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土木作業員

Exclusive opportunity

Onsite

土木作業員

三和建設工業株式会社

土木作業員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

8 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

三和建設工業株式会社

就業場所

〒049-0101

北海道北斗市追分3丁目1番9号

「三和建設工業株式会社 函館支店」 現場は主に渡島管内

職種

土木作業員(未経験者歓迎)

仕事内容

道路・河川・造成工事などの土木工事現場において、土木作業全般

に従事していただきます。

・掘削、埋戻し、整地等の補助作業

・資材の運搬、積込み・片付け

・重機作業の補助

・その他、現場に付随する作業

入社後は、まず現場での土木作業を通じて経験を積んでいただき

ます。その後、本人の希望や適性、経験・資格等に応じて、キャリ

アアップも可能です。 未経験の方でも、先輩社員が指導しますので安心して働くことが

できます。 必要資格は全額負担します。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01020-09037961

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

函館公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0102-001501-4

事業所名

サンワケンセツコウギョウカブシキガイシャ

三和建設工業株式会社

所在地

〒049-1103

北海道上磯郡知内町字重内31番地

ホームページ

http://sanwa-ci.com

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

土木作業員(未経験者歓迎)

仕事内容

道路・河川・造成工事などの土木工事現場において、土木作業全般

に従事していただきます。

・掘削、埋戻し、整地等の補助作業

・資材の運搬、積込み・片付け

・重機作業の補助

・その他、現場に付随する作業

入社後は、まず現場での土木作業を通じて経験を積んでいただき

ます。その後、本人の希望や適性、経験・資格等に応じて、キャリ

アアップも可能です。

※未経験の方でも、先輩社員が指導しますので安心して働くことが

できます。

※必要資格は全額負担します。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒049-0101

北海道北斗市追分3丁目1番9号

「三和建設工業株式会社 函館支店」

※現場は主に渡島管内

就業場所に関する特記事項

工事現場勤務の場合は現場への直行直帰となります。

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜30歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

220,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

220,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

住宅手当 30,000円(世帯主に限る)

家族手当 扶養配偶者 5,000円

扶養子1人あたり 4,000円

エリア手当 1日あたり500円~2,000円(現場

までの距離60kmを超えた場合、距離に応じて支給)

※エリア手当は20日換算

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

35,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり4.00%〜4.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 1.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

8時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

現場進捗状況都合による業務の繁忙・仕様変更等により、1日4時

間、年6回、月80時間、年間720時間までできる。

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日,日曜日,その他

その他

年末年始8日程度、GW8日程度、お盆5日程度

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 75歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 75歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

52人

就業場所

25人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

昭和37年

資本金

2,000万円

労働組合

なし

事業内容

道南地域を中心に、公共土木工事、道路・河川維持、除雪、建設機

械・大型ダンプによる施工・運搬、産業廃棄物収集運搬等を行い、

地域のインフラを支えています。

会社の特長

地域に根差した企業として、安全・品質・信頼を大切にし、社員一

人ひとりが安心して長く働ける職場づくりを進めています。資格取

得支援や健康管理にも力を入れ、地域貢献と人材育成を大切にして

法人番号

3440001001009

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

5人

募集理由

その他

その他の募集理由

将来の人材確保と技能継承を図るため

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒049-0101

北海道北斗市追分3丁目1‐9

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参ください

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

*オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です

担当者

課係名、役職名

総務

担当者(カタカナ)

アカヌマ ヒロユキ

担当者

赤沼 博之

電話番号

01392-5-5138

FAX

01392-5-5141

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*無料駐車場あり

*作業服、防寒服、空調服支給

*建設業退職金共済加入

*エスコンフィールド年間シート(4席)

*資格支援制度有※中型・大型・大特は一部会社で負担、その他

資格は全額会社で負担

*健康診断再検査費用5万円まで負担

*企業型年金(DC)2027年1月導入

*髪型・髪色事由(安全上必要な場合を除く)

*友達同士・複数人での応募も歓迎

*20代の社員5名が活躍中!重機オペレーターやダンプ運転手

など、未経験から仕事を覚えて活躍している社員もいます。

【変更範囲:変更なし】

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

道南地域を中心に、公共土木工事や道路・河川の維持、除雪、建

設機械・大型ダンプによる施工・運搬、産業廃棄物収集運搬などを

行い、地域の暮らしを支えています。

当社は長年にわたり地域に根差して事業を続け、先代から受け継

いできた技術や経験、地域とのつながりを大切にしてきました。一

方で、これからも地域に必要とされる会社であり続けるためには、

時代に合わせて変わっていくことも必要だと考えています。

そこで今、私たちが探しているのは、先代から受け継いだ歴史に

新しい風を吹かせてくれる仲間です。

特に若い世代の採用・育成に力を入れ、未経験から仕事を覚え、

経験や希望に応じて重機オペレーターや施工管理を目指せる環境を

整えています。もちろん、土木作業の技術を磨き、現場のプロとし

て長く活躍することもできます。

社員が安心して長く働けるよう、資格取得支援、三大疾病保険、

健康診断の再検査費用5万円までの会社負担など、福利厚生の充実

にも取り組んでいます。さらに2027年1月からは企業型確定拠

出年金も導入します。

守るべきものは守り、変えるべきものは変えていく。

これまでの歴史を次の世代へつなぎながら、新しい三和建設工業を

一緒につくっていきませんか。

年商

令和7年

12億5,000万円

令和6年

10億4,000万円

令和5年

9億2,000万円

関連会社

関連会社1

株式会社エス・シー・ティ

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

資格取得支援のほか、三大疾病保険への加入、エスコンフィールド

年間シート、空調服の支給、健康診断の再検査費用を5万円まで会

社負担するなど、福利厚生制度を充実させています。また、202

7年1月より企業型確定拠出年金の導入を予定しています。

事業所に関する特記事項

資格取得支援のほか、三大疾病保険への加入、エスコ

ンフィールド年間シートなどの福利厚生制度がありま

す。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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