訪問看護師

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 晋栄福祉会 中山ちどり

就業場所

〒665-0877

兵庫県宝塚市中山桜台１丁目７番１号

職種

訪問看護師（正職員）

仕事内容

・複合型の介護施設に併設されている訪問看護ステーションです。

スケールメリットを活かした、ワンストップのサービス提供に努め

、医療と福祉、地域との連携を経験できます。

・充実の福利厚生 職員研修旅行では海外旅行の実績あり。他にも

永年勤続表彰や特別休暇など、モチベーション高く長く働ける環境

です。

・最新テクノロジーで負担軽減 ＩＣＴシステムやタブレットを積

極的に整備し、スタッフの業務負担軽減を推進。ＡＩも積極的に活

用し、新しい時代の事業所運営を目指しています。

【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28040-11112261

受付年月日

2026年9月10日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

西宮公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2804-616025-7

事業所名

シャカイフクシホウジン シンエイフクシカイ ナカヤマチ

ドリ

社会福祉法人 晋栄福祉会 中山ちどり

所在地

〒665-0877

兵庫県宝塚市中山桜台１丁目７番１号

ホームページ

http://www.chidori.or.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

訪問看護師（正職員）

仕事内容

・複合型の介護施設に併設されている訪問看護ステーションです。

スケールメリットを活かした、ワンストップのサービス提供に努め

、医療と福祉、地域との連携を経験できます。

・充実の福利厚生 職員研修旅行では海外旅行の実績あり。他にも

永年勤続表彰や特別休暇など、モチベーション高く長く働ける環境

です。

・最新テクノロジーで負担軽減 ＩＣＴシステムやタブレットを積

極的に整備し、スタッフの業務負担軽減を推進。ＡＩも積極的に活

用し、新しい時代の事業所運営を目指しています。

【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒665-0877

兵庫県宝塚市中山桜台１丁目７番１号

就業場所に関する特記事項

阪急中山観音駅から阪急バス「センター前」バス停から 徒歩３分

受動喫煙対策

あり（喫煙室設置）

受動喫煙対策に関する特記事項

建物の外の敷地内に１ヶ所あります。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

宝塚市内の２つの事業所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年のため

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

308,000円〜363,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

245,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

業務・資格手当 45,000円〜45,000円
処遇改善手当 18,000円〜18,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

経験年数加算あり

住宅手当（支給要件あり）

２００００円／月

オンコール手当３５００円／回

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜4,500円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年3回

賞与金額

計 4.20ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間２

9時00分〜18時00分

就業時間３

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

夜勤なし

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制による

半日有給、時間有給制度あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

1,800人

就業場所

260人

うち女性

180人

うちパート

110人

設立年

昭和54年

労働組合

なし

事業内容

特別養護老人ホーム、介護型ケアハウス、グループホーム、小規模

多機能型居宅介護、認知症専用デイサービス、定期巡回・随時対応

型訪問介護看護などを行なう高齢者総合福祉施設です。

会社の特長

施設サービスとともに在宅サービスを含め１４事業を展開し、地域

包括ケアシステムの構築に欠かせないサービスを提供しています。

法人番号

6120005013954

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日ご連絡

選考場所

〒665-0877

兵庫県宝塚市中山桜台１丁目７番１号

※阪急中山観音駅から阪急バス「センター前」バス停から

徒歩３分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒665-0877

兵庫県宝塚市中山桜台１丁目７番１号

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

副施設長

担当者（カタカナ）

マルヤマ ショウヘイ

担当者

丸山 聖平

電話番号

0797-82-0201

ＦＡＸ

0797-82-2525

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・働く環境をチェック 施設の様子や、職場で活躍する職員の生き

生きとした姿は、インスタグラムで公開中。ぜひ「中山ちどり」で

検索してご覧ください。

＊オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

２０１９年２月に法人設立４０周年を迎えました。現在は大阪エリ

ア・兵庫エリア・神戸アリア・奈良エリアの４エリアに渡って高齢

部門・保育部門の運営をしております。その中でも、中山ちどりは

当法人最大規模の施設になります。

【施設の特色】

・最新の見守りシステムを始めとしたＩＣＴシステムを導入し、職

員にとって働きやすい職場環境づくりに努めています。・専門家に

よる第三者評価を受けるシステムを採用し、サービスの質の向上に

努めています。・ノーリフティング実践施設としてノーリフティン

グポリシーに基づくケアを推奨し、利用者の自立支援を支える介護

を提供しています。また、職員の腰痛予防など労働環境改善にも繋

がっています。・初任者研修、介護福祉士実務者研修を開講するな

ど、職員のキャリアアップを支援しています。（受講料のキャッシ

ュバック制度もあります）・ストレッチポールやヨガマットなどを

整備し、職員の健康づくりにも取り組んでいます。休憩室には高性

能マッサージチェアを設置し、職員の疲れを癒してくれています。

• インスタグラムで施設情報を発信しておりますのでぜひご覧くだ

さい。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

管理職を含む６職種で実施

復職制度

なし

福利厚生の内容

・健康診断（年２回）、研修旅行、各種スポーツサークル活動があ

ります。

・ストレッチポールやヨガマットなどを整備し、職員の健康づくり

にも取り組んでいます。

・休憩室多数あり。高性能マッサージチェアを設置し、職員の疲れ

を癒してくれています。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

新人研修や月１回様々な研修を行っています。

法人事業所内で介護福祉士実務者研修・介護職員初任

者研修が取得可能で、キャッシュバック制度もあり。

年１回法人研究発表大会を開催し、事業成果や研究発

表を行っています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。