特定非営利活動法人 あげお学童クラブの会
新卒採用 放課後児童支援員(専門職)
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Chiba, Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
9 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
特定非営利活動法人 あげお学童クラブの会
就業場所
〒362-0037
埼玉県上尾市上町1-15-4中央小学校敷地内『中央小学童保育
所』 ※中央小学区内に第二学童あり
職種
職種解説
放課後児童支援員(専門職)
仕事の内容
小学校の放課後児童クラブ(学童)の保育業務です。こども達の生活を支援し
、成長を支えます。室内や外での遊び、おやつの用意、本読み、宿題の見守り
などを行います。季節のイベントやこども達のやりたいことを一緒に考え取り
組み、充実した学童生活を送ることが出来るように、こどもも大人も一緒にな
って相談し、構築していきます。平日の午前中は保育の打合せや研修、午後は
保育となります。土曜日や夏休み等の1日保育の時はその時間内を契約時間で
働いていただきます。残業は月2時間程度です。
【業務の変更】本人の適性等により、将来他の業務に変更になる可能性があり
ます。
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
11030-00654968
受付年月日
2026年9月8日
紹介期限日
2027年3月31日
受理安定所
大宮公共職業安定所
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
児童福祉事業
会社の情報
事業所番号
1103-103432-6
事業所名
トクテイヒエイリカツドウホウジン アゲオガクドウクラブ
ノカイ
特定非営利活動法人 あげお学童クラブの会
所在地
〒362-0037
埼玉県上尾市上町2-14-19 青少年センター内
最寄り駅1
JR高崎線 上尾駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
従業員数
企業全体
375人
就業場所
9人
うち女性
8人
うちパート
7人
設立年
昭和53年
事業内容
学童保育
会社の特長
小学生の放課後の健全育成を行い、子どもの生活と遊びを支援して
います。
法人番号
5030005006571
ホームページ
正社員
大卒等
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
職種解説
放課後児童支援員(専門職)
求人数
3人
仕事の内容
小学校の放課後児童クラブ(学童)の保育業務です。こども達の生活を支援し
、成長を支えます。室内や外での遊び、おやつの用意、本読み、宿題の見守り
などを行います。季節のイベントやこども達のやりたいことを一緒に考え取り
組み、充実した学童生活を送ることが出来るように、こどもも大人も一緒にな
って相談し、構築していきます。平日の午前中は保育の打合せや研修、午後は
保育となります。土曜日や夏休み等の1日保育の時はその時間内を契約時間で
働いていただきます。残業は月2時間程度です。
【業務の変更】本人の適性等により、将来他の業務に変更になる可能性があり
ます。
履修科目
あれば尚可
社会福祉学、心理学、教育学、社会学、芸術学若しくは体育学を専
修する学科で学んだ方
- 又は、下段の資格を有す場合(履修か資格のいずれかが必須)
必要な免許・資格
あれば尚可
保育士、社会福祉士、教員免許、放課後児童支援員のいずれか
又、実務経験2年(2000時間)以上の方も有資格扱い
- 又は、上段の履修等をされた方(資格か履修のいずれかが必須)
雇用期間
雇用期間の定めなし
転勤の可能性
あり
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
〒362-0037
埼玉県上尾市上町1-15-4中央小学校敷地内『中央小学童保育
所』 ※中央小学区内に第二学童あり
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
労働条件等
大学院の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
228,500円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 14,200円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,700円
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
228,500円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 14,200円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,700円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
228,500円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 14,200円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,700円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
228,500円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 14,200円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
242,700円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
2.75ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年3回
3.50ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
1,750円
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
18,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
可
マイカー通勤の特記事項
駐車場なし(駐車場手当あり)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
あり
勤務延長
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
労働組合
あり
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
10時00分〜19時00分
就業時間2
7時30分〜16時30分
時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
入居可能住宅
なし
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
日曜、祝日以外で、シフトにて決定。年次有給とは別に
、夏期休、誕生日休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、病気
休暇、等あり。
年間休日数
121日
年次有給休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
9月8日以降随時
説明会
説明会開催
なし
選考日
別途通知
選考方法
書類選考,面接,その他
筆記試験(一般常識)
書類提出先
〒362-0037
事業所所在地と同じ
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
その他の応募書類
卒業証明書
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考場所
〒362-0037
埼玉県上尾市上町2-14-19 青少年センター内
最寄り駅
JR高崎線 上尾駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
可
卒業後概ね
1年以内
中退者応募
不可
既卒者等の入社日
随時
担当者
課係名、役職名
法人運営本部 人事担当
担当者(カタカナ)
ヤマナカ タクマ
担当者
山中 卓真
電話番号
048-771-6945
FAX
048-777-5790
Eメール
補足事項・特記事項
補足事項
※まずはお電話かメールで法人事務局までご連絡ください。
応募書類は、その後郵送または持参いただき、書類選考のうえ、
後日面接日程についてご連絡いたします。
※転勤の範囲:ホームページをご参照ください
求人条件にかかる特記事項
※必要な経験、資格・免許について(下記いずれかの方)
・放課後児童支援員認定資格
・子どもに関する各種資格(保育士、各種教員免許)所有者
・上記資格がなくても、学童保育所実務経験2年以上の方
・上記資格、実務経験がなくても、大学で社会学、芸術学、体育学
、福祉学、心理学の学部学科を卒業されている方
※試用期間:6ヶ月
青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和7年度
1人
令和6年度
4人
令和5年度
6人
男性新卒者等採用者数
令和7年度
0人
令和6年度
2人
令和5年度
2人
女性新卒者等採用者数
令和7年度
1人
令和6年度
2人
令和5年度
4人
新卒者等離職者数
令和7年度
0人
令和6年度
0人
令和5年度
3人
平均継続勤務年数
9.0年
従業員の平均年齢(参考値)
36.0歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
新人研修、虐待研修、防災研修、法令順守研修、特別支援保育研修、メ
ンタルヘルス研修、等
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
3.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
5.8日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
2人
男性
1人
前事業年度の出産者数
女性
2人
男性の配偶者
1人
女性の役員割合
47.0%
女性の管理職割合
53.0%
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
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