相談員

ハローワーク事業所名

有限会社 いきいきリハビリケア

就業場所

〒830-0062

福岡県久留米市荒木町白口２０１８－２

「いきいきメディカルリハ荒木」

職種

相談員（コンシェルジュ／一般／正社員）

仕事内容

• サービス付き高齢者住宅（居室７４戸）

ご入居様の暮らしのサポート全般を担う「生活コンシェルジュ」

直接的な介護ではなく「安心・快適な暮らし」をそっと支える役割

・お客様対応（受付、各種案内、見学対応）

・各種案内作成（イベント、行事）

・入居者様の管理（客室チェック、入退去の手続き）

・自費の管理、業者との発注管理

・各種掃除（共用部分：洗面、キッチン、ランドリー等）

・事務作業、備品管理・発注、その他 研修制度（各種勉強会、接遇研修、面談制度も有）

「変更範囲：変更なし」「子育て応援求人」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

40050-12095961

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

久留米公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4005-108892-3

事業所名

ユウゲンガイシャ イキイキリハビリケア

有限会社 いきいきリハビリケア

所在地

〒839-0862

福岡県久留米市野中町３２９番地１

ホームページ

http://www.iki2-k.com

正社員

フル

経験不問

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

相談員（コンシェルジュ／一般／正社員）

仕事内容

• サービス付き高齢者住宅（居室７４戸）

ご入居様の暮らしのサポート全般を担う「生活コンシェルジュ」

直接的な介護ではなく「安心・快適な暮らし」をそっと支える役割

・お客様対応（受付、各種案内、見学対応）

・各種案内作成（イベント、行事）

・入居者様の管理（客室チェック、入退去の手続き）

・自費の管理、業者との発注管理

・各種掃除（共用部分：洗面、キッチン、ランドリー等）

・事務作業、備品管理・発注、その他

※研修制度（各種勉強会、接遇研修、面談制度も有）

「変更範囲：変更なし」「子育て応援求人」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒830-0062

福岡県久留米市荒木町白口２０１８－２

「いきいきメディカルリハ荒木」

最寄り駅

ＪＲ荒木駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

久留米・筑後・八女

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年：６５歳

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なＰＣスキル

文章入力、簡単な表の作成

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

時給１０８０円×８ｈ×出勤日数＋交通・通信・営業手当１３，０

００円＋固定残業代１５，０００円（１０時間分）

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜313,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

192,000円〜285,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

交通・通信手当 3,000円〜3,000円
営業手当 10,000円〜10,000円

固定残業代（ｃ）

あり

15,000円〜15,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として

支給し、１０～６時間を超える時間外労働は追加で支給

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊賃金月額計算式：年俸÷１２ヶ月

（年俸には（ｂ）手当、（ｃ）固定残業代を含む）

・住宅手当 １０，０００円／月

・家族手当 配偶者５，０００円／月

子・親３，０００円／月

月平均労働日数

21.4日

賃金形態等

年俸制

2,640,000円〜3,756,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

・シフト制（日曜の他、平日１日）

・年末年始（１２／３１～１／３）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

186人

就業場所

10人

うち女性

7人

うちパート

1人

設立年

平成17年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

５市で２６事業を展開する総合介護・福祉グループ。介護、就労、

療育などに興味のある方は「いきいきリハビリケア」のＨＰを検索

！好評なＹｏｕＴｕｂｅやリクルートサイトで入職者多数！

会社の特長

毎年、未経験者・新卒入職者多数！選ばれる理由が当社にはありま

す。詳しくはＨＰを検索。多くの福利厚生や会社の取り組みが充実

していますので、特記事項を見られてください！社保拡大事業所

法人番号

7290002052582

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒830-0062

福岡県久留米市荒木町白口２０１８－１

「いきいきリハビリクリニック ２階オフィス」

最寄り駅

ＪＲ荒木駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

筆記試験：作文

担当者

課係名、役職名

採用窓口

担当者（カタカナ）

キヤ

担当者

木谷

電話番号

080-6556-7901

ＦＡＸ

0942-51-3355

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• その他の手当（いずれも社内規定あり）

・ひとり親ファミリー手当：５，０００円／月

・皆勤手当：１０，０００円（３ヶ月ごと）

※交通通信手当：自家用車を使う場合の交通費と携帯通信費

※営業手当：関係機関への営業や、施設営業の為の対応費など

• 福利厚生制度（社内規定あり／詳細は窓口にお尋ねください）

・医療費補助：３０，０００円／月

・家具購入割引

・車検等車のメンテナンス費割引

・資格取得費貸与制度

• 様々な会社としての取り組み

・家庭と仕事の両立を目指し残業０の取り組みを実施しています

・年に２回昇格のチャンスあり！頑張った分だけ評価・給与ＵＰ

・６ヶ月間の新人研修制あり！多くの未経験者が入職しています

・産休・育休した後の復帰率１００％！

・会社が全額負担！スタッフ同士の関係性を大切にする為、旅行や

イベントを積極的に取り組んでいます

・大切な人に感謝を伝える為のバースディ休暇あり

・各研修、スキルアップ支援、キャリアアップ支援あり

・定期的な面談やコミュニケーションを大切にしています

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種により賃金を決定する。年１回人事考課を行う。

復職制度

あり

復職制度の内容

条件あり

事業所に関する特記事項

西鉄 競輪場バス停から徒歩１分

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。