事業所長候補【野洲】

ハローワーク事業所名

特定非営利活動法人ウェルメント

就業場所

〒520-2342

滋賀県野洲市野洲１４６３－１２

職種

事業所長候補【野洲】

仕事内容

・管理事業所の目標管理

・目標達成のための企画実行

・地域や企業との連携等

・スタッフの教育、育成

・請負作業等の利用者さんへの指導

・資源リサイクル請負作業及び管理

・その他事業所の業務全般

【変更範囲】会社の定める業務

【トライアル雇用併用求人】

＊必ずハローワークの紹介状をご持参ください。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

25050-04412961

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

甲賀公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望する

求人事業所

事業所番号

2505-613915-1

事業所名

トクテイヒエイリカツドウホウジンウェルメント

特定非営利活動法人ウェルメント

所在地

〒528-0061

滋賀県甲賀市水口町笹が丘１番地５９

ホームページ

http://npo-welment.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

仕事内容

職種

事業所長候補【野洲】

仕事内容

・管理事業所の目標管理

・目標達成のための企画実行

・地域や企業との連携等

・スタッフの教育、育成

・請負作業等の利用者さんへの指導

・資源リサイクル請負作業及び管理

・その他事業所の業務全般

【変更範囲】会社の定める業務

【トライアル雇用併用求人】

＊必ずハローワークの紹介状をご持参ください。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒520-2342

滋賀県野洲市野洲１４６３－１２

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

エリア内他事業所に異動の可能性

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者を募集

必要なＰＣスキル

ワード、エクセルの基本操作

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月（トライアル期間中も同条件）

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

370,000円〜449,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜329,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

120,000円〜120,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業手当（職務手当）は時間外労働の有無に関わらず、４０時

間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給

します。

その他の手当等付記事項（ｄ）

業績手当あり：人事考課と会社業績に応じて前年参考で

基本給の６，２３ヶ月分を支給想定

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜6,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

8時00分〜13時00分

就業時間に関する特記事項

＊土曜日は（２）の時間帯での勤務で休憩なし

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

＊事業所カレンダーによる

年末年始・盆・ＧＷ休暇あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

610人

就業場所

49人

うち女性

14人

うちパート

45人

設立年

平成23年

労働組合

なし

事業内容

就労支援事業：障害をお持ちの方に就労機会を提供、知識及び能力

向上のために必要な支援を行う。日中一時支援事業：障害児（者）

を一時的にお預かりし、日中活動の場の確保、見守りを行う。

会社の特長

生産活動として、近年注目されている資原等を分別、解体、加工を

する事により付加価値を上げ、雇用創出に取組みます。

法人番号

2160005008038

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒520-2342

滋賀県野洲市野洲１４６３－１２

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

＊適性検査

担当者

課係名、役職名

総務部長

担当者（カタカナ）

ヤマガタ

担当者

山形

電話番号

0748-65-1177

ＦＡＸ

0748-65-2210

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・事業所長候補として入社。試用期間を経て、要件を満たした段階

で事業所管理者（ブランチマネージャー職）に就任。

・スキルアップによりエリアマネージャー昇格も可能。

・昇給は業務実績による

・昼食は会社負担で支給

・マイカー通勤専用駐車場あり（無料）

※就労継続支援事業所として、障害を持つ社員とともに働いて頂け

る方を募集しています。

事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有

※応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下

さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

県内１８拠点を展開する成長企業。事業所運営を担う所長候補を募

集。

拡大期のためポジション増。管理職候補として事業運営に挑戦でき

ます。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

役割等級制度の導入

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。