療育支援スタッフ(放課後等デイサービス)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他児童福祉、その他保育、保育士

こども達の“できた！”を支える療育スタッフ

はじめは療育未経験スタートが多くいらっしゃいます。
保育士や児童指導員の資格を活かして、
療育のお仕事にチャレンジしてみませんか？

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【主なお仕事】
・こどもたちへの療育・指導
（音楽療法・製作活動・森遊びなど）
・個別支援計画の作成や相談
・実施状況のモニタリング
・パート職員への指示・指導
・支援内容に関する関連機関との連絡調整
・保護者の方々の相談対応 など。

自然を取り入れた療育活動や
遊びを通しての身体や感覚の育成、
心の発達を大切にしています。

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【この求人の注目ポイント 】
賞与年2～3回など待遇充実！
有給休暇取得を推奨！
出産・育児支援制度あり（実績多数）
マイカー通勤OK（無料駐車場完備）

求めている人材

【必須】

• 保育士 or 児童指導員の方
• 普通自動車運転免許

経験のある方も未経験の方も歓迎します。
ブランクがある方もぜひご応募ください。

～下記に当てはまる方も歓迎～
・学歴不問（中卒OK・高卒OK）
・経験不問（未経験OK）
・ブランクOK
・主夫・主婦歓迎
・フリーター歓迎
・副業OK／WワークOK
・児童発達支援管理責任者、保育士、児童指導員、社会福祉士、教員免許など福祉系資格をお持ちの方
・青梅市、小作駅周辺で福祉、教育系の正社員求人をお探しの方
・遠方からの就職・転職も大歓迎

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

シフト制

【勤務時間】

放課後等デイサービス

• 10:00～19:30

※実働8時間（シフト制）

【勤務日数】
週５日勤務のシフト制

休日休暇

週休2日制（日曜・祝日＋他シフト制）

・有給休暇
・GW休暇
・冬季休暇
・介護休暇・看護休暇（取得実績あり）
・産前産後・育児休暇（取得実績あり）
・慶弔休暇
・子育て休暇(年2日間)※社内規定あり
・バースデイ休暇(年1日間)

• 当月・前月・翌月から1日選択

・Smile休暇(年2日間)

＼＼有休取得推奨！／／
後日での申請も可能！
100％取得の社員も多数！

シフト提出時期：毎月15日
シフト確定時期：毎月20日～25日まで

勤務地

〒1980024東京都青梅市新町4-18-9

交通・アクセス

青梅線「小作駅」、「河辺駅」より徒歩15分ほど

給与詳細

基本給：月給 23万5400円 〜 28万400円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※月給に下記一律手当を含む
処遇改善手当:15,400円
勤続給:0円〜15,000円
諸手当:20,000円〜50,000円

※固定残業代はなし
（その他手当に含みません）

※残業の場合

• 別途法定通り残業手当支給

試用・研修期間：1か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
研修中の給与変更は無し

給与例

基本給：月給 23万5400円 〜 28万400円＋賞与年２回

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・交通費規定内支給（月上限3万円）
・車通勤OK（無料駐車場完備）
・バイク通勤OK
・自転車通勤OK
・インフルエンザ予防接種補助
・宿舎借り上げ制度（規定あり）
・居住手当／1万円支給（規定あり）
・扶養手当

• 子ども1人につき月5000円

・外部研修制度あり

• 勤務中に参加OK/費用は会社全額負担

・個人ロッカー
・休憩スペース
・防寒アウター貸与（有名ブランド）
※放課後等デイサービス勤務の場合
・病児保育室・民設学童保育所補助あり
・出産・育児支援制度（実績多数）
・研修あり

職場環境

OJTや研修制度を用意して
実務経験が浅い方やブランクがある方も
安心して働ける環境を用意しています。

産休育休の取得実績もあります！
一生懸命働いてくれるスタッフの為に
しっかり身体も心もリフレッシュできる施設です。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
園内は全面禁煙

選考プロセス

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