准看護師/シニア

奈良厚生会病院 求人概要

奈良厚生会病院：准看護師/シニア/正職員
日勤の実働7時間経験が浅い方・ブランクある方OK！シニア向け求人賞与3.8ヶ月実績****残業ほぼなし【大和郡山市、病院/病棟、准看護師（シニア）、正職員】

職種
准看護師/シニア

所在地
〒639-1039 奈良県大和郡山市椎木町769-3

給与
月収26万3000円（月給21万5000円＋夜勤宿直手当4万8000円）※4回
月収33万9000円（月給26万7000円＋夜勤宿直手当7万2000円）※6回
※上記は、夜勤4回～6回（1回1万2000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。

月給21万5000円～26万7000円＋夜勤宿直手当4万8000円～7万2000円（1回1万2000円×4回～6回）
※月給に業務手当2万円を含みます
※経験・能力により異なります

求人詳細

日勤の実働7時間経験が浅い方・ブランクある方OK！シニア向け求人賞与3.8ヶ月実績****残業ほぼなし【大和郡山市、病院/病棟、准看護師（シニア）、正職員】

シニア世代の准看護師求人です日勤の実働時間は7時間！マイカー通勤OKで送迎バスも利用できるからアクセスに困りません賞与の支給もありますまずは職場見学に来てください！

職種
准看護師/シニア

仕事内容・PR
正職員/准看護師の求人

【ここがポイント】

• 日勤の実働は7時間ですので、仕事に余裕が持てます
• 残業ほとんどなし、週休2日でプライベートも充実できます！
• マイカー通勤OK！送迎バスもあります！

【仕事内容】
慢性期医療・介護の看護業務全般をおまかせします。
患者様の健康・服薬管理、バイタルチェック、注射・点滴などをお願いします。
電子カルテ導入済みです。

• 1日のスケジュール例

09:00 出勤、ミーティング、申し送り、薬などの準備
09:30 検温、処置
11:00 記録
11:45 食事介助
12:15 休憩
13:00 午後の検温、巡視、記録
15:30 オムツ交換
16:00 巡視
16:30 申し送り
17:00 退勤

働き方で気になる事があれば、気軽にお問い合わせください。
慣れるまで先輩スタッフがついてお教えします！未経験の方、経験の浅い方、ブランクのある方もOK！

【奈良厚生会病院について】
患者様やそのご家族には「良質で安全でかつ清潔な医療・介護」の提供を、職員の皆さんには、勤務していて誇りを持てる「魅力ある病院」として、あるいは地域において信頼に応えられる「頼りになる病院」になれるように、職員一丸となり、常に「一歩前へ進む病院」を目指して、今後の医療・介護サービスを通して実現していきたいと考えています。

雰囲気や施設を見に事前見学からでもOKです！
皆様のご応募をお待ちしております。

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

雇用形態
正職員

契約期間
雇用期間の定めなし

給与

月収26万3000円（月給21万5000円＋夜勤宿直手当4万8000円）※4回
月収33万9000円（月給26万7000円＋夜勤宿直手当7万2000円）※6回
※上記は、夜勤4回～6回（1回1万2000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。

月給21万5000円～26万7000円＋夜勤宿直手当4万8000円～7万2000円（1回1万2000円×4回～6回）
※月給に業務手当2万円を含みます
※経験・能力により異なります

勤務時間

①9:00～17:00（休憩60分）
②11:00～19:00（休憩60分）
③16:30～翌9:30（休憩180分）
※残業はほとんどありません
※日勤の実働7時間
※1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間150.5時間

福利厚生

昇給年1回
賞与年2回（前年度実績：計3.8ヶ月※業績・個人評価などにより異なる）
社会保険完備
ケアマネ資格手当（1万円※従事する場合のみ）
扶養手当あり
残業代
交通費（規定あり）
車通勤可（無料駐車場完備）
健康診断年1回
インフルエンザ予防接種あり
個人ロッカー完備
食堂あり
院内託児所あり（無料※厚生会病院内、24時間利用可）
制服貸与
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

