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施工管理

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施工管理

株式会社木美デザイン建築社

施工管理

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

4 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社 木美デザイン建築社

就業場所

〒683-0853

鳥取県米子市両三柳844-7

職種

施工管理(店舗・商業施設)

仕事内容

  • 商業施設(百貨店・ショッピングモール・スーパー等)や

路面店の内装工事における得意先との打合せ、協力会社への発注や

現場の管理が主な業務です。

地元山陰のお店から世界的な有名ブランド店まで、幅広い店舗が

対象で、0から完成・開店まで工事が安全かつスムーズに進むよう

総合的に管理します。

物販店(洋服・雑貨・食品・宝飾品等)、カフェ、レストラン、

美容室、クリニック、ホテルや文教施設など多種多様なお店の

誕生に携わることができます。

*変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

31020-10914561

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

米子公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建築工事業(木造建築工事業を除く)

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3102-000671-6

事業所名

カブシキガイシャ キミデザインケンチクシャ

株式会社 木美デザイン建築社

所在地

〒683-0853

鳥取県米子市両三柳844-7

ホームページ

https://kimidesign.co.jp

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

施工管理(店舗・商業施設)

仕事内容

  • 商業施設(百貨店・ショッピングモール・スーパー等)や

路面店の内装工事における得意先との打合せ、協力会社への発注や

現場の管理が主な業務です。

地元山陰のお店から世界的な有名ブランド店まで、幅広い店舗が

対象で、0から完成・開店まで工事が安全かつスムーズに進むよう

総合的に管理します。

物販店(洋服・雑貨・食品・宝飾品等)、カフェ、レストラン、

美容室、クリニック、ホテルや文教施設など多種多様なお店の

誕生に携わることができます。

*変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒683-0853

鳥取県米子市両三柳844-7

最寄り駅

JR境線 三本松口駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期キャリア形成の観点から(経験不問・新規学卒者と同等待遇)

学歴

必須

高校以上

専攻について

履修科目については原則不問ですが、建築・インテリア・デザイン

系の履修者は歓迎します。

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

220,000円〜320,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

198,400円〜287,000円

定額的に支払われる手当(b)

現場手当 3,000円〜6,000円

固定残業代(c)

あり

18,600円〜27,000円

固定残業代に関する特記事項

毎月12時間相当分の時間外手当として、時間外労働の有無に

関わらず固定残業代を支給します。

12時間を超える時間外労働分については、追加で支給します。

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.50ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

80分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

第2・4・5土曜、フレックスサタデー

年末年始休暇、夏季休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 68歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8人

就業場所

8人

うち女性

3人

うちパート

1人

設立年

昭和46年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

デザイン性を重視する各種店舗・商業施設の建築や内装工事、

別注家具・サインなどの製作を、「商空間創出企業」として

企画から施工まで総合的に請け負っています。

会社の特長

山陰両県でも数少ない、「お店づくり」に特化した建築会社です。

創業以来50年以上にわたり培った専門ならではの経験と実績を

強みに、数多くの引き合いを頂いています。

法人番号

5270001003210

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒683-0853

鳥取県米子市両三柳844-7

最寄り駅

JR境線 三本松口駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,求職者マイページ

郵送の送付場所

〒683-0853

鳥取県米子市両三柳844-7

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

専務取締役

担当者(カタカナ)

キミ エイイチロウ

担当者

木美 英一郎

電話番号

0859-29-7311

FAX

0859-29-7313

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

飲食店や物販店、有名チェーン店なども新しく作っていくので、

「ものづくり」の好きな方にはやりがいがあります。

1つ1つの店舗が作品として残っていくので、完成後には

自分の達成感と共に、オーナー様にも喜ばれる仕事です。

店舗の現場管理に関する様々な施工業務に携わることができます。

*建築関連の資格などあれば優遇します。

*オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

お店を創り出すという、スケールの大きな「ものづくり」が仕事

なので、何物にも代え難い達成感が得られます。

社内外での研修や経験豊富なスタッフのもとでの実務を通じて

徐々に仕事を覚えられるため、専門知識や実務経験等がなくても

心配はいりません。

仕事に対する責任感を持ち、一つ一つ着実にやり遂げられる方の

ご応募をお待ちしています。

支店・営業所・工場等

箇所数

1箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

ワークステーション大阪

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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