小規模保育園の保育士

ハローワーク事業所名

株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ

就業場所

〒808-0103

福岡県北九州市若松区二島１－１－３８

『もりのなかま保育園 二島園』

職種

職種解説

小規模保育園の保育士パート（もりのなかま保育園二島園）

仕事内容

０歳児～２歳児のお子さんの保育業務を行っていただきます。

保育士正社員の業務補助がメインになります。

【仕事内容】

• 子どもたちの着替え、食事など身の周りのサポート
• 子どもたちの健康管理
• 保護者対応
• その他付随する業務

定員１９名の小規模保育園ですので、一人ひとりじっくりと

向き合った保育が可能です。

※変更範囲：変更無し

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

04010-48504561

受付年月日

2026年9月3日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

仙台公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

児童福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0401-623057-1

事業所名

カブシキガイシャ ラテラルキッズ

株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ

所在地

〒980-0811

宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２

ＧＣ青葉通りプラザ２階

ホームページ

https://www.morino-nakama.jp/

パート

パート

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

小規模保育園の保育士パート（もりのなかま保育園二島園）

仕事内容

０歳児～２歳児のお子さんの保育業務を行っていただきます。

保育士正社員の業務補助がメインになります。

【仕事内容】

• 子どもたちの着替え、食事など身の周りのサポート
• 子どもたちの健康管理
• 保護者対応
• その他付随する業務

定員１９名の小規模保育園ですので、一人ひとりじっくりと

向き合った保育が可能です。

※変更範囲：変更無し

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

約５０名（グループ姉妹園全体で）

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒808-0103

福岡県北九州市若松区二島１－１－３８

『もりのなかま保育園 二島園』

最寄り駅

ＪＲ筑豊本線 二島駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

就業規則に定める就業場所

※但し、本人の希望・相談による

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜74歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限とするため

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

試用期間

あり

期間

３ヵ月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,140円〜1,640円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,140円〜1,640円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

早番：開園～１０：００１，３４０円

日勤：８：００～１６：３０１，１４０円

遅番：１６：３０～１７：３０１，３４０円

１７：３０～閉園１，５４０円

土曜日出勤時給＋１００円

処遇改善加算３：月額３，５００円別途支給

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

17,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制（シフト制）

又は

15時30分〜18時30分の時間の間の2時間程度

就業時間に関する特記事項

上記時間のうち週２～３日出勤となります

遅番勤務可能な方 大歓迎！

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週2日〜週3日

労働日数について相談可

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

日祝休み、その他シフト制

年末年始休暇（１２／２９～１／３）

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 75歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 80歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

近隣の二島ひよこ園に託児可（空き状況確認による）

会社の情報

従業員数

企業全体

816人

就業場所

12人

うち女性

11人

うちパート

6人

設立年

平成25年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

仙台・東京・沖縄を中心に認可保育園、企業主導型保育園、病児・

病後児保育室、障害児通所事業所を全国に展開し、運営をしていま

す。

会社の特長

個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共

に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り

拓いていきましょう

法人番号

2370001023416

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒808-0103

福岡県北九州市若松区二島１－１－３８

『もりのなかま保育園 二島園』

最寄り駅

ＪＲ筑豊本線 二島駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時ご持参ください

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事チーム

担当者（カタカナ）

タカハシ

担当者

高橋

電話番号

080-4138-3458

ＦＡＸ

022-797-7718

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・勤務時間、日数、曜日など希望に合わせ面接時に調整します！

・残業、持ち帰り仕事は一切なし。

・年間の行事は少なく、保育士の負担を軽減！

・長く安心してお仕事できる環境作りに務めています。

・産休育休制度（職場復帰率１００％）

＊年次有給休暇は、法定通りです。

＊加入保険欄は本求人の労働条件における最低限での表記です。

実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。

＊雇い止め規定あり

もりのなかま保育園二島園では『育児担当制』を取り入れてます。

園児の担当する保育士を決め、いつも同じ保育士が関わることで

家庭と同じような関係性を築き、生活リズムの安定を目指します。

また、園での活動は保育士に決められた遊びではなく、

子どもが自分で決め、十分遊び込めるような環境にしています。

自分で決めることで「自己決定」の基礎を培うことを大切にした

保育園です！

※園見学も随時受け付けています。是非一度いらしてください！

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

私たちの保育理念、

【寄り添う・孤立させない・こども時間で生きる力を育む】

のもと、こどもひとりひとりの時間の流れにあわせ立ち止まり、

こどもの自主性を育むことを大切に保育に取り組んでいます。

人と比べることなく、個性を受入れ、個性をのばす。

そんな想いで一緒に働ける方を募集します。

• 従業員の９割以上が女性で子育てママも在籍中です。

また、女性管理職登用実績あり、育児支援制度実績あります。

心の相談室の完備・本社との面談も随時行い不安や一人で悩まず相

談できる環境を整えています。

「トモニン」「女性のチカラを活かす企業」「働き方改革宣言」の

認証マークを保持しています。

また、様々な職員研修もあり、園内研修、マニュアル研修、外部研

修、動画研修、職種別研修等を定期的に開催しています。

保育や人間関係等、個人の悩み相談窓口もありますので、安心して

働ける環境をご準備しています。経験年数に関わらず初めての職場

で人間関係の不安解消のために、世話役制度を導入しており、先輩

職員が職場に馴染むためにサポートさせていただきます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・福利厚生の内容

育休・介護制度（多数実績）

昇給年１回（４月）

賞与年２回（８月・１月）

退職金制度

特別休暇制度

各種特別金支給

・研修制度の内容

新入社員研修

園内研修

外部研修

キャリアアップ研修

ｗｅｂ研修

世話役制度

リカレント制度

職員評価制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

新入社員研修

園内研修

外部研修

キャリアアップ研修

ｗｅｂ研修

職員評価制度

両立支援の内容

育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制

度も整えています。

また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ

トで公私でバランスよく勤務できます。

その他なんでもお気軽にご相談ください。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。