土木施工管理者

ハローワーク事業所名

株式会社 高須組

就業場所

〒444-0422

愛知県西尾市一色町味浜中長割１２－１

（株）高須組 本社

職種

土木施工管理者

仕事内容

• 公共事業、造成工事、土木工事、海底などの土砂をさらう浚せつ

工事、護岸工事の作業とそれに伴う業務の管理・書類作成をおこな

っていただきます。

• 現場は愛知県内が主体です。

経験を加味しながら、社用車にての通勤および現場への直行も認め

ております。

【建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者】

• ６０歳以上の方も活躍中！

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

23120-03594061

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

西尾公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

土木工事業（舗装工事業を除く）

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

2312-400181-7

事業所名

カブシキガイシヤ タカスグミ

株式会社 高須組

所在地

〒444-0423

愛知県西尾市一色町一色間浜畑４５

ホームページ

http://takasu-gumi.co.jp/index.html

正社員

フル

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

土木施工管理者

仕事内容

• 公共事業、造成工事、土木工事、海底などの土砂をさらう浚せつ

工事、護岸工事の作業とそれに伴う業務の管理・書類作成をおこな

っていただきます。

• 現場は愛知県内が主体です。

経験を加味しながら、社用車にての通勤および現場への直行も認め

ております。

【建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者】

• ６０歳以上の方も活躍中！

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒444-0422

愛知県西尾市一色町味浜中長割１２－１

（株）高須組 本社

就業場所に関する特記事項

本社へ集合し、愛知県内の各現場へ向かう

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙専用室設置（喫煙可能区域での業務なし）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

土木施工管理技士・建築施工管理技士の経験

必要なＰＣスキル

エクセル・ワード

ＣＡＤ・ＰＣによる写真管理など、ＰＣの得意な方

必要な免許・資格

免許・資格名

２級土木施工管理技士

あれば尚可

１級土木施工管理技士

あれば尚可

１級建築施工管理技士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月以内 経験実績を考慮して決定

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

250,000円〜600,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜600,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

特殊技能・経験等がある方は、技能手当・資格手当も考

慮します。

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

31,600円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜50,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

100,000円〜1,000,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

就業時間は、仕事の状況により変わることがあります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

12時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

その他

天候・仕事の状況により、変更振替あり。

年末年始・ＧＷ・お盆休みあり。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

40人

就業場所

35人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和58年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

土木工事・海洋工事、浚渫（しゅんせつ）工事・石工事等の建設業

舗装工事・建築工事・解体工事

会社の特長

建設工事だけでなく海洋工事も行っています。多数の建設機械や船

舶を所有し、佐久島まで台船で重機や車両を運んで工事をすること

もあります。社員が働きやすい環境作りにも力を入れています。

法人番号

4180301023389

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒444-0422

愛知県西尾市一色町味浜中長割１２－１

（株）高須組 本社

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

特殊技能・経歴等ある方は内容をお話しください。就業中の方は、

土日・時間外の面接も対応致します。ご相談ください。

担当者

課係名、役職名

代表取締役

担当者（カタカナ）

タカス セイイチ

担当者

高須 誠一

電話番号

0563-73-6730

ＦＡＸ

0563-73-6731

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• トライアル雇用併用求人

【トライアル雇用期間中の労働条件】時給１１４０円から

• 通勤手当は、距離によって異なります。

• 資格取得助成制度あります。

＊賃金形態 日給月給制（遅早・欠勤控除あり）

＊無料駐車場あり

「高齢者応援求人」

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

社屋完成から６年となり、公共事業への元請工事もコンスタントに

受注できるようになってきました。

駅の高架工事に携わったり、船の航海の安全確保のための航路の土

砂をさらう浚渫工事、海岸環境を守る護岸工事、宅地造成工事など

、多くの人の安全や生活に関わる工事を手掛けています。

（ホームページを参照ください。）

未来に繋げていける人材を求めています。

経験がなくても、やる気のある人なら、仕事内容も丁寧に指導して

いきます。また、必要となってくる資格を取るための、助成もして

おります。

新規卒業者・仕事に不慣れな方・育児等の理由などにより、残業、

休日出勤等の困難な方もご相談ください。

各事情に合わせて、対応致します。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等１

佐久島営業所

年商

令和6年

12億2,000万円

令和5年

16億5,000万円

令和4年

10億5,000万円

主要取引先

主要取引先１

愛知県

主要取引先２

西尾市

関連会社

関連会社１

ティー・エス・ロード 有限会社

関連会社２

有限会社 ＡＥＳ東海

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

会社所有の船舶による釣り

簡易的スポーツジム

社員旅行

節目検診

人間ドック

など、社員のニーズに合わせて、実施し、必要経費の補助も行って

いる。

制服も旧来のものから、若者にも着用しやすい形のものへ変更した

り、暑さに対応できるような素材・形を取り入れたり、熱中症対策

にも前向きに実施し、空調服なども支給している。

期に最低一回の面談を実施することで、直接社へ要望なども出せる

ように工夫している。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

商工会などが実施する新入社員に対する、電話対応・

名刺のやり取りなど細かな講習会の参加・ＷＥＢを活

用して、安全教育の実施を行っています。元請などが

行う、研修にも参加をしています。

両立支援の内容

今年度、男性従業員の２７０日を超える育児休業取得のサポートも

することができました。子育て、検診などによる休みも取りやすく

しています。

健康診断も、節目検診なども奨励し実施してもらっています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。