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商工会議所共済・福祉制度 推進員

Exclusive opportunity

Onsite

商工会議所共済・福祉制度 推進員

アクサ生命保険株式会社

商工会議所共済・福祉制度 推進員

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

5 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

アクサ生命保険株式会社 京都営業所

就業場所

〒604-0845

京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町538番地 ヤサカ烏

丸通御池ビル3階

職種

商工会議所共済・福祉制度 推進員/原則として残業なし

仕事内容

【アクサの育児・育孫支援制度】を利用し、子育て真っ最中の方も

活躍中! 詳細は特記事項へ記載あり

主に商工会議所/商工会共済・福祉制度を通じた保険販売手続他、

諸手続き。商工会議所の会員事業所へ「生命保険の営業推進および

アフターサービス」を行っていただきます。担当先は会社が付与し

ます。健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業

へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を

行っております。

  • 変更範囲:会社の指示する職務への異動を命じる場合有り

会社説明会&座談会を随時WEB開催します!!詳しくは担当

者まで視聴のみでOKです

働き方改革推進企業【プラチナくるみん/健康経営優良法人】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26010-22813461

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

京都西陣公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

生命保険業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2601-926116-3

事業所名

アクサセイメイホケン カブシキガイシヤ キヨウトエイギ

ヨウシヨ

アクサ生命保険株式会社 京都営業所

所在地

〒604-0845

京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町538番地 ヤサカ烏

丸通御池ビル3階

ホームページ

http://www.axa.co.jp/recruitment/cci/

正社員

フル

経験不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

商工会議所共済・福祉制度 推進員/原則として残業なし

仕事内容

【アクサの育児・育孫支援制度】を利用し、子育て真っ最中の方も

活躍中! ※詳細は特記事項へ記載あり

主に商工会議所/商工会共済・福祉制度を通じた保険販売手続他、

諸手続き。商工会議所の会員事業所へ「生命保険の営業推進および

アフターサービス」を行っていただきます。担当先は会社が付与し

ます。健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業

へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を

行っております。

  • 変更範囲:会社の指示する職務への異動を命じる場合有り

会社説明会&座談会を随時WEB開催します!!詳しくは担当

者まで視聴のみでOKです

働き方改革推進企業【プラチナくるみん/健康経営優良法人】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒604-0845

京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町538番地 ヤサカ烏

丸通御池ビル3階

最寄り駅

地下鉄・烏丸御池駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

就業場所に関する特記事項

(雇入れ直後)京都営業所(変更の範囲)原則転勤なし、但し近隣

エリア内で会社の定める範囲で就業場所へ異動を命じることがある

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

原則転勤無、但し近隣エリア内で

会社の定める範囲で異動の場合有

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

簡単なPC入力

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

180,000円〜360,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

180,000円〜360,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

36万・30万・24万・21万・18万円+諸手当(

または業績給

・業績給 ・募集手当 ・損保手当 ・正社員昇格手当

・顧客満足度手当 ・保全活動手当 ・育児手当 等

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

30,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜0円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

0円〜0円(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時15分〜17時00分

就業時間2

9時15分〜16時15分

就業時間に関する特記事項

中学就学前のお子様を養育されている場合、就業時間を1日6時間

に設定できます(2)の就業時間

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

(有給休暇)入社初年度・2年目以降とも20日・

夏季休暇5日・年末年始休日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

20日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

8,147人

就業場所

9人

うち女性

6人

うちパート

0人

設立年

平成12年

資本金

850億円

労働組合

あり

事業内容

生命保険業

全国の商工会議所の99%にあたる511商工会議所で、アクサ生

命の各種保険制度が採用されています。

会社の特長

商工会議所会員企業の福利厚生制度の充実に資する各種保険制度に

特化して営業展開する、独自のチャネルを持つユニークな生命保険

会社です。

法人番号

8010401060741

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

4人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定3回),筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒604-0845

京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町538番地 ヤサカ烏

丸通御池ビル3階

最寄り駅

地下鉄・烏丸御池駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール,その他,求職者マイページ

その他の送付方法

事前送付

郵送の送付場所

〒604-0845

京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿町538番地 ヤサカ烏

丸通御池ビル3階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験:適性試験

担当者

課係名、役職名

営業所長

担当者(カタカナ)

オダギリ

担当者

小田切

電話番号

075-229-6117

FAX

075-255-1130

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*入社後3年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行いま

す。

*中学就学までの子・孫を養育される場合、病気・けがをした子・

孫の看護、または子・孫に予防接種・健康診断を受けさせるため

に、1年度当たり5営業日休暇(子・孫が2人以上の場合は10

営業日休暇)を取得できます。*私傷病休暇5日取得できます。

*【アクサの育児・育孫支援制度】育児・育孫短時間勤務/中学校

就学前の子または孫を養育する場合、もしくは孫の養育を補助す

る場合、ご希望により、就労時間を1日6時間に設定できます。

*育児手当:同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる場合、

お子さま1人につき入社2ヶ月目と7ヶ月目に各々5万円

(最大2人で各10万円)を支給

*入社初月は研修期間となります。研修期間中の就業時間:10時

~16時(休憩60分)研修手当(月額)110,000円+研修

交通費

*最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。

*昇給・賞与については、変動があるため0と表示しております。

*マイカー通勤自体は禁止しませんが、駐車場は各自で確保して

ください(自己負担)

【PR動画あり】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

〇働きやすい環境をご用意!!

  • 土日祝はお休み。働きやすい環境が整っています。
  • 商工会議所の会員企業様が主なお客様ですので、安心してお仕事

できます。

  • 充実の研修制度があります。全くの営業未経験で始めたスタッフ

が多数活躍中!

  • 不安や働き方への相談もお受け致します。まずはあなた自身が納

得できるように...

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

  • 育児手当(同居の小学校就学前の子がいる場合、

子1人につき入社2ヶ月目と7ヶ月目に各々5万円

(最大2人で各10万円)支給

  • 人間ドック経費補助
  • インフルエンザ予防接種補助
  • こころとからだの健康ホットライン
  • セカンドオピニオンほっとライン
  • 健保組合保養所(トマム)
  • 永年勤続者に対する特別休暇
  • 特別功労金規定あり(勤続10年・20年・30年)

研修制度

研修制度の内容

  • フィナンシャルプランナー資格取得手当
  • トレーニー制度(入社後3年間一貫した研修カリキ

ュラムで社員育成を行います)

両立支援の内容

  • 育児、育孫短時間勤務制度(小学校卒業まで)
  • 子・孫の看護休暇(小学校卒業まで)

1年度当たり5営業日休暇

  • 有給休暇(入社初年度・2年目以降とも20日

取得できます)

  • 私傷病休暇5日
  • 介護休業制度(通算365日間介護休業取得できます)
  • 介護休暇制度(1年度当たり5営業日取得できます)

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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