旅館業務全般

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

島根県松江市

職種

旅館業務全般

仕事内容

・旅館運営に関わるサービス業務

・客室清掃

・ダイニングサービス業務（朝食、夕食、片付け他）

・調理業務（調理補助、仕込み他）

当社では、「サービスチーム」として多くのスタッフが、

フロントや朝食夕食サービス・調理、客室清掃など、

お客様の滞在に合わせたマルチタスクという働き方をしています。

お客様との接点が多いだけでなく多くの業務を知っているからこそ

提案の幅が広がり、お客様のより良い滞在の演出に繋げています。

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

32010-12923461

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

松江公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

旅館，ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

学歴不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

旅館業務全般

仕事内容

・旅館運営に関わるサービス業務

・客室清掃

・ダイニングサービス業務（朝食、夕食、片付け他）

・調理業務（調理補助、仕込み他）

当社では、「サービスチーム」として多くのスタッフが、

フロントや朝食夕食サービス・調理、客室清掃など、

お客様の滞在に合わせたマルチタスクという働き方をしています。

お客様との接点が多いだけでなく多くの業務を知っているからこそ

提案の幅が広がり、お客様のより良い滞在の演出に繋げています。

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

島根県松江市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

正社員の場合は禁煙者に限る

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜59歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法に基づく深夜就業制限 定年年齢を上限

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

187,000円〜272,400円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

187,000円〜272,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※給与は経験、資格、能力等を考慮の上、決定します。

月平均労働日数

17.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1.00％〜％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

6時00分〜17時00分

就業時間２

11時00分〜22時00分

又は

0時00分〜23時59分の時間の間の10時間程度

就業時間に関する特記事項

１か月単位の変形労働制（４０時間／週、休憩１時間／日）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

25時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

繁忙期

休憩時間

60分

年間休日数

161日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

週休３日、入社初年度加算休日７日

※研修期間のみ週休２日／就業時間は８時間

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

7,050人

就業場所

63人

うち女性

41人

うちパート

8人

労働組合

なし

事業内容

旅館の運営

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ＷＥＢ面接も可能

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊駐車場：あり（無料）

※公休・有給休暇とは別に入社初年度に７日加算休日を付与します

※研修期間：１週間程度

星野リゾートの会社理解を深め、星野リゾートで働く魅力を

知っていただく機会としてＷＥＢセミナーを実施しています！

• 日 程

９月 ４日（金）１８：００

９月１０日（木）１２：００

９月１６日（水）１８：００

９月２３日（水）１２：００

• 所要時間 ３０～４０分
• 内 容 会社説明、開業施設のご案内、選考フロー、質疑応答
• 実施方法 オンラオン

参加希望の方は接続用ＵＲＬをお知らせしますので、ご連絡くださ

い。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

顧客と向き合い、顧客の期待を超えることを、

チームで目指す星野リゾートの仕事において、

様々なバックグラウンド、経験、考えを持つメンバーがいることは

非常に重要な意味を持ちます。

星野リゾートには様々な人が集まり、

「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を大切に、

日々議論し、切磋琢磨し、目指す姿に向かっています。

様々な組織で仕事をした経験があるからこそ持てる視点や気づきを

チームに取り入れてくださる方々と、

目まぐるしく変化する状況を楽しみ、ありたい未来を想像し、

新たな価値を生み出し続けていきたいと考えています。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

復職することを前提に、育児のために職場を離れる

ことを希望する場合は、子が小学校就学するまでの

期間中、採用選考なしに復職することができる。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。