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【障害者採用】電気器具の清掃および点検【土日祝休】

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【障害者採用】電気器具の清掃および点検【土日祝休】

光東 株式会社

【障害者採用】電気器具の清掃および点検【土日祝休】

3 months ago

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Important information


Work mode:

Onsite

Published on:

7 September 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

光東 株式会社

就業場所

〒744-0002

山口県下松市東海岸通り1-16

職種

職種解説

(障)電気器具の清掃および点検【土日祝休】

仕事内容

【(事前予約制)周南地区障害者合同就職面接会専用求人】

・主に一人で行う作業です。

・業務習得までは指導員が丁寧に指導します。

*小物のレンタル機械(工業用扇風機、送風機、投光器等)の清掃

(ウエスやブロワを使用した汚れ落とし)および動作確認等の点検

業務。

・作業は主に屋内で、一部屋外作業があります。

・立ち作業と座り作業の両方があり、障害特性に応じて作業方法の

相談が可能です。

※機械の運搬等に伴い10キロ以上の重量物を取り扱う場合があり

ます。

従事すべき業務内容の変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

35080-03338061

受付年月日

2026年8月3日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

下松公共職業安定所

求人区分

フルタイム(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

自動車整備業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3508-000112-6

事業所名

コウトウ カブシキガイシャ

光東 株式会社

所在地

〒744-0002

山口県下松市東海岸通り1-7

ホームページ

https://www.koto-corp.co.jp/

正社員以外

フル(障)

経験不問

資格不問

週休二日制(土日休)

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

(障)電気器具の清掃および点検【土日祝休】

仕事内容

【(事前予約制)周南地区障害者合同就職面接会専用求人】

・主に一人で行う作業です。

・業務習得までは指導員が丁寧に指導します。

*小物のレンタル機械(工業用扇風機、送風機、投光器等)の清掃

(ウエスやブロワを使用した汚れ落とし)および動作確認等の点検

業務。

・作業は主に屋内で、一部屋外作業があります。

・立ち作業と座り作業の両方があり、障害特性に応じて作業方法の

相談が可能です。

※機械の運搬等に伴い10キロ以上の重量物を取り扱う場合があり

ます。

従事すべき業務内容の変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

3ヶ月

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

本人の希望と勤務実績により検討します。

就業場所

〒744-0002

山口県下松市東海岸通り1-16

最寄り駅

JR山陽本線 下松駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

東海岸通りバス停から 徒歩5分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

通勤可能な範囲の営業所

下松市・周南市・光市内営業所

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

181,318円〜189,486円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

181,318円〜189,486円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

【月額】時給×8.25h×19.8日で参考表示

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

時給

1,110円〜1,160円

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

16日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時00分〜17時15分

就業時間に関する特記事項

就業時間については相談可能です

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

特に業務が集中した時、若しくは特に納期の切迫した業務や緊急の

業務依頼への対応時に、6回を限度として1ヶ月90時間まで

休憩時間

60分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

夏期休暇、年末年始休暇あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

215人

就業場所

27人

うち女性

1人

うちパート

7人

設立年

昭和23年

資本金

4,789万円

労働組合

なし

事業内容

建設機械のレンタル・整備・販売

会社の特長

建設機械のレンタル・整備・販売を基幹に県下におよそ20の営業

所に展開。着実に発展を続けている企業です。

  • やまぐち健康経営認定企業認定

役職/代表者名

役職

代表取締役

代表者名

東 日出夫

法人番号

3250001010202

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送

選考日時等

その他

その他の選考日時等

10月21日(水)周南地区障害者合同就職面接会

選考場所

〒744-0015

山口県下松市大手町2丁目3-1(ほしらんどくだまつ)

応募書類等

応募書類等

履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務課

電話番号

000-0000-0000

FAX

000-0000-0000

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【(事前予約制)周南地区障害者合同就職面接会専用求人】

・日時:令和8年10月21日(水)12:40~15:30

※事前予約制です。応募希望の方は最寄りのハローワークの窓口で

お問い合わせください。

*賃金は、保有資格及び経験を考慮の上決定する。

*勤務実績により、更新あり

*6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労基法により比例付与

*繁忙期には時間外勤務をお願いする場合があります(毎月決まっ

て残業がある訳ではありません)。

*施設設備状況

・就業場所 :1階 ・エレベーター :無

・階段手すり :有 ・玄関ドア :引き戸

・建物入口段差 :有(3cm)・障害者専用トイレ:無

・洋式トイレ :有 ・建物内車イス移動:不可

・障害者専用駐車場:無

*業務遂行上の合理的配慮等の確認のため、障害の状況(障害種別

や程度)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただく

か面接時に申し出てください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等1

岩国営業所

代表的な支店・営業所・工場等2

整備部 徳山営業所

代表的な支店・営業所・工場等3

リース部 周南西営業所

年商

令和5年

60億9,300万円

令和6年

66億5,000万円

令和7年

66億3,000万円

主要取引先

主要取引先1

鹿島建設(株)

主要取引先2

山九(株)

主要取引先3

日鉄ステンレス(株)

関連会社

関連会社1

(株)ホンダカーズ光東

関連会社2

アタッチメント(株)

関連会社3

山善工業(株)

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

会社が旅費を負担し、全社員を対象に定期的に海外研修旅行を実施

しています。これまでオーストラリア、台湾、シンガポール、ベト

ナム、ハワイなどを旅行し、社員間での交流を深め、そして見聞を

広めています。

資格取得の助成制度があり、各種資格(技能講習・特別教育、危険

物取扱者、整備士資格等)の受験費用は会社負担で受験することが

可能です。

また、主に新入社員を対象とした寮もあり、低額で入ることができ

住環境も充実しています。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

研修制度の内容

新規学校卒業者対象新人社員研修{毎年4月、5月に

取扱いメーカー(約20社)による商品に関する研修

及びクレーン・玉掛け等の各種技能講習を受講}

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

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