【東京・埼玉】研究開発職／新製品の創造に興味のある方歓迎～トップクラスメーカー～

【企業名】

興研株式会社

【職種名】

【東京・埼玉】研究開発職／新製品の創造に興味のある方歓迎～トップクラスメーカー～

【仕事内容(概要)】

【東京・埼玉】研究開発職／新製品の創造に興味のある方歓迎～トップクラスメーカー～

【具体的な仕事内容】

●スタンダード上場企業／防じんマスクでは国内トップクラスのシェア、防衛省自衛隊装備品の防護マスクは、30年以上にわたり独占供給を行っています。

●育児休業等の制度充実◎男性の取得実績有！住宅手当・借り上げ社宅などその他福利厚生も充実しています。

●丁寧なOJTで半年～1年かけてじっくりフォロー致します！

■業務内容：

当社の研究開発に従事していただきます。

経験やスキル等を考慮し、配属先を決定します。

・当社主力の労働安全衛生保護具（防じん･防毒マスク、空気呼吸器等）

・現在、最も注力するオープンクリーンシステムなどの環境改善設備機器

・その他、医療ビジネス、農業ビジネス向け製品等

当社の研究開発の特徴：

社長が研究職志向。月に一回程、研究職が集まり、研究成果を発表する報告会有り。研究内容の相互理解や、更なる研究のアイデアを得る等、成長に役立っています。全く新しい発想の製品づくりを応援する企業風土があります。

■会社の特色：

当社の研究開発は、基本方針である「クリーン・ヘルス・セーフティ」の追求に対し、自由で独創的な技術開発とその多面的応用を目指して活動しています。業界トップクラスのシェアを持つ防じんマスクのみならず、

近年「KOACH」を中心としたクリーン事業を立上げ、オープン空間にクリーンゾーンを形成することができる商品群により、クリーンビジネスへの本格的参入を進めています。

かねてより標榜してきた「クリーン、ヘルス、セーフティ」それぞれの事業を一本立ちさせることで、安定感があり、力強く成長して行く企業を目指し、全社一丸となって取り組んでいます。

■独自の人事制度：

当社では、4つの評価基準と3軸の評価制度から成るトータル人事システムによる人事管理制度を導入しています。

実績、専門能力、管理能力、被管理能力の4つの要素をそれぞれ資格制度（業務実績）、職分制度（専門能力）、管理職能制度（管理能力）で別々に評価し、処遇を決定しています。専門知識が多くなくても実績を上げた社員や、専門知識と実績が多くなくても管理能力が優れている社員に対して昇格を可能にするシステムとなっており、一人ひとりが自己の特性を思う存分発揮することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：以下いずれかに当てはまる方

・エンジニアとして従事している方

・基礎研究、製品開発、生産技術、品質管理業務の経験のある方

■歓迎条件：

・ものづくりに興味のある方、新たな製品の創造に興味のある方

・3D-CAD・設計業務の実務経験のある方

＜語学補足＞

TOEICは必須ではありませんが、専門能力評価を高める際に必要となります。

【勤務地】

＜勤務地詳細1＞

本社

住所：東京都千代田区四番町7 シルバービル

勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞

先進技術センター

住所：埼玉県飯能市茜台3-10-1

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

将来的に各テクノヤード（埼玉、群馬、神奈川）へ転勤の可能有

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

先進技術センター／埼玉県飯能市茜台3-10-1　[最寄り駅]飯能駅

本社／東京都千代田区四番町7　[最寄り駅]市ケ谷駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:50～17:10 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：50分（12:00～12:50）

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

2ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

494万円～593万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：245,800円～281,900円

その他固定手当/月：25,000円～50,000円

＜月給＞

270,800円～331,900円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は、年齢・家族構成・勤務地を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

家族手当：配偶者14,000円、子1人目4,000円～

住宅手当：福利厚生その他欄参照

寮社宅：借り上げ社宅

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■入社後、約2週間本社・テクノヤードでの新入社員研修

■職場内（OJT）研修、職分別研修講座、階層別研修、資格取得支援（マイスター）制度

＜その他補足＞

■住宅手当：上限27,000円　※借上げ社宅の場合は上限21,000円。別途家賃補助有。

■厚生施設（東急ハーベストクラブ）

■退職年金制度

■従業員持株会

■育児・介護休業制度

■クラブ活動

■ガン保険補助　等

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日※年間数回土曜出社あり

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇　等

初年度の年間有給休暇の付与日数は、1～10日（入社月按分付与）

【事業概要】

■要約

(1)労働安全衛生保護具の製造・販売（防じんマスク・防毒マスク、空気呼吸器など）

(2)オープンクリーンシステム「ＫＯＡＣＨ」、「ＬＡＭＩＫＯＡＣＨ」などの製造・販売

(3)全自動内視鏡洗浄消毒装置「鏡内侍（かがみないし）」の製造・販売

(4)環境改善機器・設備の設計・施工（プッシュプル型換気装置など）

(5)強酸性電解水生成装置「オキシライザ」の製造・販売

(6)微生物の研究および培養

■当社について

当社は技術立社型の企業であり、国内トップシェアを誇る防じんマスクは、工場や建設現場で広く使用されています。

防衛省自衛隊装備品の防護マスクは、30年以上にわたり連続納入しています。

当社製品は、産業用のほか、東日本大震災やコロナ対策用としても使用されました。

私たちは「人の命を守る製品を作っている」その誇りと社会的使命を貫き事業を推進しています。

どこでも、誰でも、簡単に世界最高水準の清浄空間が得られるオープンクリーンシステム「ＫＯＡＣＨ（コーチ）」シリーズを開発・販売しています。

同シリーズは、宇宙航空研究開発機構ＪＡＸＡ様や、ノーベル物理学賞を受賞された梶田隆章氏が所長を務める東京大学宇宙線研究所の『ＫＡＧＲＡ（かぐら）』などの

最先端の研究機関のクリーン化装置として使用されています。

また、半導体製造分野など民間企業への納入も増加しています。スイッチを入れた30秒後にはＩＳＯクラス1のクリーンゾーンを形成する画期的な産業用装置で、

「第6回ものづくり日本大賞」内閣総理大臣賞を受賞。医療分野/食品/半導体製造分野で更なる普及が見込まれます。

〔受賞履歴〕

・2014年　機械工業デザイン賞最優秀賞（経済産業大臣賞）受賞

・2015年 優秀省エネルギー機器表彰の日本機械工業連合会会長賞を受賞

・2015年 レジリエンスアワード（強靭化大賞）　最優秀レジリエンス賞を受賞

・2015年 「第6回ものづくり日本大賞」内閣総理大臣賞を受賞

・2017年　知財功労賞　経済産業大臣表彰（知的財産権制度優良企業）

【郵便番号】

1028459

【所在地】

東京都千代田区四番町7

【ビル名等】

シルバービル

【設立年 補足】

1963年12月

【従業員数】

251名

【市場】

スタンダード市場

【資本金】

674百万円

【売上高】

11,875百万円

【経常利益】

1,220百万円

【平均年齢】

40.9歳

【HPリンク先】

https://www.koken-ltd.co.jp