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看護師/正職員

Exclusive opportunity

Onsite

看護師/正職員

株式会社リベルケア

看護師/正職員

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

4 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社リベルケア

就業場所

〒241-0001

神奈川県横浜市旭区上白根町795-2

ホスピス対応型住宅リベル 四季の森公園

職種

看護師/正職員/ホスピス四季の森公園

仕事内容

・バイタルサイン測定

・個人的なケア

・医師指示による医療処置

・看護記録の記載

・看護計画報告の立案報告

・フィジカルアセスメント

・感染予防・排泄介助・保清食事介助等

・訪問医師への対応報告

・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア 従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細

は社内規定によるものとします。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13090-34490861

受付年月日

2026年9月3日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

池袋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1309-650628-5

事業所名

カブシキガイシャリベルケア

株式会社リベルケア

所在地

〒170-0013

東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 24階

ホームページ

https://www.libercare.jp

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

看護師/正職員/ホスピス四季の森公園

仕事内容

・バイタルサイン測定

・個人的なケア

・医師指示による医療処置

・看護記録の記載

・看護計画報告の立案報告

・フィジカルアセスメント

・感染予防・排泄介助・保清食事介助等

・訪問医師への対応報告

・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア

※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細

は社内規定によるものとします。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒241-0001

神奈川県横浜市旭区上白根町795-2

ホスピス対応型住宅リベル 四季の森公園

最寄り駅

JR横浜線、横浜市営地下鉄「中山」駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

12分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

社内規定による

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢(65歳)未満の募集

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

看護師経験1年以上

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

333,000円〜373,469円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

262,000円〜275,000円

定額的に支払われる手当(b)

資格手当 23,000円〜33,000円
職能手当 3,000円〜15,000円

固定残業代(c)

あり

45,000円〜50,469円

固定残業代に関する特記事項

固定残業手当(協力手当)は時間外労働の有無にかかわらず支給し

、20時間を超える分は追加で支給。

※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働

の時間数や見込み、実績を示すものではありません。

その他の手当等付記事項(d)

・夜勤手当:10,000円/回(月6回想定)

※シフトにより変動がございます。

・年末年始手当あり

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

就業時間2

16時30分〜9時30分

就業時間に関する特記事項

(2)休憩:120分

  • 月平均労働時間160時間

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

4週8休以上

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

992人

就業場所

29人

うち女性

23人

うちパート

10人

設立年

平成29年

資本金

5,000万円

労働組合

あり

事業内容

住宅型有料老人ホーム・訪問看護・訪問介護、居宅介護支援・看護

小規模多機能居宅介護の運営

会社の特長

「自由を支え、友に輝く」を企業理念とし、私たちは関わるすべて

の人の自由を尊重し、一人ひとりが輝く未来を創造します。

法人番号

5180301030087

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒241-0001

神奈川県横浜市旭区上白根町795-2

ホスピス対応型住宅リベル 四季の森公園

最寄り駅

JR横浜線、横浜市営地下鉄「中山」駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

12分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証のコピー

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒170-0013

東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 24階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※オンライン面接可

※質問がなければ事前連絡不要です。応募書類を送付してください

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者

小澤

電話番号

03-6907-1118

FAX

03-6421-6866

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

健康診断補助ありiPad使用制服支給あり

休日休暇:

・子の看護休暇制度あり(有給※社内規定による)

・特別休暇制度(慶弔・介護・育児等)

有給休暇制度:

・入社時5日間付与

・6ヶ月後に法定付与

【特別休暇制度あり】

小規模運営のため1人1人と向き合ったケアを一緒にやりませんか

?

・入職日については相談可能です

・小規模運営の施設

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

43箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

ホスピス対応型住宅

代表的な支店・営業所・工場等2

訪問看護リベル

代表的な支店・営業所・工場等3

看護小規模多機能

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

入社時特別休暇付与あり(雇用形態による)

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

あり

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

オストメイト対応トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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