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設備管理足立区

Exclusive opportunity

Onsite

設備管理足立区

株式会社ジーピーコーポレーション

設備管理足立区

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Chiba, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

7 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社ジーピーコーポレーション

就業場所

〒121-0064

東京都足立区保木間2-27-8

当社足立営業所

職種

設備管理(建物の衛生保守・保全・管理)足立区

仕事内容

飲食店、外食チェーン店、食品工場、市役所、商業施設、オフィス

ビル、飲食店など法人様の衛生保守・保全・保守を請け負う会社で

、衛生保守保全業務の施設課正社員を募集します。

主な仕事の流れ:ヒアリング、建物調査、原因特定・処置、報告書

作成(テンプレート有)、建物の補修作業内容の説明など。入社後

は先輩社員が同行し、約3、4カ月で一人立ちを目指します。

請負先様の紹介などで新規顧客を獲得し続け、創業以来、増収増益

を続ける安定企業です。お客様のご要望、不安点を聞き取り、最善

の提案を致します。社員のほぼ全員が業界未経験ですが入社後の研

修やOJTで丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

【変更の範囲】会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-98967861

受付年月日

2026年9月7日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

建物等維持管理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-617952-7

事業所名

カブシキガイシャ ジーピーコーポレーシヨン

株式会社ジーピーコーポレーション

所在地

〒103-0023

東京都中央区日本橋本町3-6-9 アイ・ケイビル4階

ホームページ

https://www.gpcorp.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

設備管理(建物の衛生保守・保全・管理)足立区

仕事内容

飲食店、外食チェーン店、食品工場、市役所、商業施設、オフィス

ビル、飲食店など法人様の衛生保守・保全・保守を請け負う会社で

、衛生保守保全業務の施設課正社員を募集します。

主な仕事の流れ:ヒアリング、建物調査、原因特定・処置、報告書

作成(テンプレート有)、建物の補修作業内容の説明など。入社後

は先輩社員が同行し、約3、4カ月で一人立ちを目指します。

請負先様の紹介などで新規顧客を獲得し続け、創業以来、増収増益

を続ける安定企業です。お客様のご要望、不安点を聞き取り、最善

の提案を致します。社員のほぼ全員が業界未経験ですが入社後の研

修やOJTで丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

【変更の範囲】会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒121-0064

東京都足立区保木間2-27-8

当社足立営業所

最寄り駅

東武伊勢崎線 竹の塚駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

30分

就業場所に関する特記事項

※マイカー通勤の駐車場は無料です

※自転車の貸し出し有り(駐輪場の料金は会社負担)

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

転居を伴わない転勤・大阪営業所

(希望があった場合)

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

労働基準法により年少者の深夜労働禁止

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

280,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

240,000円〜310,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

あり

40,000円〜40,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、下限金額20時間分(

上限金額では16時間分)の時間外手当を支給。超過分は別途支給

。

その他の手当等付記事項(d)

・役職手当

・賃金は当月末日払い

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

20時00分〜5時00分

就業時間に関する特記事項

(1)又は(2)を選択。希望をお申し出ください。

時間外労働時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的トラブル、人員不足による作業繁忙対応等の時は、6回を限

度に月75時間、1年650時間まで延長できる

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始、夏季休暇

月単位で調整

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

※求人特記事項参照

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

46人

就業場所

28人

うち女性

0人

うちパート

2人

設立年

平成13年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

ネズミ害虫等の防除作業。創業以来マーケットの拡大と共に業績ア

ップ。これまで担当した案件は約3万件以上。快適で安心して暮ら

せる毎日をつくる仕事です。

会社の特長

創業26年。弊社の企業理念は「約束を守る」

衛生環境の改善を通し社会に大きく貢献しております。

お客様からの「ありがとう」と感謝の言葉を頂けるお仕事です。

法人番号

9011801016852

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後2日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒103-0023

東京都中央区日本橋本町3-6-9 アイ・ケイビル4階

最寄り駅

地下鉄 小伝馬町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

職歴のある方は職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

Web面接等御希望があれば対応いたしますので御相談下さい。

担当者

課係名、役職名

採用担当者

電話番号

03-3639-6838

FAX

03-3639-6905

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※今注目のネズミ害虫等の防除・環境浄化・保全に関わる作業!

※未経験者大歓迎

※月のお休みの取り方は自由。

※業務に必要な資格は、当社にて全額負担し取得。

※育児休業は社で奨励しており、女性に係わらず男性社員も同様に

取得できる体制を整備。現在取得者は男性・女性共に1名。復帰

後は同職場で勤務継続。

※お客様に喜んで頂き、社会に貢献できる仕事!

※営業所の近くに社員寮も完備。

〈入居可能住宅について〉

会社借り上げ(マンション)/3LDK(2~3名:シェア)

個人負担は一部有り。

※質問等なければ事前連絡不要。ハローワークの紹介状を受けた上

で応募書類を送付。

※応募者の方全員面接。

※応募にはハローワークの紹介状が必要。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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