玉掛け合図、設備のボタン・レバー操作

ハローワーク事業所名

濱田重工株式会社 光支店

就業場所

〒743-0063

山口県光市島田３４３４番地

職種

玉掛け合図、設備のボタン・レバー操作（光市・日本製鉄）

仕事内容

【昨年度賞与平均１３４万円・有休取得率９４％・創業１２８年・

黒字経営７５年】の安定して働きやすい職場。日本製鉄構内にて、

鉄をつくる際に使用する設備のボタン操作などを行います。

• クレーン運転士へ玉掛けの合図を送る。
• ボタン・レバー操作で台車を移動させる。
• 器具を使って設備に付いた不純物を取り除く。

＊未経験スタートの先輩が多数活躍中。

＊業務に必要な免許がなくてもＯＫ。

入社後、費用は会社負担で資格を取得してもらいます。

＊【年収例】は求人に関する特記事項に記載しています。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

35080-03892161

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

下松公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

製鋼・製鋼圧延業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3508-000669-3

事業所名

ハマダジュウコウカブシキガイシャ ヒカリシテン

濱田重工株式会社 光支店

所在地

〒743-0063

山口県光市島田３４３４番地

ホームページ

https://hamada-hi.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

玉掛け合図、設備のボタン・レバー操作（光市・日本製鉄）

仕事内容

【昨年度賞与平均１３４万円・有休取得率９４％・創業１２８年・

黒字経営７５年】の安定して働きやすい職場。日本製鉄構内にて、

鉄をつくる際に使用する設備のボタン操作などを行います。

• クレーン運転士へ玉掛けの合図を送る。
• ボタン・レバー操作で台車を移動させる。
• 器具を使って設備に付いた不純物を取り除く。

＊未経験スタートの先輩が多数活躍中。

＊業務に必要な免許がなくてもＯＫ。

入社後、費用は会社負担で資格を取得してもらいます。

＊【年収例】は求人に関する特記事項に記載しています。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒743-0063

山口県光市島田３４３４番地

最寄り駅

ＪＲ山陽本線 光駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

島田市バス停から 徒歩５分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙場所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図るため、深夜業のため

必要な免許・資格

免許・資格名

玉掛技能者

あれば尚可

フォークリフト運転技能者

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２～３ヶ月（詳細は求人特記事項）

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

請負

労働者派遣事業の許可番号

派40-304194

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

235,980円〜281,430円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

235,980円〜281,430円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

基本給（ａ）には交代手当１５，０００円を含む。

基本給の下限は１８歳を想定。

＊家族手当：配偶者５，３００円、子１，０００円

＊住宅手当：１１，５００円（世帯主のみ）

＊免許手当：１，０００円～１８，２５０円

＊深夜手当：１９，０００円～２３，０００円など

月平均労働日数

22.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,300円〜3,300円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

1,340,000円〜1,340,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時00分〜15時00分

就業時間２

15時00分〜23時00分

就業時間３

23時00分〜7時00分

就業時間に関する特記事項

主に５勤２休、５勤１休、５勤２休のシフト制

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的作業・臨時の受注・納期の逼迫・設備トラブル対応時等

６回を限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間

休憩時間

45分

年間休日数

100日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

主に５勤２休、５勤１休、５勤２休のシフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

15日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

確定拠出年金，確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

世帯用あり

社宅居住者以外の世帯主には

住宅手当１１，５００円を支給

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,757人

就業場所

325人

うち女性

17人

うちパート

7人

設立年

明治31年

資本金

1億円

労働組合

あり

事業内容

日本製鉄（株）山口製鉄所でのステンレス鋼の生産に関連する各種

作業。

会社の特長

創業１２８周年を迎え歴史ある安定した会社です。日本製鉄グルー

プの関連企業として各所で生産や設備操業、技術の開発、高度化に

取り組んでいます。

法人番号

1290801003064

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時等

随時

選考場所

〒743-0063

山口県光市島田３４３４番地

最寄り駅

ＪＲ山陽本線 光駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒743-0063

山口県光市島田３４３４番地

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

管理グループ マネジャー

担当者（カタカナ）

ジョウジマ トモキ

担当者

城島 有葵

電話番号

0833-71-0874

ＦＡＸ

0833-71-0905

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊免許手当については、職種により手当の額が異なります。

＊賞与については、当社の平均を記載してます。

＊試用期間は入社日が１日の場合は翌月末まで。

それ以外は翌々月末まで。

＊紹介連絡の上、事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を

郵送願います。書類選考後、面接日時等を連絡します。

＊変更範囲：会社の定める業務

＊賃金幅は年齢による

【入社１年目の月収例】

３４万４８４０円（３０歳・子一人・三交代・残業月２０時間）

【年収例】

５３０万円／交代・一般（２５歳）

６７０万円／交代・班長（３５歳）

７３０万円／常昼・主任（４１歳）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

未経験スタートの先輩が多数活躍中。技術を学び手に職を付けたい

方、機械や設備が好きな方、初めての正社員に挑戦したい方など歓

迎しております。

主要取引先

主要取引先１

日本製鉄 株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・社宅、寮制度

・大浴場完備

・作業着無料洗濯

・資格取得支援制度

・通信教育受講制度

・改善提案表彰制

・退職金制度

・確定拠出年金制度

・社内部活動、クラブ等

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・資格取得支援制度

・通信教育受講制度

・その他社内研修 等

両立支援の内容

・休職制度

・福祉休暇制度

・半日年次有給休暇制度

・特別休暇制度

・育児、介護休暇制度

・子の看護休暇制度

・介護休暇制度

・育児短時間勤務制度

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。