フロントスタッフ

ハローワーク事業所名

株式会社ホテルアルファ－ワン三島

就業場所

〒411-0036

静岡県三島市一番町１２－６

職種

フロントスタッフ

仕事内容

• チェックイン・チェックアウトなどの接客応対

（今後自動チェックイン機を導入予定）

• インターネットやお電話からの予約受付
• 売上管理、各種データ処理、清掃後の客室チェック

ホテルにはフロント部門、飲食部門、清掃部門などがございま

すが、本求人はフロント部門です。 先輩スタッフがフォローする体制を整えておりますので、安心

して研修に取り組めます。

• 勤務例 （月）１７時出社～（火）１０時退社

（水）１７時出社～（木）１０時退社

（金）１２時出社～２１時退社

【変更範囲：現時点で変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22050-05434861

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

三島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

旅館，ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

2205-101850-8

事業所名

カブシキガイシヤホテルアルファーワンミシマ

株式会社ホテルアルファ－ワン三島

所在地

〒411-0036

静岡県三島市一番町１２－６

ホームページ

http://www.alpha-1.co.jp/

正社員

フル

経験不問

資格不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

フロントスタッフ

仕事内容

• チェックイン・チェックアウトなどの接客応対

（今後自動チェックイン機を導入予定）

• インターネットやお電話からの予約受付
• 売上管理、各種データ処理、清掃後の客室チェック

※ホテルにはフロント部門、飲食部門、清掃部門などがございま

すが、本求人はフロント部門です。

※先輩スタッフがフォローする体制を整えておりますので、安心

して研修に取り組めます。

• 勤務例 （月）１７時出社～（火）１０時退社

（水）１７時出社～（木）１０時退社

（金）１２時出社～２１時退社

【変更範囲：現時点で変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒411-0036

静岡県三島市一番町１２－６

最寄り駅

東海道線 三島駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内全面禁煙（客室を除く）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

深夜業務のため／定年年齢を上限とするため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

フロントの予約システムではパソコンを使いますが、決められたフ

ォーム内への入力作業になります。特別な知識や経験は必要ありま

せん。

試用期間

あり

期間

３ヶ月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円〜226,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

155,000円〜176,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 50,000円〜50,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※深夜手当（１５，０００円～２０，０００円程度）

※禁煙推進手当（３，０００円）

これから禁煙を目指される方には、禁煙外来費用を

会社が負担致します。

※成績手当（昨年実績９，０００円～１３，０００円）

業績と評価により支給

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4.40％〜4.40％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.73ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

17時00分〜10時00分

就業時間２

10時00分〜19時00分

就業時間３

12時00分〜21時00分

就業時間に関する特記事項

上記以外の勤務時間あり（シフト制）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフトによる

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

12人

就業場所

12人

うち女性

7人

うちパート

2人

設立年

昭和63年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

ビジネスホテル業

会社の特長

日本国内にビジネスホテルを４４店舗展開しているホテルグループ

です。（転勤なし）

法人番号

3080101006209

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒411-0036

静岡県三島市一番町１２－６

最寄り駅

東海道線 三島駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

1分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

面接時に持参

郵送の送付場所

〒411-0036

静岡県三島市一番町１２－６

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

※適性検査（アンケート形式）あり

担当者

課係名、役職名

支配人

担当者

村上

電話番号

055-973-6600

ＦＡＸ

055-973-0044

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・職場の快適性および生産性向上を目的に、人員体制の強化を図っ

ております。

・社員一人ひとりの多様なニーズに応える、充実した福利厚生制度

を整備しています。※１

・マイカー通勤が可能で、通勤スタイルの選択肢も柔軟に対応して

います。

・当社は年功序列に依存せず、成果と能力に基づいた評価を行う実

力主義を採用しておりますので、管理責任者へのキャリアアップ

が可能です。

・ご応募の前に社内見学も可能です。

※１

・ご自身や配偶者、お子様の誕生日、結婚記念日などを記念日休暇

として有給休暇を取得できます。

・１箇月に１回、プレミアムフライデー制度あり。

＊＊＊トライアル雇用併用求人＊＊＊

トライアル応募については必ず面接を実施します。

トライアル期間：原則３ヶ月・同条件

＜対象コース＞一般コース

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

～安心の直営経営～

ホテルα－１グループは全てフランチャイズではなく、レギュラー

チェーン（直営）で経営しています。この直営での経営があなたが

働く上で大きな安心感に繋がります。

～更なるステージへ ホテル責任者の魅力～

当社では、年齢、性別、学歴に捉われない公平な人事制度を有して

おり、志す人の実績と意欲で適性を判断します。

向上心を持って仕事に真剣に取り組む一人一人に、等しく機会を与

え、手を差し伸べていきます。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・プレミアムフライデー（月に１回、２時間早く退社できる）

・記念日休暇（本人、配偶者、お子様の誕生日、結婚記念日）

・お子様のご入学、ご就職お祝い金制度

・全国のホテルα－１利用時に於ける社員割引制度あり

・任意自動車保険加入制度あり（加入後、キャッシュバックの特典

あり）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。