幼稚園での保育業務

ハローワーク事業所名

学校法人 浜松平和学園 旭ヶ丘幼稚園

就業場所

〒433-8112

静岡県浜松市中央区初生町１１３９番地

【旭ヶ丘幼稚園】

遠鉄バス 初生小学校バス停から徒歩３分

職種

職種解説

幼稚園での保育業務（預かり保育）（旭ヶ丘幼稚園）

仕事内容

・通常保育終了後に、預かり保育を希望する園児への保育業務

・長期休業中及び園行事等の振替休日に行う預かり保育を希望する

園児への保育業務

・手遊びや絵本の読み聞かせ

・おやつ等の提供

・出欠確認

・保護者への引き渡し

・清掃等

・園長等から指示された業務等

「変更範囲：変更なし」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22021-02206361

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

浜松公共職業安定所 細江出張所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

幼稚園

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2202-203185-9

事業所名

ガッコウホウジン ハママツヘイワガクエン アサヒガオカ

ヨウチエン

学校法人 浜松平和学園 旭ヶ丘幼稚園

所在地

〒433-8112

静岡県浜松市中央区初生町１１３９番地

ホームページ

https://www.hhg-asahigaoka.jp/

パート

パート

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

幼稚園での保育業務（預かり保育）（旭ヶ丘幼稚園）

仕事内容

・通常保育終了後に、預かり保育を希望する園児への保育業務

・長期休業中及び園行事等の振替休日に行う預かり保育を希望する

園児への保育業務

・手遊びや絵本の読み聞かせ

・おやつ等の提供

・出欠確認

・保護者への引き渡し

・清掃等

・園長等から指示された業務等

「変更範囲：変更なし」

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒433-8112

静岡県浜松市中央区初生町１１３９番地

【旭ヶ丘幼稚園】

遠鉄バス 初生小学校バス停から徒歩３分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

子育ての経験があれば大丈夫です。

幼稚園・保育園・こども園のほか、保育施設での保育経験があれば

尚良いです。

必要なＰＣスキル

なし

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

あれば尚可

幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）

あれば尚可

いずれかの資格を所持で可

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,322円〜1,426円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,300円〜1,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善特例手当 22円〜26円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

※賃金は年齢、経験等により決定します。

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

4,200円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

21日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

14時00分〜18時00分

又は

14時00分〜17時30分の時間の間の3時間程度

就業時間に関する特記事項

基本は１４時００分～１８時００分の勤務ですが、相談可です。

※夏休みなどは可能であれば１０時１５分～１８時００分で勤務し

ていただけるとありがたいです。（４５分休憩）

その場合、別途の手当が付きます。

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週3日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

基本的に土日祝が休みですが、園行事等もあるので事業所カレンダ

ーによる。夏季、年末年始休暇。休日の相談：可

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

156人

就業場所

50人

うち女性

47人

うちパート

22人

設立年

昭和25年

労働組合

なし

事業内容

０歳児～５歳児の乳幼児教育。Ｓ２５年中島町に平和幼稚園を新設

。Ｓ３３年向宿に移転。Ｓ５３年旭ヶ丘幼稚園を開設。Ｈ２１年三

島町に全面移転。Ｈ２８年平和幼稚園から平和こども園に移行

会社の特長

教育目標に「明るく、たくましく、やる気のある子の育成」を掲げ

る。

法人番号

8080405000217

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送

選考日時等

随時

選考場所

〒430-0853

静岡県浜松市中央区三島町１２００番地

【学校法人 浜松平和学園】

遠鉄バス あみだ寺前バス停から徒歩５分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒430-0853

静岡県浜松市中央区三島町１２００番地

【学校法人 浜松平和学園】

遠鉄バス あみだ寺前バス停から徒歩５分

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

選考方法（その他）：ＹＥＳ－ＮＯクイズのような適性検査

担当者

課係名、役職名

副事務長

担当者（カタカナ）

ヨネダ タツオ

担当者

米田 龍生

電話番号

053-443-1509

ＦＡＸ

053-443-1504

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

事前に担当者まで連絡の上、紹介状・履歴書を郵送願います。

書類選考後、面接日時を連絡いたします。

職場見学：応募前もしくは面接時可

定年以上の方：応募の相談可、高齢者の応募歓迎します。

通勤手当は片道２ｋｍ以上の場合に、非課税限度額を支給します。

マイカー通勤：無料駐車場あり

退職金：勤続６ケ月以上で支給となります。

年次有給休暇付与日数は、週５日勤務の場合であり、週所定労働日

数等に応じて付与されます。

「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく週所定労働時間等となる

場合は、加入することとなります。

応募の際は、「ハローワーク紹介状」が必要になります。

【オンライン自主応募可求人】オンライン自主応募の際は、「自主

応募」ボタンから応募してください。

• オンライン自主応募に関することは当事者間で対応してください
• オンライン自主応募の場合、ハローワーク等の職業紹介を要件と

する助成金［特定求職者雇用開発助成金・トライアル雇用助成金

・雇用保険の再就職手当等］は対象外です！

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・年次有給休暇は、週所定労働日数等に応じて付与されます。

・加入保険等は、雇用契約が法令に基づく週所定労働時間等となる

場合は加入することとなります。

・通勤手当は片道２ｋｍ以上の場合に、非課税限度額を支給します

・職場見学可能です。

・休憩は１３時以降に勤務開始の場合はありませんが、６時間超の

勤務の場合には４５分あります。

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

※退職金：勤続年数６ヶ月以上

復職制度：明確な制度としてはないが、結婚や出産で

退職した職員が復職することは多い。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。