デイサービスの相談職

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 さくら会

就業場所

〒140-0013

東京都品川区南大井３丁目７－１０

（当社施設）月見橋在宅サービスセンター

職種

（正社員）デイサービスの相談職／月見橋

仕事内容

主に認知症対応型デイサービスにて、１相談員業務および２介護業

務を担当します。

【具体的なお仕事内容】

１相談員業務ご利用者や家族の不安を聴き取り、解決まで向き合

います。

・ご家族、ケアマネジャー、その他関係機関との連絡調整・報告

・介護担当者との打ち合わせ

・個別援助計画作成、および実施、評価

・契約などの各種手続き

・サービス担当者会議への出席

・メール相談への対応

２介護業務については特記事項をご確認ください

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13040-25510262

受付年月日

2026年9月7日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

品川公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1304-255633-2

事業所名

シヤカイフクシホウジン サクラカイ

社会福祉法人 さくら会

所在地

〒140-0013

東京都品川区南大井５－１９－１

ホームページ

https://www.shinagawa-sakurakai.or.jp

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

仕事内容

職種

（正社員）デイサービスの相談職／月見橋

仕事内容

主に認知症対応型デイサービスにて、１相談員業務および２介護業

務を担当します。

【具体的なお仕事内容】

１相談員業務ご利用者や家族の不安を聴き取り、解決まで向き合

います。

・ご家族、ケアマネジャー、その他関係機関との連絡調整・報告

・介護担当者との打ち合わせ

・個別援助計画作成、および実施、評価

・契約などの各種手続き

・サービス担当者会議への出席

・メール相談への対応

２介護業務については特記事項をご確認ください

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒140-0013

東京都品川区南大井３丁目７－１０

（当社施設）月見橋在宅サービスセンター

最寄り駅

大森駅 大森海岸駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

東京都品川区内の施設

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６０歳の為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・介護施設での勤務経験

・相談員業務の経験

・認知症ケアを学びたい方、興味がある方

必要なＰＣスキル

入力程度

必要な免許・資格

免許・資格名

介護福祉士

必須

介護福祉士資格必須

試用期間

あり

期間

３ヶ月～６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

268,700円〜304,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,500円〜230,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

住宅手当手当 8,200円〜8,700円
処遇改善等手当 33,000円〜33,000円
都居住支援手当 30,000円〜30,000円
資格手当 2,000円〜2,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

都居住支援：都居住支援手当２０，０００円、区居住支

援手当１０，０００円

資格手当：（介護福祉士）２，０００円

家族手当：１７，５００円～（扶養家族の人数による）

月平均労働日数

19.9日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

45,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜3,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

9時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

126日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

２月＝９日、４・６・９・１１月＝１０日、１・３・５・７・８・

１０・１２月＝１１日、計年間１２６日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

250人

就業場所

16人

うち女性

14人

うちパート

7人

設立年

平成12年

労働組合

なし

事業内容

介護老人保健施設、在宅介護支援センター、在宅サービスセンター

、訪問看護ステーション、ケアハイツ、ホームヘルパーステーショ

ン、サービス付高齢者住宅、小規模多機能の運営

会社の特長

品川区の全面支援により平成１２年５月に設立されました。老人保

健施設、在宅介護支援施設、ケアハウスが一体となった複合施設の

特色を生かし、ニーズにあったサービスの提供をします。

法人番号

2010705000440

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒140-0013

東京都品川区南大井５－１９－１

最寄り駅

ＪＲ京浜東北線 大森駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他

その他の応募書類

職歴ある方は職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒140-0013

東京都品川区南大井５－１９－１

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

事前連絡の上、応募書類を事業所所在地に郵送してください。

担当者

課係名、役職名

総務部

担当者（カタカナ）

ハラダ アカマツ

担当者

原田・赤松

電話番号

03-5753-3900

ＦＡＸ

03-5753-3955

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【具体的なお仕事内容】続き

２介護業務必要に応じて介護職員のサポートとして協力をお願い

することがあります。

・ご利用者とのコミュニケーション

・ご利用者様の送迎対応 ※運転は行いません。添乗のみです。

【ご利用者の人生が豊かなものになるよう諦めずに共に考え、形に

していく職場です】

認知症であってもなくても。変わらない「その人」を支え続ける。

月見橋在宅サービスセンターは、地域の認知症予防とケアの中核を

なす、ご利用者がやりがいと達成感を実感できる地域密着型のデイ

サービスです。

認知症対応型通所介護の利用によって、認知症の人が、地域社会と

そこで生活する人たちとのつながりを回復し、いきいきと暮らし続

けることを目指し支援します。

【職場環境について】

合言葉は「プライベートを大切に」。職員同士で思いやりを持ち、

働きやすい職場を日々考え形にしている職場です。駄菓子屋などで

地域との繋がりも深いです。認知症があってもなくてもご利用者が

地域で暮らし続けられるよう、地域の人たちと一緒に地域づくりに

も力を入れています。職種の変更範囲：変更なし

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

認知症対応型通所介護（１２人×２ユニット）と地域密着型通所介

護（１５人）を合わせて定員３９人の比較的小規模な事業所です。

東京都のＢＰＳＤケアプログラムを導入し、また東京都の認知症介

護指導者や認知症ケア専門士をはじめとした認知症の専門家が職員

として在籍している施設です。働きながら認知症ケアを学ぶことが

できます。

ご利用者には、認知症の初期の段階からご利用いただくことで、な

じみの関係が継続・構築できることが特徴のひとつです。

『認知症であってもなくても。変わらない「その人」を支え続ける

』ことを使命とし、行動しています。

将来この分野におかる専門家を目指している方歓迎いたします。

法人全体の正規職員の有給休暇取得日数は平均１１．７日です（令

和６年度）。月見橋在宅サービスセンターでは、施設独自の試みと

して、公休と有給休暇を合わせることで連続５日のお休みが取れる

仕組み（うさぎ休暇）を導入しています。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

復職制度

あり

復職制度の内容

事業所に関する特記事項

パート定年；６５歳

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。