給排水・衛生設備 施工職人

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他施工管理/現場責任者

✅月給25万円〜30万円＋賞与支給
✅最低年収360万〜最高470万円
✅経験浅い方も安心の先輩と2人1組
✅入社時の経験は不問！未経験歓迎
✅定着率100%・有休消化率83.8%

【具体的な仕事内容】
・音聴棒やファイバースコープを使い
床下の漏水原因を特定する
・劣化した配管を切断し新しい配管へ
つなぎ替える（継手加工など）
・施工後に規定の水圧をかけて機器で
漏れがないか確認する
・高圧洗浄機等でキッチン・浴室・
トイレの排水つまりを除去する
・便器や給湯器などを撤去・据付し
給排水管を接続する
※クロスや床の復旧は社内の内装
チームへバトンパス！
※個人を責めず「仕組みで解決」する
文化だから安心！

【✨1日の流れ】
09:00 集合・作業内容共有
09:30 漏水の原因調査（1件目）
12:00 昼休憩（60分）
13:00 設備交換工事（2件目）
16:00 通水テスト・漏れチェック
17:00 写真撮影・報告
18:00 資材積直・作業終了（直帰可）

【✨弊社について】
株式会社Forwardは、漏水などの設備
不具合と内装復旧を自社ワンストップ
で手掛ける専門企業です。売上10億円
を目指し急成長中！定着率100%
（2023年4月〜2026年5月）、平均年齢
30.7歳と若手が中心の職場です。
個人を責めない心理的安全性と、
異業種出身者も安心の研修体制が
整っています。

🌟安定性
都内の老朽化

【✨スタッフインタビュー_32歳・男性／施工部】
この仕事を続けている理由は？
人間関係のストレスがないからです。
「仕組みで解決する」風土なので
安心です！

仕事の魅力は？
助け合える環境と、「住まいを守る」
手応えや感謝の言葉が大きなやりがいです！

【✨求めている人材】
＼未経験・異業種からの挑戦大歓迎！／
必須スキル・知識：
入社時の資格は不問です！
基本PCスキル・普通免許ある方歓迎
歓迎スキル・経験：
建築・設備現場の経験（飲食やホテル
出身者など未経験者も多数活躍中）
こんな方と働きたい！：
チームワークを大切にし、学び成長し
続けたい方

【✨給与例】
[パターンA：年収360万円／入社1年目・24歳]
[パターンB：年収470万円／入社4年目・30歳]
※想定年収360万円〜470万円
※上記の年収例はモデルケースです

【✨キャリアパス】
ステップ1：
先輩と2人1組で現場に出て基礎習得
ステップ2：
小修繕から設備交換まで手掛け独り立ち
ステップ3：
拡大期に伴い早期役職就任も可能

求めている人材

《必須スキル・知識》
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・学歴不問、資格は入社時不問
・体を動かす仕事に前向きな方（未経験の方は経験・知識ゼロでOK）

《こんな方と働きたい》
・段取りや報告を、仲間のためにきちんとできる方
・ひとりで抱え込まず、チームで現場を回したい方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり173時間42分

始業09:00〜終業18:00（休憩1時間・固定時間制）
所定労働時間173.7時間／月
残業は実働時間に応じて別途全額支給（固定残業代なし、時間連動制）
直行直帰可（リモート勤務は原則不可、事情により相談可）

休日休暇

年間休日100日（土日、GW休暇、夏季休暇、冬季休暇〔年末年始〕、誕生日休暇）
有給休暇：初年度10日付与
〔要確認：産前産後・育児・介護休暇の制度詳細〕

勤務地

〒1210836東京都足立区入谷８１０１９
【バス】

1. 東武スカイツリーライン「竹ノ塚駅」から
   「入谷東」または「入谷町」バス停下車 徒歩約3〜5分

2. JR・東京メトロ「赤羽駅」から
   「入谷東」または「入谷町」バス停下車 徒歩約3〜5分

交通・アクセス

舎人公園駅（西口）徒歩約13〜15分/ 舎人駅（西口）から徒歩約14〜16分

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 残業代・賞与込み年収：最低360万円〜最高470万円
• 昇給：年1回（個人の成長・貢献度による）
• 賞与：年2回（業績による）
• 手当：残業手当、出張手当、通勤手当（自宅からの通勤手段により要相談）

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間3ヶ月。労働条件は正社員（本採用時）と同条件です。

給与例

パターンA 年収420万円／入社2年目・27歳（モデルケース・未経験入社）
パターンB 年収470万円／入社4年目・30歳（モデルケース）
※上記の年収例はモデルケースです。実在社員の実額への差し替えを推奨します

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
四半期懇親会補助あり
資格取得支援制度あり（受験料・教材費補助あり）
OA機器貸与（iPhone）
事務所内に社長のおごりの自動販売機あり
〔要確認：退職金制度、工具・作業着・安全靴の支給、社用車貸与の有無〕

職場環境

• 社員定着率は100%（2023年4月〜2026年5月）を達成しています。トラブルやミスが発生した際も個人を責めるのではなく「仕組みで解決する」姿勢彻底されており、本音で議論・相談ができる安心感のある職場環境です。

選考プロセス

STEP1 ご応募
STEP2 面接1〜2回（面接官：各部門責任者、社長／オンライン面接可）
STEP3 内定
〔要確認：応募〜合否連絡までの日数、履歴書・職務経歴書の要否〕