整形外科の病棟看護師

ハローワーク事業所名

医療法人社団 貴順会 吉川病院

就業場所

〒606-8392

京都府京都市左京区聖護院山王町１番地

職種

整形外科の病棟看護師（週の所定労働時間３７．５時間）

仕事内容

整形外科の手術を月６０件実施している５２床の一般病棟です

（平均入院患者数３５名）

令和７年度有給消化率：１００％ 子育てナース７名を病棟全体で支え、ワークライフバランスを考

えた働きやすい職場環境です 遅出３名、準夜２～３名、深夜２～３名体制 夜勤専従の常勤も可（１８歳以上） 夜勤・準夜勤不可の方は月４回遅出出勤可能な場合応募可 夜勤は１８歳以上の方のみ ブランクのある方も歓迎 Ｗワーク可

＊仕事内容の変更範囲：病院が指示するすべての業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26010-22811261

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

京都西陣公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2601-030568-7

事業所名

イリョウホウジンシャダン キジュンカイ ヨシカワビヨウ

イン

医療法人社団 貴順会 吉川病院

所在地

〒606-8392

京都府京都市左京区聖護院山王町１番地

ホームページ

http://www.yoshikawahp.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

整形外科の病棟看護師（週の所定労働時間３７．５時間）

仕事内容

整形外科の手術を月６０件実施している５２床の一般病棟です

（平均入院患者数３５名）

令和７年度有給消化率：１００％

※子育てナース７名を病棟全体で支え、ワークライフバランスを考

えた働きやすい職場環境です

※遅出３名、準夜２～３名、深夜２～３名体制

※夜勤専従の常勤も可（１８歳以上）

※夜勤・準夜勤不可の方は月４回遅出出勤可能な場合応募可

※夜勤は１８歳以上の方のみ

※ブランクのある方も歓迎

※Ｗワーク可

＊仕事内容の変更範囲：病院が指示するすべての業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒606-8392

京都府京都市左京区聖護院山王町１番地

最寄り駅

京阪・神宮丸太町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

就業場所に関する特記事項

市バス・熊野神社バス停から徒歩２分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

必要なＰＣスキル

簡単なＰＣ入力スキル（電子カルテの入力）

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

240,700円〜270,700円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

194,000円〜224,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 20,000円〜20,000円
調整手当 10,000円〜10,000円
その他支給手当 16,700円〜16,700円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊夜診手当：８００円／回

＊精勤手当：６，０００円／月

＊深夜手当：８，０００円／回

＊準夜手当：６，０００円／回

※ｂ欄 その他手当：ベースアップ評価料

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時00分

就業時間２

16時30分〜1時00分

就業時間３

0時30分〜9時00分

就業時間に関する特記事項

※求人条件特記事項欄参照 月平均労働時間 １５９時間

※２交代制・３交代制選択可

＊育児による勤務時間相談可（子どもが小学校卒業まで）。日曜日

出勤免除も可。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

シフト制（４週８休） ＊年末年始 ＊創立記念日

シフト希望は月５日まで。それ以上の場合も相談可。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

113人

就業場所

107人

うち女性

82人

うちパート

24人

設立年

昭和34年

資本金

1億4,975万円

労働組合

なし

事業内容

病院（診療科目：整形外科・外科・内科・放射線科・リハビリテー

ション科・循環器内科・脳神経外科・麻酔科・脳神経内科）

会社の特長

『まごころの医療とは何か』を追求し・医師、看護師、コメディカ

ルが一丸となってチーム医療で患者様をサポートしています。洗練

された技術や病院連携など地域に根差した医療を実践しています。

法人番号

6130005004085

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒606-8392

京都府京都市左京区聖護院山王町１番地

最寄り駅

京阪・神宮丸太町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

免許証コピー

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

事前に送付して下さい

郵送の送付場所

〒606-8392

京都府京都市左京区聖護院山王町１番地

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

書類到着後、面接日の調整をします。

担当者

課係名、役職名

事務次長

民間の職業紹介事業所からの連絡はお断りします。

担当者

湯浅

電話番号

075-761-0316

ＦＡＸ

075-771-0528

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊他就業シフト（４）１６：３０～９：００（休憩２時間３０分）

（５）１０：３０～１９：００ （６）１２：３０～２１：００

（７） ８：３０～１２：１５ （８）１３：１５～１７：００

（９）１７：１５～２１：００ （７）～（９）は休憩なし

＊バイク・自転車通勤：可（駐輪場あり、自己負担なし）

＊マイカー通勤：可

駐車場はご自身で契約してください。その場合の通勤手当は公共

交通機関を利用して通勤した際の１ヶ月の定期代と同額を支給。

上限２５，０００円／月

＊扶養手当：配偶者８０００円／月

子４０００円／月（１８歳未満４人まで）

同居の６０歳以上の両親２０００円／月

＊子どもが病気になった際は公休日振替可

＊入社後２年勤務後、希望者は勤務扱いで介護福祉士実務者研修を

受講できます。その際のスクーリングにかかる交通費も支給。

＊令和８年８月末日時点死亡退院件数８年間０件。在宅復帰率９割

＊応募前事前見学可。

※書類選考ではありません。事前に書類を送付してください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

就業規則による

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。