介護正社員守山幸心

ハローワーク事業所名

株式会社 Ｗｅｌｆａｒｅ すずらん

就業場所

〒463-0079

愛知県名古屋市守山区幸心３丁目１２０２

住宅型有料老人ホームこすもす守山幸心

職種

介護正社員（日・夜）守山幸心／子育て支援開始！住宅型有料

仕事内容

住宅型有料老人ホームこすもす守山幸心で、

身体介護、訪問介護及び施設業務をお願いします。 ２７名のご利用者様を夜勤２名体制で勤務 夜勤の方は初任者研修（旧ホームヘルパー２級）必須、

実務者研修、介護福祉士のいずれかの資格がある方歓迎。 ブランクのある方も丁寧にご指導いたします。 ６０歳以上の方も活躍中 「高齢者応援求人」（６０歳以上の方応援） 残業はほぼなし 働きやすい環境づくりのために月１回ミーティングあり

「変更範囲：原則変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23010-28039561

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

名古屋東公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2301-625204-8

事業所名

カブシキガイシャ ウェルフェア スズラン

株式会社 Ｗｅｌｆａｒｅ すずらん

所在地

〒463-0079

愛知県名古屋市守山区幸心 ３丁目１２０２

ホームページ

https://w-suzuran.net/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

介護正社員（日・夜）守山幸心／子育て支援開始！住宅型有料

仕事内容

住宅型有料老人ホームこすもす守山幸心で、

身体介護、訪問介護及び施設業務をお願いします。

※２７名のご利用者様を夜勤２名体制で勤務

※夜勤の方は初任者研修（旧ホームヘルパー２級）必須、

実務者研修、介護福祉士のいずれかの資格がある方歓迎。

※ブランクのある方も丁寧にご指導いたします。

※６０歳以上の方も活躍中

※「高齢者応援求人」（６０歳以上の方応援）

※残業はほぼなし

※働きやすい環境づくりのために月１回ミーティングあり

「変更範囲：原則変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒463-0079

愛知県名古屋市守山区幸心３丁目１２０２

住宅型有料老人ホームこすもす守山幸心

最寄り駅

中央本線 新守山駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法第６１条の年少者の深夜業／定年６５歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

あれば尚可

介護職員初任者研修修了者

必須

介護職員実務者研修修了者

あれば尚可

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

225,800円〜242,800円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

185,500円〜185,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資 格手当 3,000円〜10,000円
夜勤（４～６手当 20,000円〜30,000円
処遇改善手当手当 17,300円〜17,300円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

【上記以外の手当】

皆勤手当 １００００円

希望休返上手当 １０００円～３０００円

子育て支援 ５０００円～１００００円

ひとり親支援あり ２００００円

同行手当・派遣手当・年末年始手当

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

31,600円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,500円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

就業時間２

7時00分〜16時00分

就業時間３

10時00分〜19時00分

又は

17時00分〜9時00分

就業時間に関する特記事項

（１）（２）（３）休憩６０分（日勤）

（４）休憩１２０分（夜勤）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

3時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常予見できない突発的な事態対応の際、所定労働時間を超え１ヶ

月６回８０時間、１年間７２０時間の労働が発生する場合がある。

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

315人

就業場所

30人

うち女性

25人

うちパート

15人

設立年

平成23年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

住宅型有料老人ホーム１０件、訪問介護１０件、訪問看護４件、障

害者グループホーム３件、認知症対応型グループホーム１件を運営

しています。

会社の特長

「全従業員の物心両面の幸福を追求し患者様ご利用者様の全ての方

々の健康増進に全力をつくす」を理念に地域をサポートします

法人番号

6180001101212

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒463-0079

愛知県名古屋市守山区幸心３丁目１２０２

住宅型有料老人ホームこすもす守山幸心

市バス 幸心下車徒歩３分

最寄り駅

中央本線 新守山駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

12分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

４６１－００２２

愛知県名古屋市東区東大曽根町４６番９号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

フクイ

担当者

福井

電話番号

080-3713-9769

ＦＡＸ

052-908-0972

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※ご利用者様と笑顔でご対応いただける方であれば

経験や年齢は問いません。

※資格のない方でも、資格支援制度を使って働きながら

資格取得が可能です。夜勤者は資格必須

※制服あり

※マイカー通勤の場合の通勤手当は、

税法上の非課税限度額となります（無料駐車場あり）

※子育てが落ち着いてお仕事復帰したい方、介護のお仕事に

少しでも興味がある方、お仕事は一からお伝えします。

興味を持っていただけたら施設見学からでも大歓迎です。

現地で雰囲気を見て下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

ご利用者様の幸せと快適な生活を第一に考え

職員は日々、丁寧な仕事を心掛けています。

職員はみんな優しく、ご利用者様の笑顔が絶えない職場です。

みなさんのご応募をお待ちしております。

【すずらんのアピールポイント】

・安定した経営基盤

（東証プライム市場上場企業 リコーリースの１００％子会社）

・充実した資格支援制度

（過去２年で実務者研修３０名、初任者研修１６名取得）

・経験豊富な先輩職員によるＯＪＴ研修

（入所後、最大３ヶ月の同行指導あり、その他研修あり）

・デジタル化による社員の負担軽減策

・有給取得推進企業

・「互いに褒め合う」企業風土（サンクスカードの取り組み）

・子育て支援・ひとり親支援制度導入（２０２４年１１月～）

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

育児、介護を理由に退職した場合、退職より２年以内は復職するこ

とが可能

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。