【障害者採用】電化製品の分解

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

奈良県橿原市

職種

職種解説

（障）電化製品の分解

仕事内容

• 冷暖房の効いた部屋で電化製品の分解、仕分け、整理

・仕事内容については面接で詳しく説明します。

・応募前職場見学も可能ですので連絡をお待ちしています。

・本人の希望と適材適所で担当を決めています。

【変更範囲：会社の定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

29020-10737061

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大和高田公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

パート

パート（障）

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）電化製品の分解

仕事内容

• 冷暖房の効いた部屋で電化製品の分解、仕分け、整理

・仕事内容については面接で詳しく説明します。

・応募前職場見学も可能ですので連絡をお待ちしています。

・本人の希望と適材適所で担当を決めています。

【変更範囲：会社の定める業務】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

奈良県橿原市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙スペースがあり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,110円〜1,500円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,110円〜1,500円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

なし

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

又は

9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度

就業時間に関する特記事項

出勤日数、就業時間など、希望があれば対応可能です。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週3日程度

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（該当次第加入）

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

7人

就業場所

7人

うち女性

3人

うちパート

2人

労働組合

なし

事業内容

電化製品の分解・１００均商品の袋入れ・ゲーム配信など

（就労継続支援Ｂ型作業所）

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

なし

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

Ｅメール，その他

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※出勤対応について、当日の体調で欠勤、出勤時間、労働時間、決

めてもらって結構です。

※雇用保険、社会保険は、要件を満たせば加入します。

※有給休暇は法定どおり付与します。

※高齢の方も大歓迎です。（体力的な面から毎年、雇用条件に関し

て相談させてください）

• 設備状況

トイレ：洋式

建物内車いす移動：不可

休憩室：あり

友達を作るような軽い気持ちで来てください。コミュ障の僕が歓迎

いたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

コツコツと安全に作業してくれる方、体力をどんどんつけて労働時

間を増やしていってもらって、正社員になってくれたら、うれしい

です。冷暖房の効いた部屋で解体作業をお願いします。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

資格手当あり

復職制度

あり

復職制度の内容

結婚、出産、育児などで退職した後に、復職できる。

福利厚生の内容

現状、休憩室ありのみ

どんどん増やしていきたいと思っています。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

資格取得などには、全面的に協力します。

研修費用など会社負担いたします。

両立支援の内容

家庭の事情、体調など、全てにおいて勤務時間や勤務日など柔軟に

対応します。

事業所に関する特記事項

ほのぼのとした事業所で体力、やる気、コミュニケー

ション力をつけてもらい、自分自身に自信を取り戻し

てもらいたい！！！

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

なし

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

仕事場をパーテーションで仕切り、集中して仕事がで

きる環境にする。反面、仕事中でも自由に話したりし

てコミュニケーション力もつけてもらえたらと思って

います。無料で利用可能な駐車場がすぐ横にあり、駅

近でもあるので、通勤はしやすいと思います。

障害者に実施している合理的配慮の例

パーテーションなどで区切り作業に集中でき

るような環境づくり

障害者の就労や定着に関するサポート体制

定期的にＰＣ講習など、少しでもスキルアッ

プになる事をしていきたいと思ってます。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

コミュ障の僕なので、同じコミュ障の方でも

安心してきてください。

障害のあるスタッフからのメッセージ

同じ痛みを知っているので、精神的、身体的

に調子の悪い時は自由に出欠勤ＯＫ

障害者雇用に関するアピールポイント

友達を作るような軽い気持ちで来てください

。コミュ障の僕が歓迎いたします。