休日・休暇

月8～9日休み（シフト制※週休2日制）
年間休日106日
有給休暇（法定通り）

必要資格

准看護師※60歳以上の方（例外事由3号ニ:60歳以上の高年齢者または特定の年齢層の雇用を促進するため）

受動喫煙対策

敷地内禁煙

人事担当者に訊きました！

• 奈良厚生会病院について

高齢者を中心に地域の医療・介護に貢献しています。
主に急性期治療を終えた方の受け入れが中心となります。疾患名は誤嚥性肺炎や尿路感染症が多いです。
当院の医療病棟では『心やすらぐ療養の場』、介護医療院では『利用いただく皆様の生活の場（住まい）』として、医療・介護を提供しております。
また、『安全な医療提供』『清潔な療養環境』にも主眼を置き、各種委員会を中心に病院の質を高めるべく、職員一同、日々研鑽しています。
特に、看護・介護の提供については『安心・安楽』を常に意識しています。
また、人として、患者さま・ご家族さまとの信頼関係を築くことに重点を置き、『奈良厚生会病院でお世話になってよかった』と言ってもらえるような看護・介護提供を目指しています。

・1985年開設
・医療病棟49床
・介護医療院は238床あり、5病棟に分かれています。

• 入職後の流れ

新入職者研修計画に基づき、実施します。内容は『医療安全』『感染対策』の他、看護介護の手技に関する事項や、心構えも含めカリキュラムに沿った研修を全員に行います。
これらの取り組みにより、業務開始の際の平準化が図れます。

• おすすめポイント

・各種評価、面談を通じて評価を行い、昇給などを行っています。
・資格の取得に関して、試験日は当然ですが、受験勉強などを考慮してシフト調整を行っています。
・有給休暇は半日単位で取得できます。また、利用料が無料の院内託児所を設置しています。
・残業はほとんど発生しません。
・建物の改修工事が完了しましたので、院内はとても明るく、各部署は和気あいあいと業務に取り組んでいます。
・風通しについては、2026年に『病院機能評価の受審』を控えていることから、職員満足度調査を実施し、多岐にわたる意見徴収を行う予定です。
・1日の実働時間は7時間ですので、おうち時間もゆったりでき、ゆとりのある生活につながると思っています。また、有給休暇取得率は看護部では90％を超えており、さらなる自分時間がつくれます。

• 求職者の方へメッセージ

勤務していて誇りを持てる『魅力ある病院』として、また地域において信頼に応えられる『頼りになる病院』づくりを職員一同一丸となって取り組んでいます。
このことに賛同いただき、我々のチームの一員となって、共に盛り上げていきましょう。

看護師に訊きました！

• 入職のきっかけ・決め手は？

・9:00～17:00の実働7時間で家庭と両立しやすいことです。
・家が近く通いやすいためです。
・残業がほとんどないためです。
・24時間利用可能な院内託児所があることです。
・車通勤ができることです。

• 職場のおすすめポイント

・残業がほとんどなく、定時に帰宅できます。
・勉強会準備などの持ち帰りの仕事がありません。
・緊急入院がないので、ペースが乱れることがあまりなく落ち着いて勤務できます。
・高齢患者さまの人生の最期に寄り添った看護ができます。
・残業がほとんどないため、前職よりも身体への負担が少ないと感じます。
・アットホームな雰囲気でスタッフの方々が優しく、妊娠してからも配慮していただけて働きやすいです。
・病院内がキレイです。
・慢性期病院のため、患者さまに寄り添った看護ができます。
・有給休暇をしっかり取得できます。
・子どもの体調不良などの急な休みにも対応してくれ、学校行事などの休みも取りやすいです。
・看護師としての技術向上を目指せる環境です。

• 印象に残っていることは？

・患者さま、ご家族さまに寄り添う看護ができます。
・入職して間もないときに、結婚式や旅行、妊娠といったライフスタイルの変化で休みをいただくことが多くありましたが、スタッフの方々が温かく声をかけてくださったり配慮してくださるので、すごく働きやすいと感じました。
・夏祭りやクリスマス会、駐車場にある桜を見たりなど、利用者さまに笑顔になってもらえるのが嬉しいです。

お問い合わせはお電話でも受付しております

0743-56-5678

「採用ホームページを見た」とおっしゃっていただくとスムーズです。
担当者名： 岡田（おかだ）
対応可能時間：平日9：00～17:00

※上記以外のお時間やお電話をいただいた際に不在の場合は各求人よりエントリーをお願い致します。見学やお問い合わせなどもお気軽にお問い合わせ下さい。

勤務先情報

施設名
奈良厚生会病院

所在地
〒639-1039 奈良県大和郡山市椎木町769-3

最寄駅

JR「大和小泉駅」、近鉄「平端駅」「筒井駅」より車で5分程度 ※近鉄「郡山駅」、JR「小泉駅」より病院送迎バスあり

当社HP

http://nara-koseikai.or.jp/