沢井製薬のグループ　医薬品製造の機械オペレーター

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：医薬品製造オペレーター/ラインマネージャー

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UIターン希望の方、大歓迎！
最高水準の支援制度で
福井での新生活をサポート

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• 引越し費用全額負担（規定有）

原則引越し費用は会社が全額負担します。
（費用の立て替えも必要ありません）

• 借上げ社宅制度（規定有）

家賃の7割を会社が負担します（上限有）
住居を自分で選択可能です。
浮いたお金は趣味や貯金に！
実質的な生活水準は、月給＋5万円以上の
価値があります！

• 車の維持補填費とガソリン代支給（規定有）

例：普通車で往復60km／月36,500円

「福井で暮らしたい・働きたい」という
想いを、私たちは支援制度で応援します。
県外出身者も多く活躍しており、安心して
新しいキャリアをスタートできる環境です。

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• 具体的な仕事内容

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ジェネリック医薬品の製造オペレーター！
ほとんどの作業は機械が行います。
2人1組なので、すぐに質問できる環境です。

• 材料の準備
• 薬の材料をシステムに登録・計量します
• 材料投入
• 計量した材料を機械に投入します
• 加工
• 専用機械で粉を粒や錠剤に加工します
• 表面処理
• 錠剤にコーティングや印字を行います
• チェック
• カメラや目視でキズや汚れを確認します
• 仕上げ
• できた薬をシートに包み、

箱詰めして出荷の準備をします

入社後は1ヶ月の座学
＋OJT研修で丁寧に育成！
薬の知識や製造ルールについて
基礎から学べます。
医薬品の最終チェックには人の目が
必ず必要ですので、AI化が進んでも
一生困らない技術が身に付きます！

• 未経験歓迎！20代30代の若手育成に注力中
• 年間休日129日／完全週休2日制／残業月10時間未満
• 中途入社の定着率90％以上！平均年齢34歳
• 東証プライム上場「沢井製薬」のグループ会社
• 2027年4月1日、「沢井製薬」への吸収合併により、

さらなる成長ステージへ進みます。

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• ジェネリック医薬品とは…？

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新薬と同じ有効成分を持ち、
より安価に提供されるお薬です。
独自の技術で「飲みやすさ」も追求しており
多くの人の健康を支えています。

高齢化が進むなかでますます
需要が高まる「ジェネリック医薬品」。
仕事を通じて、
社会貢献度の高さを実感できます！

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• スキル＝着実な年収アップ

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品質を守るためには、
一人ひとりの成長が欠かせません。
日々の技術の積み重ねを正当に評価し、

毎年の「定期昇給」という形で
しっかりと還元しています。

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• UIターン入社のスタッフの声

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• 20代・職種未経験入社

＜移住しても安心の転職先です＞
福井に知り合いがいなかったので、
最初は不安でした。
しかしWEB面接でスムーズに選考が進み、
社宅や引っ越し費用補助もあったので
思いきって転職。
今では新しい場所でもしっかり
生活の基盤を築けたと感じています。

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• 2027年4月、沢井製薬として新たなスタート

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吸収合併により新たなステージへ。
安定した経営基盤のもと、より大規模なモノづくりに
携わりながら、将来のキャリアの幅も広げられる環境です。

求めている人材

• 未経験歓迎！
• 第二新卒も採用実績あり！

※高卒以上
※資格不問

【こんな経験を活かせます】

• 医薬品の製造経験
• 食品の製造経験
• 何らかの製造経験（医薬品業界の経験不問）

小売業・接客業など、医薬品業界が
全くの未経験から転職してきた
先輩の採用実績も多数あります！

【1つでも当てはまれば大歓迎！】

・社会貢献できる仕事がしたい

・ものづくりに興味のある

・福利厚生の充実した環境で働きたい

・安定企業でキャリアを磨いていきたい

・「ガツガツ」より「コツコツ」がいい

・プライベートも大切にしたい

・向上心を持って取り組める

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間40分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

2交替制（実働7時間40分）
[朝] 6:00～14:40
[夜]14:20～23:00
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

※生産状況や配属先により、［昼］8:30～17:10の勤務帯をお願いする可能性がございます。
※配属先や生産スケジュールにより［深夜］22:00～6:40の勤務帯をお願いする可能性がございます

※月平均残業時間10時間

• プライベートの時間も大切にできます！

【シフト勤務の活用例】

• 休・休・有休夜シフト：3連休で旅行後、夜シフトでゆっくり出社！

※シフトは可能な限り希望を考慮

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• シフト例

月 火 水 木 金 土 日
朝 朝 朝 朝 朝 休 休 （1週目）
朝 朝 朝 朝 朝 休 休 （2週目）

• 夜 夜 夜 夜 休 休 （3週目）

夜 夜 夜 夜 夜 休 休 （4週目）

• …有休

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休日休暇

年間休日129日（2026年度実績）

• 完全週休2日制（土日）
• 祝日休み
• GW休暇
• 年末年始（5日）
• 夏季休暇（3日）
• 有給休暇（入社3ヶ月後に6～12日間付与）
• 慶弔休暇
• 育児休暇
• 取得実績あり／復帰率100％
• 産前・産後休暇
• 取得実績あり／復帰率100％

