株式会社First
【訪問】理学療法士・土日休み
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
8 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
株式会社first ファースト訪問看護ステーション灘
就業場所
〒658-0052
兵庫県神戸市東灘区住吉東町2ー7ー20
職種
(正)【訪問】理学療法士・土日休み/東灘区
仕事内容
- 利用者様のご自宅を訪問し、リハビリ業務をご担当いただきます
看護師と連携し、ご利用者様の慣れ親しんだご自宅にお伺いするこ
とで、お一人お一人の想いや生活に合ったリハビリを提供できます
《2026年10月1日からの就業です。》
ご本人はもちろん、そのご家族やケアマネさんからも感謝の言葉を
多くいただけるお仕事です。
訪問リハビリ以外にも、新規立ち上げや営業、SNS運用、採用な
どのスキルを身に着けることも可能です!
土日休み・残業もありませんので、プライベートとも両立可能です
・変更範囲:会社の定める業務
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
28020-14808561
受付年月日
2026年9月8日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
灘公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
助産・看護業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2802-621405-2
事業所名
カブシキガイシャ ファースト ファーストホウモンカンゴ
ステーションナダ
株式会社first ファースト訪問看護ステーション灘
所在地
〒657-0841
兵庫県神戸市灘区灘南通5ー4ー26
ホームページ
正社員
フル
経験不問
学歴不問
時間外労働なし
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
(正)【訪問】理学療法士・土日休み/東灘区
仕事内容
- 利用者様のご自宅を訪問し、リハビリ業務をご担当いただきます
看護師と連携し、ご利用者様の慣れ親しんだご自宅にお伺いするこ
とで、お一人お一人の想いや生活に合ったリハビリを提供できます
《2026年10月1日からの就業です。》
ご本人はもちろん、そのご家族やケアマネさんからも感謝の言葉を
多くいただけるお仕事です。
訪問リハビリ以外にも、新規立ち上げや営業、SNS運用、採用な
どのスキルを身に着けることも可能です!
土日休み・残業もありませんので、プライベートとも両立可能です
・変更範囲:会社の定める業務
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
〒658-0052
兵庫県神戸市東灘区住吉東町2ー7ー20
最寄り駅
六甲ライナー 魚崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が60歳のため
必要な免許・資格
免許・資格名
理学療法士
必須
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
282,200円〜341,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
246,200円〜298,100円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
あり
36,000円〜43,500円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
、20時間を超える時間外労働は追加で支給
月平均労働日数
21.4日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
30,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時45分〜17時45分
時間外労働時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
108日
休日等
休日
土曜日,日曜日,その他
その他
週休2日制(土日休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
22人
就業場所
0人
うち女性
0人
うちパート
0人
設立年
令和3年
資本金
300万円
労働組合
なし
事業内容
利用者1番、スタッフ1番、地域で1番頼れるステーションを目指
しています。医療面、生活面、両方から利用者様をケアしています
。
会社の特長
スタッフの自主性を重視し、それぞれが輝ける職場作りをしていま
す。プライベートも大切にしながら成長できる環境です。
法人番号
6140001123805
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒657-0841
兵庫県神戸市灘区灘南通5ー4ー26
最寄り駅
神戸線 摩耶駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒657-0841
兵庫県神戸市灘区灘南通5ー4ー26
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項
見学、面接は灘区のステーションになります。
担当者
課係名、役職名
代表取締役
担当者
高橋優太
電話番号
078-414-7271
FAX
078-336-3472
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
2026年秋に東灘区に新規オープン予定です。
現在灘区のステーションには認定看護師や各分野に精通したスタッ
フが多数在籍しております。
- 今この時だからこそ経験できること
新規の立ち上げは、正直大変なこともたくさんあります。
でもこの経験が、リハビリ職として、人として、大きく成長させて
くれることも事実です。
ぜひ今しかできないこの貴重な経験を一緒にしていきませんか?
- リハ×、あなただけの強みを見つけませんか?
新規の立ち上げになりますので、リハビリ業務以外にも色々な挑戦
ができます。
実際に灘のステーションには看護師×経理、リハビリ×SNSなど
様々なことに挑戦しているスタッフがいます。
まずは一度見学にきませんか?
お気軽にご連絡お待ちしております!
・オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。)
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
2022年4月に灘区で代表はじめ4人でステーションを立ち上げ
ました。
正直、大変なこともたくさんありました。
ただ、それ以上に得られたものが多かったのも事実です。
今回立ち上げる東灘も0からもスタートになります。
困難な壁がたくさんあると思います。
でも灘のステーションのように、
「あの時こんなことがあったね」
「みんなでこうやって乗り越えてきたね」
そう話せる日がくるようなステーションを作っていきたいと思って
います。
大変な時こそ、みんなで支え合って、地域でNo.1のステーショ
ンをつきっていきたい人。
ぜひ一度お話ししましょう!
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
- ウォーターサーバー完備
- 直行直帰可
- SNS採用別途手当
- バイク手当(小型バイク取得補助)
- 目標達成でちょっとりっちな食事会(全額会社負担)
- どうしても休まないといけない休暇(有休発生までの間に2日間
使用可)
- 表彰制度あり(利用者様の介入で有益な影響を与えたを認められ
たとき)
- 時短正社員制度あり
- スクラブ(入社1年経過後夏に好きな色のスクラブ支給)
- ハッピー休暇(7/1~10/31の間に2日休暇付与)
- バースデー休暇
- 奨学金返済制度
- チケットレストラン
※雇用形態により適応されるものが変わりますのでご注意ください
。
研修制度
研修制度の内容
- 研修会等への参加費用補助
- 資格取得支援
- 図書購入費補助
事業所に関する特記事項
貸与するiPadで報告できますので、訪問先への直
行直帰も可能です。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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