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給食スタッフ

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給食スタッフ

社会福祉法人 千寿会

給食スタッフ

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

8 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 千寿会

就業場所

〒509-6114

岐阜県瑞浪市西小田町3丁目221番地

職種

給食スタッフ(ニュークックチル導入/入社支度金10万円)

仕事内容

・厨房内衛生管理

・キッチン作業

(調理,盛り付け,食器洗浄など)

・食材の納品対応(検品)

千寿会直営の厨房 厨房は、ニュークックチル方式を採用しています。

朝食は、前日に調理してタイマーで温めて提供しますから、

早番勤務は、朝7時からでOK

変更範囲:変更なし

  • HPアドレス下記参照

https://senjyukai.or.jp

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21030-11406761

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

多治見公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2103-104497-3

事業所名

シャカイフクシホウジン センジュカイ

社会福祉法人 千寿会

所在地

〒509-6114

岐阜県瑞浪市西小田町3丁目221番地

ホームページ

http://www.senjyukai.or.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

給食スタッフ(ニュークックチル導入/入社支度金10万円)

仕事内容

・厨房内衛生管理

・キッチン作業

(調理,盛り付け,食器洗浄など)

・食材の納品対応(検品)

※千寿会直営の厨房

※厨房は、ニュークックチル方式を採用しています。

朝食は、前日に調理してタイマーで温めて提供しますから、

早番勤務は、朝7時からでOK

変更範囲:変更なし

  • HPアドレス下記参照

https://senjyukai.or.jp

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒509-6114

岐阜県瑞浪市西小田町3丁目221番地

最寄り駅

JR中央線 瑞浪駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

瑞浪市内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が65歳のため

必要な免許・資格

免許・資格名

調理師

あれば尚可

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

205,000円〜205,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

151,410円〜151,410円

定額的に支払われる手当(b)

処遇改善2手当 5,000円〜5,000円
処遇改善3手当 4,500円〜4,500円
処遇改善5手当 44,090円〜44,090円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

子供手当 第1子 9800円

第2子 19600円

第3子 29400円

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

39,200円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

7時00分〜16時00分

就業時間2

8時30分〜17時30分

就業時間3

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

ニュークックチル導入により、早朝勤務は7:00~

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

年間休日110日(ローテーションによる)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

235人

就業場所

235人

うち女性

179人

うちパート

87人

設立年

平成12年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

老人福祉・介護事業 社会福祉法人として公共性の高い事業を行っ

ております。デイサービス・ケアハウス・特別養護老人ホーム・養

護老人ホーム等、様々な施設運営を行っています。

会社の特長

健全で安定した経営

子育て支援充実

介護,保育ICT機器を積極活用

法人番号

7200005008722

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒509-6114

岐阜県瑞浪市西小田町3-221

最寄り駅

JR中央線 瑞浪駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

本部

担当者

採用担当

電話番号

0572-66-1030

FAX

0572-67-0550

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

いきいき職場アピール企業

働きやすい職場です。

前事業年度の正社員の月平均残業時間が5時間以下

有給休暇の年平均取得日数が10日以上

育児等での時短勤務制度を設けています。

女性の管理職割合が30%以上です

  • 施設見学可能です(要事前連絡)

無料駐車場あり

※応募される方はハローワーク「紹介状」の交付を受けて下さい。

オンライン自主応募可

オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。

・法人にて保育園運営(0歳児より365日保育可)

託児施設利用をご希望の方はご相談ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

  • 今だからこそ、安定・安心の千寿会へ

・地元で長期間、安定した勤務を希望する方歓迎

・未経験でも大丈夫。入社後、丁寧に教えます。

・女性管理者も多く、子育て経験者または子育て中

の働くママさんに理解があります。

支店・営業所・工場等

箇所数

5箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

特別養護老人ホーム千寿の里

代表的な支店・営業所・工場等2

千寿の里西小田

代表的な支店・営業所・工場等3

千寿の里愛保育園

年商

令和2年

13億4,400万円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・健康診断

・日帰り温泉、ボーリング利用補助券配布

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

eーラーニングの無料受講

社内研修

両立支援の内容

認可保育園運営

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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