリアステップ

入社直後は、現場の確認や
写真撮影、書類作成を担当します。

その後、工程管理や安全管理、
協力会社との調整へと
業務の幅を広げていきます。

資格取得後は、現場責任者や
後輩を指導するポジションも
目指すことができます!

求めている人材

【必須条件】
・40歳以下の方
※長期勤続によるキャリア形成のため
例外事由3号のイ
・経験、資格不問

【歓迎条件】
・正社員として長く働きたい方
・仕事と私生活を両立したい方
・体を動かすことが苦にならない方
・相談しやすい職場を探している方

【こんな方に向いています】

  • 安定した会社で長く働きたい方
  • 一つずつ仕事を覚えられる方
  • 現場と事務の両方に関わりたい方
  • 仕事と私生活を両立したい方
  • 資格を取得して成長したい方

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり166時間

8:00~17:00(実働7.5h / 休憩90分)

残業は多い日でも、
1日1~1.5時間程度です。
2週間に1回はノー残業デーあり!

休日休暇

【休暇】
・完全週休2日制
・年間休日115日
※会社カレンダーあり

【休暇】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
※有給取得奨励日5日
年間有給取得日数は、
平均16日です。(2025年度実績)

勤務地

〒4400095愛知県豊橋市清須町字兵庫88番地
車通勤可

交通・アクセス

豊橋駅から車で11分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 21万6500円 〜 53万8000円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり7500円 〜 3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり5時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※経験・年齢・能力を考慮し、給与を決定します。

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

年収370万円:25歳・未経験入社
年収530万円:40歳・経験者
年収740万円:50歳・経験者

【初年度想定年収】
300万円~820万円

【資格手当例】

  • ︎1級土木施工管理技士
  • 月1万6,000円

土木施工管理以外にも、
建築・舗装・管工事・造園など、
取得資格に応じて手当を支給します!

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【諸手当】

・交通費支給(上限2万円/月)
・家族手当(5000円~)
・監督手当(8000円~)
・現場手当(8000円~)
・住宅手当(5000円~)
・皆勤手当(1万5千円~)
・時間外手当
・役職手当
・資格手当
・インフレ手当(2022年11月~)
※物価上昇にともなって
社員の生活を守るために手当を支給します!

〈資格手当の一例〉
※1級土木施工管理

  • 1万6000円
  • 2万3000円もらっている人も!

※建築施工管理技士、舗装施工管理技術者、
管工事施工管理技士、造園施工管理技士など

  • 資格で取得した分、支給しています!

【福利厚生】

・社用車完備
・社内研修制度
・健康診断(年1回)
・1BOX車両貸出

  • 旅行などプライベートの時に社員が自由に使用可!

・船舶貸出

  • 会社のレクリエーションで過去に使用!

・資格取得支援制度

  • 講習や資格にかかる費用は全額会社負担。

平日に講習があれば勤務扱いです。
また資格を取得している先輩からアドバイスももらえます!

職場環境

未経験で入社した社員もおり、
質問や相談をしながら成長できる環境です!

InstagramやTikTokでも、
会社や社員の様子を発信しています!

https://www.instagram.com/kitagawa\_saiyo/

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

STEP1:Web応募
STEP2:担当者より面接日程をご案内
STEP3:面接
STEP4:内定・入社日調整

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