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公認心理師

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公認心理師

社会福祉法人正夢の会

公認心理師

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

8 September 2026

What they need


求人詳細

児童発達支援に関わる公認心理師(臨床心理士・臨床発達心理士・公認心理師)

【給与】
月給 24万 4400 円 以上

【シフト】
週5日、1日8時間以上

【勤務地】
中野区

【最寄り駅】
中野富士見町駅

中野区立の多機能の障害児通所施設です。
作業療法士4名・言語聴覚士6名・理学療法士2名・公認心理師6名在籍
児童発達支援に関わる専門職が多数在籍し、多職種で協働して支援を提供しています。

利用児、相談希望の新規ニーズに応えるため、増員採用です。主に発達や知的に遅れや偏りのある児童に対して支援を提供しています。多機能の事業を充実した設備と体制で、一人ひとりのお子さんやご家庭に合わせた丁寧な支援に取り組んでいます。
入職後の研修も発達支援全般、児童分野別研修・職種別研修、職種別スーパーヴァイザーからの(心理・ST・OT)と充実しています。

《注目ポイント》
区立施設の充実した設備と職員体制で、一人ひとりのお子さんや、ご家庭に合わせた支援を提供しています。
多職種との協働、発達支援の学び、日々の実践や地域との連携を通して学びながら働くことができます。
また区立施設として行政や地域との連携を通して、地域の中核的な事業所としての役割を施設全体で担っています。

まずは、採用面接の前に一度ぜひ、事業所の見学にお越しください。業務内容や事業所の雰囲気など直接ご確認いただいてから、選考となります。

お仕事内容

・児童発達支援(集団療育・個別療育)
・放課後等デイサービス(集団療育)
・保育所等訪問
・療育相談
・一時保護事業
その他、事業所の運営に関わる業務全般
※担当する事業、業務は職員体制や、経験に応じて調整します。

給与

月給 24万 4400 円 以上

  • 昇給あり

※公認心理師・大学院・新卒の場合の給与です
※上記月給には、公認心理師資格手当(20,000円)・処遇改善手当(30,000円)・居住地特別手当(10,000円)を含みま
・年齢、経験を考慮の上、決定します。条件など詳細はお問い合わせください。
(例)大学院卒・児童発達支援の経験5年の場合 261,700円~

・賞与あり 年3回(昨年度実績 合計4ヶ月)
・昇給あり 年1回(人事評価制度あり)
(その他)

  • 扶養手当(配偶者15,000円、子一人につき2,000~5,000円)
  • 住宅手当(月額賃料の1/2、上限20,000円、賃料により金額決定、居住地限定なし:借主・世帯主・賃貸に限る)
  • 退職金制度あり(福祉医療機構の退職手当共済に加入)

・育児短時間勤務(小学校1年生の年度末まで使用可)
・ソウェルクラブ等、福利厚生団体に加入(レジャー施設・宿泊施設等の各種施設利用時の割引など)

  • 支払い方法: 月1回

  • 交通費: 全額支給

上限:月35,000円
ただし、自転車、バイクの場合は任意保険の加入必須になります。

試用期間詳細

6か月間

※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。

勤務地

〒164-0013
東京都 中野区 弥生町5-5-2

アクセス

  • 丸ノ内線(方南町方面) 中野富士見町駅 徒歩 10分
  • 中央線 中野駅 南口 より バス 16分
  • 京王線 笹塚駅 バス 18分

勤務期間

長期(3ヶ月以上)

常勤職員(正社員)のため、期間の定めはありません。
定年65歳:再雇用制度あり

勤務形態

変形労働時間制

シフト・勤務時間

週5日、1日8時間以上

昼のみ

初年度年間休日121日(ウェルカム休暇・誕生日休暇あり)
※区立施設のため、祝祭日は閉所日のため、原則お休みになります。
【勤務時間】(シフト制)
9:00~17:45 / 8:30~17:15 / 10:00~18:45
(実働8時間/休憩45時間)

※残業は月平均8時間程度です。
※1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均40時間以内。

勤務できる曜日

月/火/水/木/金/土

応募資格

【必須】公認心理師・臨床心理士・臨床発達心理士

【歓迎】児童発達支援、障害福祉事業への従事経験

未経験者歓迎/経験者優遇/服装自由/髪型自由

社会保険

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

待遇・福利厚生

社保完備/研修制度あり/昇給あり

入職後の研修など

  • 成長を支える充実の研修制度

職員一人ひとりが専門性を高めながら長く活躍できるよう、継続的に成長できる環境が整っています。

① 全職員対象の基礎研修

・新任研修・医療研修・マナー研修・安全運転講習・新任フォローアップ研修

  • 安心して業務に取り組めるように、社会人の基礎から学べます

② 児童施設職員向け専門研修

児童分野集合研修(全3回)、児童施設連携会議

  • 発達支援の基礎から実践まで、体系的に学べる法人独自の研修プログラムです

③専門職(心理・ST・OT・PT)向け研修

・合同事例検討会・学習会

・外部スーパーヴァイザーによる指導

  • 「専門職とは」という基本的な考え方から、法人内の同職種、心理、ST、OT、PTで集まって学ぶ機会など、専門性をより深め、また他職種との連携力も育みます。

④外部研修へも経験や希望に応じて勤務として派遣しています。

⑤法人内の他事業所での業務体験・見学会:成人期の支援や制度などライフステージを通した支援の目線、知識を学びます

休日・休暇

初年度年間休日121日(ウェルカム休暇・誕生日休暇あり)

※区立施設の為、祝祭日は閉所日のため、原則お休みになります。

【ウエルカム休暇】

入社時から7日分の特別休暇があります。

【誕生日休暇】

本人の誕生日月及びその前後の任意の月に1日支給されます。

【有給休暇】

採用後6か月経過(出勤率8割以上)から10日間付与。

その後は、1年6ヶ月…11日、2年6ヶ月…12日、

3年6ヶ月…14日、4年6ヶ月…16日、5年6ヶ月…18日、

6年6ヶ月以上…20日

応募方法

応募先電話番号または、「応募する」ボタンよりご応募ください。

応募後のプロセス

エントリー後、弊社採用担当よりご連絡差し上げます。

応募先電話番号

03-6382-4781

  • 受付時間

9:30-17:30

採用までの流れ

オンライン・対面での就職説明会を開催しています。同職種の職員への質問する時間もあります。職場の雰囲気や、業務の内容、入職後の流れなど気になることがあればご相談ください。

対面の場合は事業所の見学も行います。まずは、説明会へのご参加をお願いします。

1 就職説明会への参加

2 履歴書による書類選考

3 採用面接(オンライン)

4 内々定

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