【障害者採用】データ入力作業・図面出図・コピー・仕分け作業補助

ハローワーク 事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

福井県あわら市

職種

職種解説

（障）データ入力作業・図面出図・コピー・仕分け作業補助

仕事内容

【障害者トライアル雇用併用求人】

１：パソコンを使ったデータ入力作業

２：図面のコピー作業と仕分け作業、関係部署への配布作業の補助

• １のお仕事がメインになります。
• ２のお仕事はコピー用紙（重い）を運ぶ作業があります。
• ９月１日雇用スタート、週２０時間以上勤務のお仕事です。
• 慣れるまで丁寧にレクチャーします。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

18040-04501361

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

三国公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

金属加工機械製造業

トライアル雇用併用の希望

希望する

パート

パート（障）

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

トライアル雇用併用

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）データ入力作業・図面出図・コピー・仕分け作業補助

仕事内容

【障害者トライアル雇用併用求人】

１：パソコンを使ったデータ入力作業

２：図面のコピー作業と仕分け作業、関係部署への配布作業の補助

• １のお仕事がメインになります。
• ２のお仕事はコピー用紙（重い）を運ぶ作業があります。
• ９月１日雇用スタート、週２０時間以上勤務のお仕事です。
• 慣れるまで丁寧にレクチャーします。

変更範囲：変更なし

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

１名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

福井県あわら市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要なＰＣスキル

パソコン操作ができる方（マウス操作・キーボートで文字を

入力できる）

試用期間

あり

期間

３か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,112円〜1,112円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,112円〜1,112円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

39,100円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

又は

9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上

就業時間に関する特記事項

週２０時間以上の勤務で応相談

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

週２０時間以上の勤務で応相談

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

415人

就業場所

120人

うち女性

14人

うちパート

3人

労働組合

あり

事業内容

機械器具製造業（金属加工用プレス及びプレス用自動化装置他）

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊障害者トライアル雇用併用求人（期間中条件同一）

＊バリアフリー対応

＊就業時間や日数については、ご相談に応じます。

＊有給休暇は勤続年数および所定労働日数によって付与日数が

変わります（パ－ト従業員就業規則による）。

＊応募前に職場見学をしていただき、仕事内容を見ることも

可能です。

（事前に連絡をいただき、日程調整させていただきます。）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・借上社宅制度

【対象者】自宅からの通勤距離が３０キロメートル以上の独身の単

身者。

【自己負担】５年目までは毎月１０，０００円、１０年目までは毎

月２０，０００円、１０年以上は毎月全額。

・福利休暇制度

私傷病、子の看護、家族の介護などに利用可能。有休休暇 とは

別に年間最大３０日。

・保養所や健康サービスの利用

・人間ドックの助成

・従業員持株制度

・リフレッシュ休暇制度 など

※充実した福利厚生をご用意してお迎えさせていただきます。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

研修制度の内容

・職種別、職階、スキル別研修

・資格取得制度（会社指定の資格取得を行う場合、会

社が費用を負担、資格取得時の報奨金）

・社内ＴＯＥＩＣ検定、英会話講座

・海外研修 など

両立支援の内容

・育児休業：女性の取得・復職率１００％

・フレックスタイム

・在宅勤務制度

・福利休暇制度

（私傷病、子の看護、家族の介護などに利用可能。有休休暇 と

は別に年間最大３０日）

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

休憩室

あり