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一般事務 統括部長

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一般事務 統括部長

有限会社たまきメディカルサポート

一般事務 統括部長

il y a 1 mois

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

8 septembre 2026

What they need


ハローワーク事業所名

有限会社たまきメディカルサポート

就業場所

〒779-3121

徳島県徳島市国府町和田字居内107番地

職種

一般事務 統括部長(国府)

仕事内容

たまきメディカルサポートの介護部門全体(サービス付高齢者住宅

阿波っ子・ヘルパーステーション阿波っ子・ショートステイ・

デイサービス)を統括する部長ポジションです。

【主な業務】

・複数施設の運営マネジメント(事務・経理・人事面)

・経営層への月次報告(経常利益・サービス品質)

・施設長・主任クラスのマネジメント

・障害福祉サービス(居宅介護)の運営統括

・経常利益責任を持つポジション

業務の変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

36010-15344261

受付年月日

2026年9月4日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

徳島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3601-106549-2

事業所名

ユウゲンガイシャ タマキメディカルサポート

有限会社たまきメディカルサポート

所在地

〒779-3121

徳島県徳島市国府町和田字居内107番地

ホームページ

https://tamaki-aozora.ne.jp/

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

一般事務 統括部長(国府)

仕事内容

たまきメディカルサポートの介護部門全体(サービス付高齢者住宅

阿波っ子・ヘルパーステーション阿波っ子・ショートステイ・

デイサービス)を統括する部長ポジションです。

【主な業務】

・複数施設の運営マネジメント(事務・経理・人事面)

・経営層への月次報告(経常利益・サービス品質)

・施設長・主任クラスのマネジメント

・障害福祉サービス(居宅介護)の運営統括

・経常利益責任を持つポジション

業務の変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒779-3121

徳島県徳島市国府町和田字居内107番地

最寄り駅

JR徳島線 府中駅

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年制65歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

介護施設の運営管理経験5年以上、または医療法人での部長級事務

職経験・経営層と対話できるコミュニケーション力

必要なPCスキル

電子カルテ・介護システム・ワード・エクセルなどの操作

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

あれば尚可

【歓迎条件】・主任介護支援専門員資格・障害福祉サービス

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

333,000円〜357,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

178,000円〜190,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 40,000円〜40,000円
調整手当 35,000円〜35,000円
役職手当 80,000円〜80,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

経営層直結・部長級役職手当(80,000円/月)。

年度経常利益2%の業績特別賞与あり(前任者実績年間

約63万円

処遇改善手当:0円~12,000円

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

15日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

28日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜10,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

なし

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

9時00分〜18時00分

就業時間2

8時30分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

複数シフトあり。応募時に勤務時間の相談可能。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

年6回を限度として、1日8時間まで、月80時間まで、年720

時間まで

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

1か月9日休み(2月は8日)、年間107日、平均労働日数21

.5日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

プレステージ南島田・サンシティ

ー国府

利用可能託児施設

あり

託児施設に関する特記事項

提携保育園あり(0才から2才まで)

会社の情報

従業員数

企業全体

75人

就業場所

22人

うち女性

16人

うちパート

3人

設立年

昭和57年

資本金

500万円

労働組合

なし

事業内容

1940年創業のたまき青空病院グループがショートステイ、デイ

サービス、ヘルパーステーションを運営し、ご利用者様に安心・安

全で質の高い介護サービスを提供しています。

会社の特長

良い医療・看護・福祉に貢献できる様取り組んでいます。良き医療

人・福祉人として、社会に貢献する人格形成に努力する、心のふれ

あいのある企業を目指します。

法人番号

5480002002140

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒779-3121

徳島県徳島市国府町和田字居内107番地

最寄り駅

JR徳島線 府中駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接当日持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務人事部

電話番号

088-678-6234

FAX

088-678-6033

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

サービス付き高齢者住宅阿波っ子は、高齢者の方が安心して暮らせ

る住まいとして、生活相談や安否確認サービスを通じて入居者さま

の日常生活を支えています。1940年創業以来、医療介護の複数

の施設を運営するたまき青空病院グループの一員で、同敷地内の特

別養護老人ホームやショートステイとも連携しながらケアにあたっ

ています。医療グループならではの安定した基盤のもと、落ち着い

た環境で長く働ける職場です。

事務職として一般事務全般をご担当いただくとともに、統括部長と

して事務部門のとりまとめや業務フローの調整、他部署との連絡調

整など、組織運営に関わる役割を担っていただきます。書類作成や

来客対応、電話応対、データ管理といった日常業務に加え、スタッ

フ間の情報共有や業務改善の推進など、幅広い視点で施設運営を支

えていただく立場です。常勤として腰を据えて携わっていただける

環境で、これまでの事務経験やマネジメント経験を活かしながら、

施設全体を見渡す役割にやりがいを見出していただける内容です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

医療・介護・福祉の現場を支えるスタッフを募集しています。チー

ムワークを大切にし、一人ひとりが活躍できる環境を整えています

。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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