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【児童発達支援管理責任者】児童デイサービスりらっくす中央

Exclusive opportunity

Onsite

【児童発達支援管理責任者】児童デイサービスりらっくす中央

有限会社リラックス

【児童発達支援管理責任者】児童デイサービスりらっくす中央

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

9 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

有限会社リラックス

就業場所

〒730-0803

広島県広島市中区広瀬北町3-14

児童デイサービスりらっくす中央

職種

【児童発達支援管理責任者】児童デイサービスりらっくす中央

仕事内容

  • 障がい福祉・児童福祉分野で5年以上の実務経験がある方
  • 児発管経験者を優遇いたします

今までの経験を活かしてキャリアアップを目指したい方必見!!

社内では役職に応じた研修制度でサポート体制も充実しています!

【仕事内容】

  • 個別支援計画や各書類の作成
  • 保護者、学校などの関係機関との連携
  • 職員の指導、マネジメント業務
  • 療育準備、療育支援のサポート
  • 学校やご自宅までの送迎業務

「変更範囲:変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

34010-41521161

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

広島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

3401-220643-7

事業所名

ユウゲンガイシャ リラックス

有限会社リラックス

所在地

〒733-0003

広島県広島市西区三篠町3-11-5-201

ホームページ

https://www.relaxcare.jp

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

仕事内容

職種

【児童発達支援管理責任者】児童デイサービスりらっくす中央

仕事内容

  • 障がい福祉・児童福祉分野で5年以上の実務経験がある方
  • 児発管経験者を優遇いたします

今までの経験を活かしてキャリアアップを目指したい方必見!!

社内では役職に応じた研修制度でサポート体制も充実しています!

【仕事内容】

  • 個別支援計画や各書類の作成
  • 保護者、学校などの関係機関との連携
  • 職員の指導、マネジメント業務
  • 療育準備、療育支援のサポート
  • 学校やご自宅までの送迎業務

「変更範囲:変更なし」

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒730-0803

広島県広島市中区広瀬北町3-14

児童デイサービスりらっくす中央

最寄り駅

別院前駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

就業場所に関する特記事項

送迎業務で自家用車を使用できる方のみマイカー通勤可

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

会社の定める範囲

自宅から通える範囲で考慮します

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が60歳のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

・児童発達支援管理責任者研修修了者のみ応募可

・障がい福祉サービスや児童福祉施設での実務経験5年以上

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

必須

保育士

必須

精神保健福祉士

必須

※児童発達支援管理責任者研修(必須)・教員免許

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

247,000円〜397,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

190,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)

処遇改善手当 27,000円〜27,000円
職務手当 20,000円〜20,000円
職能手当 10,000円〜50,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

  • 上記金額より別途支給

【保育士・教員・介護福祉士・社会福祉士】

10,000円

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

100,000円〜800,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

日曜、祝日定休

(土曜日は不定休のため出勤になる場合があります)

時間外労働時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

突発的なトラブル、クレームに対応するため

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

日曜日,祝日

週休二日制

その他

その他

シフト制

月8~9日休み

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

厚生年金基金,確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

607人

就業場所

7人

うち女性

6人

うちパート

4人

設立年

平成15年

資本金

900万円

労働組合

なし

事業内容

介護事業・障害福祉事業・保育事業・飲食事業

会社の特長

介護・福祉事業を中心に、保育、飲食事業と幅広い事業を展開して

いる総合福祉企業です。

会社創立以来着実に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待できる。

法人番号

1240002024022

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒733-0003

広島県広島市西区三篠町3-11-5-201

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

Eメール,その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

*応募の際はハローワークの紹介状が必ず必要です。

(ハローワーク広島公式LINEから、来所なしで応募できます)

担当者

課係名、役職名

広報・採用事業部

担当者(カタカナ)

オカモト ヒョウ

担当者

岡本 彪

電話番号

082-555-9088

FAX

082-942-1848

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

中学生・高校生の利用者様が中心の放課後等デイサービスです!

【ある一日のスケジュール例】

・10:00 出社、朝礼

・10:30 事務作業、書類作成、個別支援計画の作成など

担当者会議の参加

・12:00 お昼休憩60分

・13:00 療育準備、昼礼

・14:00 送迎開始(利用者様を学校終了後お迎え)

・16:30 療育時間開始

・18:00 送迎(利用者様を自宅へお送り)

・18:30 終礼

・19:00 退社

\\ 福利厚生も充実 //※リファラル採用制度あり

社員・パートで勤務してくださる方を紹介して頂くと報酬金あり!

※事業内の空きのある保育園に、上限2万円で あなたのお子様を

預けて勤務していただくことが可能!

※事業内弁当店『デリバリーレスト』の日替わり弁当が

通常800円のところ社割適用で600円にて提供!

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

社内独自の職務等級表を作成し、職務(役割)に応じて基本給を決

定。

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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