コンテナ栽培しいたけの栽培管理

ハローワーク事業所名

テンフィールズファーム株式会社

（テンフィールズしいたけファーム）

就業場所

〒629-0312

京都府南丹市日吉町上胡麻広野

職種

コンテナ栽培しいたけの栽培管理（京都府南丹市）

仕事内容

話題沸騰中、これからの可能性を秘めた農業事業です。

【栽培工程】菌床搬入・芽かき（間引き）

・収穫・菌床廃棄。 ２ＫＧ程度の菌床の入れ替え作業は、多少体力が必要です。 冷暖房完備・屋内作業です。

私たちが栽培したしいたけが地元のスーパーや直売所等で販売され

てると非常に嬉しく、また、収穫の際には、このしいたけはどんな

人へ届くのか、食卓に並んで「おいしい」と食べる人がいることを

想像するとワクワクします。

自分が育て収穫したしいたけを料理して子供が「お

いしい」と喜んでくれる事が嬉しいと評価いただいております。

変更範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

24050-05176761

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

桑名公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

耕種農業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2405-615863-2

事業所名

テンフィールズファームカブシキガイシャ

テンフィールズファーム株式会社

（テンフィールズしいたけファーム）

所在地

〒511-0283

三重県いなべ市大安町南金井２８０５－６

ラフィネ大安Ｂ棟 ２０５

ホームページ

https://10fields-farm.com/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

コンテナ栽培しいたけの栽培管理（京都府南丹市）

仕事内容

話題沸騰中、これからの可能性を秘めた農業事業です。

【栽培工程】菌床搬入・芽かき（間引き）

・収穫・菌床廃棄。

※２ＫＧ程度の菌床の入れ替え作業は、多少体力が必要です。

※冷暖房完備・屋内作業です。

私たちが栽培したしいたけが地元のスーパーや直売所等で販売され

てると非常に嬉しく、また、収穫の際には、このしいたけはどんな

人へ届くのか、食卓に並んで「おいしい」と食べる人がいることを

想像するとワクワクします。

自分が育て収穫したしいたけを料理して子供が「お

いしい」と喜んでくれる事が嬉しいと評価いただいております。

変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒629-0312

京都府南丹市日吉町上胡麻広野

最寄り駅

胡麻駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

3分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要なＰＣスキル

ワード、エクセルが触れる方が望ましい

（数字入力が必要のため）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

２か月間

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

300,000円〜350,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

250,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

職務手当 50,000円〜100,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

成果に応じたインセンティブもあります。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

10日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

105人

就業場所

1人

うち女性

0人

うちパート

0人

設立年

令和元年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

コンテナ温室の販売投資、シイタケ栽培を行う会社です。

三重県ではほかの作物を栽培できる仕事はあってもシイタケ栽培は

他にはありませんので非常に珍しいと思います。

会社の特長

２０１９年に設立した当社です。農業経験者は農業高校を卒業した

代表のみです。私達は未経験者であっても無限大の可能性を秘めた

農業を世界中に広げたいと考えております。

法人番号

4190001026724

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

新規事業所設立

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒629-0312

京都府南丹市日吉町上胡麻広野

最寄り駅

胡麻駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

三重県いなべ市大安町南金井２８０５－６ラフィネ大安Ｂ棟 ２０

５

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

選考は、オンラインで行います。

担当者

課係名、役職名

生産部長

担当者（カタカナ）

イケダ リンタロウ

担当者

池田 凛太郎

電話番号

090-6228-9810

ＦＡＸ

06-4256-4997

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

決まった月の賞与はありませんが、

成果に応じたインセンティブを支給致します。

また、オンラインでの面接ですが、

パソコンや携帯があれば接続可能です。

私たちが栽培したしいたけが地元のスーパーや直売所等で

販売されていると非常に嬉しく、また、収穫の際には、

このしいたけはどんな人へ届くのか、食卓に並んで

「おいしい」と食べる人がいることを想像するとワクワクします。

パートさんは、自分が育て収穫したしいたけを料理して

子供がおいしいと喜んでくれる事が嬉しいと評価いただいておりま

す。

まだまだ可能性のあるこの業界では、

高齢化イメージの業界ですが、弊社では若い２０代の社員が多く

強い想いを持ちながら日々奮闘をしています。

まだまだ立ち上げ段階ではありますが、業界を盛り上げたい方、

想いに共感いただける方の応募を待っております。

応募の有無に関係なく少しでも興味、質問があればお気軽にお電話

下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

決まった月の賞与はありませんが、

成果に応じたインセンティブを支給致します。

また、オンラインでの面接ですが、

パソコンや携帯があれば接続可能です。

私たちが栽培したしいたけが地元のスーパーや直売所等で

販売されていると非常に嬉しく、また、収穫の際には、

このしいたけはどんな人へ届くのか、食卓に並んで

「おいしい」と食べる人がいることを想像するとワクワクします。

パートさんは、自分が育て収穫したしいたけを料理して

子供がおいしいと喜んでくれる事が嬉しいと評価いただいておりま

す。

まだまだ可能性のあるこの業界では、

高齢化イメージの業界ですが、弊社では若い２０代の社員が多く

強い想いを持ちながら日々奮闘をしています。

まだまだ立ち上げ段階ではありますが、業界を盛り上げたい方、

想いに共感いただける方の応募を待っております。

応募の有無に関係なく少しでも興味、質問があればお気軽にお電話

下さい。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

テンフィールズファーム株式会社

代表的な支店・営業所・工場等２

テンフィールズしいたけファーム

関連会社

関連会社１

テンフィールズファクトリー株式会社

職務給制度

あり

職務給制度の内容

成果に応じたインセンティブを支給

復職制度

あり

復職制度の内容

新しい会社ですので、現在のところは育休や産休を取得した社員は

おりませんが、復職は問題ありません。その社員と面談を重ね、復

帰後の仕事を決めていきます。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。