※生産スケジュールにより、
休日出勤をお願いする可能性があります。

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• 働きやすさも大切にしています

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社員の働きやすさを第一に考え、
福利厚生の見直しを行い、充実を図っています。

5日以上の連続休暇も取得可能！
（例）

• 子育て中の社員を対象とした育児短時間勤務
• 有給休暇とは別に年間最大5日間まで、

1日単位で育児目的の特別休暇を取得可能

＊これら施策の充実により、授業参観や家族行事への
参加もしやすくなったと社員から好評です！

勤務地

〒9190603福井県あわら市矢地5-19
転勤なし&UIターン歓迎&マイカー通勤OK

交通・アクセス

ハピラインふくい線「芦原温泉駅」から車で4分 ※徒歩10～15分圏内の清間第一工場・第二工場の配属になる可能性あり

給与詳細

基本給：月給 21万9440円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※入社前のご経験などを総合的に評価、優遇します

• 月収例

25万円～34万円
＊月給219,440円＋深夜手当＋交替手当＋残業代
＊ここからさらに「家賃負担分（※規定有）」が浮くため、手元に残るお金が多いのが特徴です。

• 賞与年2回（平均6.3カ月分）
• 昇給年1回

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【プラスして支払われる手当】

• 時間外手当
• 交替勤務手当（割増率25～30%）
• 家族手当
• 資格手当
• 通勤手当
• 車通勤の場合は車の維持補填費とガソリン代を支給します。

・ガソリン代は距離に応じて支給（普通車と軽自動車で異なります）

・年に1回ガソリン単価は見直しを実施

※支給例：ガソリン代、補填費含む往復60kmの場合／月3万6,500円

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試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【2年目以降の想定年収】

360万円～550万円（手当込み）

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【入社後の昇給イメージ】
～製造業未経験 25歳 中途入社したAさんの場合（例）～

• 入社時：年収335万円

（内訳：月給21.9万円＋賞与）

• 5年後（30歳）：年収450万円

（内訳：月給24.2万円＋賞与）

• 10年後（35歳）：年収520万円

（内訳：月給28万円＋賞与）

• 20年後（45歳）：年収665万円

（内訳：月給35.3万円＋賞与）

• 30年後（55歳）：年収830万円

（内訳：月給43.6万円＋賞与）
長く働き、経験を積み上げた方には『毎年昇給』という形で、その貢献に応えています！

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 住生活
• 借上社宅（単身用・世帯用ともにあり／利用条件あり）

※遠方からのご入社の場合は引っ越し代負担（UIターン支援あり）

• 通勤
• マイカー・バイク通勤可
• 財産形成
• 退職金制度あり（勤続年数不問、前払い・確定拠出年金を選択可）

従業員持株会、財産形成貯蓄

• 各種保険制度
• 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）

LTD制度、死亡保障制度、 薬業健康保険

• クラブ活動・レクリエーション・労働組合

• 能力開発サポート

• 通信教育講座制度、Sawaiオープンスクール

• 育児支援制度

• 出生時育児休業、育児休業、育児短時間勤務

• 介護支援制度

• 介護休業、介護短時間勤務、介護退職再雇用制度

• その他

• 制服貸与、定年後再雇用制度（上限70歳まで）

• 保健師の常駐やキャリアコンサルタントとの面談の機会もあり、

社員の働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
本人の希望次第では、新たなチャレンジにも前向きに対応。
製造チーフやリーダーへのステップアップはもちろん、
品質管理・生産管理・品質保証など、
製造以外の職種へキャリアチェンジする道も開かれています。
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育児支援にも注力！

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当社では育児短時間勤務などの育児支援も実施。

男女ともに利用可能で、現在は20名ほどが利用中です。

※取得については、ご相談・調整の上、決定します。

さらに、今年の4月から男性も育児休暇を
取りやすくなるように規定を変更！

1日単位での取得が可能になり、
お子さんのイベント等にも参加しやすくなります。

※年間5日・2歳まで

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職場環境

• 清間第二工場・清間第一工場・矢地工場を合わせて317名が在籍

男性195名、女性122名（※2026年4月1日時点）

• 20代・30代の若手をはじめ幅広い世代が活躍中
• 小売業や接客業など異業種出身者の採用実績も多数

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

応募ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

【選考フロー】

• 応募
• Web書類選考

選考の結果は、1週間以内にメールまたはお電話にはご連絡差し上げます。

• Web適性検査

適性テストを2種類（GAB、コーピング）実施いたします。
※コーピングは学力テストではありません

• 1次面接
• 最終面接
• 内定・入社

※面接日時・入社日はご相談に応じます
※1次面接はWeb面接OKです。ご希望の方はお気軽にご相談ください
※遠方により来社できない等の理由がない限り、原則最終面接は対面でお願いしています