設備保全・修繕・設備設計業務

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：設備保全/メンテナンス、プラント機械設備設計

当社は使用済み電子機器や各種製造工程から発生する原料をリサイクルし、金・銀・プラチナなどの貴金属資源を再生する事業を行っています。
工場設備を安全かつ安定的に稼働させるための設備保全・修繕・設備設計業務を担当していただきます。

・工場設備の点検・保全
・設備の修繕、改善、設計業務
・協力会社との工事打合せ
・パソコンを使用した各種入力業務

設備担当として現場の従業員とコミュニケーションを取りながら、より使いやすく安全な設備づくりを進めていただきます。
入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので、経験が浅い方や業界未経験の方も安心してスタートできます

求めている人材

高卒以上（※学歴不問で掲載も可）
普通自動車運転免許（AT限定可）

機械や設備に興味がある方
コミュニケーションを大切にできる方

未経験者も歓迎します。

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：12：00～13：00（1時間）

休日休暇

・年間休日125日
・完全週休二日制（土・日・祝）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（4月～9月入社：22日、10月～3月入社：11日）

勤務地

〒7028506岡山県岡山市南区海岸通１丁目３－１

交通・アクセス

JR岡山駅から車30分、大建前バス停下車徒歩1分

給与詳細

基本給：月給 22万9000円 〜 28万9800円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

基本給：216,000円～258,800円
住宅手当：13,000円～31,000円

【各種手当】
住宅手当
通勤手当（上限なし）
グループリーダー手当（月20,000円）
サブリーダー手当（月10,000円）
勤続祝い金（5年毎45,000円）
昇給・賞与
昇給あり（前年度実績：2.0％）
賞与年2回（前年度実績：5.65ヶ月分

試用・研修期間：3ヵ月～6ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 車、バイク通勤可（駐車場あり）
• 交通費規定支給
• 昇給あり
• 賞与あり（年2回）
• 退職金制度あり（勤続1年以上）
• 定年制あり（定年年齢一律65歳）
• 育児休業取得実績あり
• 看護休暇取得実績あり
• 住宅手当 13,000～31,000円/月 ※住居世帯主、扶養有無による
• 職務手当（グループリーダー：20,000円/月、サブリーダー：10,000万円/月）
• リフレッシュ休暇制度（10年毎）
• 勤続祝金（5年毎に45,000円支給）
• 財形

※転勤について
規則上は就業場所の変更範囲は事業場のすべてとなりますが、転勤は創業以来発生しておらず、同じ西日本工場で働き続けることは可能ですので地元で長く働きたい方はご安心ください。

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
場内禁煙となるが、一部喫煙所あり

選考プロセス

• 選考フロー：

〇書類選考
※ご登録いただいているプロフィール情報など拝見した上で、書類選考のご案内をさせていただきます。

〇筆記試験(適性検査)、最終面接（工場長、所管部門長、採用担当）
※会社にお越しいただき、工場見学、筆記試験(適性検査)、最終面接を同一日に実施します。
※適性検査では、基礎的な国語・数学の理解度を確認する能力検査とパーソナリティ検査を選択式にて行います。

〇採否通知
※入社日等はご相談の上、決定いたします。
在職中の方も是非ご相談ください。