訪問介護のサービス提供責任者

仕事内容

メリットたくさん！

• インセンティブ導入！最大年160万円支給!!
• 介護福祉士資格を活かして安定収入GET！
• ICT化(デジタル化)で業務効率UP
• 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中
• 教育体制が整っているので初心者もOK！
• 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！

訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。

• 訪問介護サービスの計画立案・書類作成
• ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク
• 利用者様のへのサービス業務 など

ケアプラン通りにサービスが行えるよう、
コーディネート業務全般を担当。

その他、幅広く対応をお願いいたします。

介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！
「訪問介護の経験はあるけど…」
「久しぶりの仕事で不安」という方も、
しっかりフォローするのでご安心ください。

今までの経験を活かしながら、
更にステップアップできる
そんな環境をご用意しています。

研修・教育体制が充実未経験でも安心して働くことができます
ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った
研修があり、サービス提供責任者が
未経験でも安心して学ぶことが出来ます。

今後のことや不安なことがあれば、
いつでもお聞かせください！

資格

• 要介護福祉士
• 要訪問介護経験

※自動車で訪問頂くケースあり

＼ こんな方が活躍しています！ ／

• ブランクOK！経験者歓迎！
• 産休育休から復職した主婦・主夫活躍中！
• ハローワークでお仕事を探している方歓迎！

実際に転職された方も活躍しています！

• キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！）
• 明るく元気に利用者様と向き合える方
• 新しいことにチャレンジしたい方
• デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方
• 介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方

＼ こんな方も歓迎いたします！ ／

• デイサービスや訪問介護などでの

介護職員・介護福祉士のご経験がある方

• 病院勤務やリハビリ施設などでの

介護・看護に携わったご経験がある方

• グループホームや有料老人ホーム、

特養や老健でのお仕事のご経験

• サービス提供責任者に挑戦したい方

勤務時間

実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日～22日

・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝

・勤務時間：
[1] 08:30～17:30

・最低勤務日数（週）：5日

シフトサイクル：1ヶ月
※休憩1時間
※日勤のみ

【1ヶ月の平均残業時間】
7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！
※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間
業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！

【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、
パート変更や正社員復帰も可能！
引っ越し等で勤務継続が
困難になった場合などには、
事業所の変更も対応可能です。

休日

• 月9公休(閏年を除く2月は8公休)

• 年間公休107日

• 年次有給休暇

• 産前産後休暇

• 育児休業

• 介護休業取得実績あり

• 有給取得率83％！

• 産休育休取得率100％！

• 産休育休復職率96％！

(いずれも2024年度実績)

勤務地備考

〒335-0034 埼玉県戸田市笹目１丁目１３－２４

アクセス

ＪＲ埼京線/りんかい線 戸田（埼玉県）西口徒歩約14分

給与

月給 31万9100円～32万4100円
（一律手当を含む）

【月給内訳】
基礎給 144,100円～
職能給 40,500円～
勤労給 30,000円～
職務調整給 ～20,500円（地域手当）
資格給 3,000円～30,000円
役職手当 10,000円～110,000円
夜勤手当 7,000円（1夜勤16時間）、3,500円（1夜勤8時間）
住宅手当 10,000円（規定あり）
交通費 ～50,000円（上限、規定あり）
残業代別途支給（1分単位）
賞与(一時金)制度あり(年2回)
特定処遇改善加算金支給(年3回)

試用期間6ヶ月(条件変更なし)

他：東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当 10,000円/月など

【インセンティブあり】
金額：年間0～160万円
実績：0～80万円(前期下期)
※事業所業績による(規定)

※詳しくはお問合せ下さい。

交通費：交通費支給

• 交通費規定支給(5万円まで/月)
• 車・バイク・自転車通勤もOK
• 片道2km以上で申請可能

待遇・福利厚生

【福利厚生】

• 社会保険完備

・健康保険
・介護保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

• 生活支援

・育児休業制度
・育児時短勤務
・介護休業制度
・慶弔見舞金
・社内貸付
・住宅手当
・退職金制度(確定拠出年金)
・定年再雇用（65歳定年制(継続雇用制度あり/78歳迄)）
・よろず相談(悩み等の心の相談)

• 研修

・ケアマネジャー 取得支援+取得時祝い金+継続更新料補助

• 講座

・シニアセラピー養成講座（社割で受講可）
・アロマ講座（社割で受講可）

• 紹介

・入居者紹介制度
・職員紹介制度（報奨金最大15万円！）

• ALSOKグループとして

・奨学金代理返還制度
・住宅関連割引/引越料金割引
・レジャー施設/ホテル宿泊料割引
・リソルライフサポート倶楽部
・ALSOKグループ保険
・ALSOKベネフィット
・ALSOK通信教育講座（さまざまなジャンルの講座を用意！）

職場環境

【従業員構成】
記録のICT化を推進しています
記録にかかる時間を短縮するため、
スマホを利用して簡単操作で完了します。

キャリアアップして管理者を目指してください
当社独自のカリキュラムを準備したいます。
「理念や心の持ち方」
「コミュニケーションの基本」
「計数管理」などを学べるので
管理者が初めての方も安心です。

さらに―――

• キャリアに合わせた研修や

フォローアップ研修も充実！

• 本人の希望に応じて同じ研修を

繰り返し受講することも可能！

現場に出てからも「何度でも学べる」ので安心！
研修と実践の両面からステップアップ
できる体制が整っています。

インスタも更新中
施設の雰囲気が伝わるかと思います！
＠alsokkaigo_career.recruit
でインスタ検索！

【職場の雰囲気】
落ち着いた職場
協調性がある
業務外交流少ない
デスクワーク
アットホーム
お客様との対話は多い
長く働ける
力仕事が少ない
決められた時間できっちり
知識、経験必要

応募方法

(1)ネットからの応募
[応募]ボタンより簡単応募！
2営業日以内に電話・メール
にてご連絡致します。

(2)お電話からの応募
0120-933-132へ「求人を見た」
とお問い合わせ下さい。

選考プロセス

(1)電話・メールにて日程確定連絡

(2)面接は1回！服装自由・土日OK！
面接は各施設で行います。
※面接後、1週間以内にご連絡致します
※オンライン面接ご希望の方はお気軽にご相談ください

(3)採用！

• 勤務開始日は相談に応じます。

【問合せ先について】

問合せ先：0120-294-331

【在宅事業本部】

その他

未経験OK、主婦･主夫歓迎、長期歓迎、シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、月給20万円以上、制服あり、PCスキルを活かせる・身に付く、オンコールなし、育児・介護者活躍中

【ブランド名】
ALSOK介護
【事業内容】
総合福祉事業(介護施設の運営等) ＜ALSOKグループ＞