看護師

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：看護師、准看護師

＼正看護師or准看護師必須＊ブランクOK／
高齢者対応メイン！落ち着いた環境で働ける
資格を活かして地域医療に貢献しませんか？

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＜ 仕事内容 ＞
病棟における看護業務全般をお任せします。

( 具体的には… )
・バイタルチェック
・症状観察
・点滴、採血
・投薬管理などの医療処置
・入院患者様の日常生活援助 など

《 患者様について 》
自宅での療養に不安がある、
リハビリのための入院といった
高齢者さまがメインです。
急変時の緊急対応などはほとんどないので
落ち着いた雰囲気で向き合える環境です！

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＜ ターミナルケアを大切にしています ＞
人生の最期を自分らしく過ごせるよう、
延命よりも苦痛の緩和と心の安らぎを
重視したターミナルケアに、
10年以上前から取り組んでいます。
毎月のカンファレンスを通じ、
職員一人ひとりが最期と向き合うケアを
実践しています。

＜ 職員会議勉強会 ＞
毎月の職員会議内で勉強会を実施。
現場で役立つ知識から専門的な内容まで、
他部署にも分かりやすく共有。
聞く側だけでなく、発表者自身の
理解やスキル向上にもつながっています。

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【 上大類病院 】
群馬県高崎市にある25床の小規模病院です。
内科・小児科・精神科を標榜し、
外来診療のほか往診や各種健診にも対応。
介護老人保健施設や在宅支援とも連携し、
地域に根差した医療機関として
幅広い世代の健康を支え、
地域包括ケアにも取り組んでいます。

求めている人材

＼ 資格があればOK！ブランクも歓迎！ ／
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【必須】
※正看護師 または 准看護師資格
※夜勤対応が可能な方

＜ こんなことを心掛けられればOK ＞
高齢者対応がメインになるため
・大きな声でゆっくりお話しする
・笑顔で対応する など
1人ひとりに寄り添い、
その人に合った対応ができる

＜こんな方におすすめ＞
・子育てが落ち着いたので仕事復帰を検討中
・落ち着いた環境で一人ひとりに対応したい
・高齢者支援経験を活かして活躍したいなど

〇再スタートも応援【第二新卒歓迎】
〇久しぶりのお仕事復帰【ブランク歓迎】
〇家庭との両立可能【主婦・主夫歓迎】
〇長期活躍も可能【U・Iターン歓迎】

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下記の経験も活かせます＊経験者歓迎
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病院やクリニックのほか、
特別養護老人ホーム・住宅型有料老人ホーム
介護老人保健施設・介護付き有料老人ホーム
などでの看護師・准看護師

※上記経験の雇用形態は問いません※
(正社員・アルバイト・パート・
契約社員・派遣社員・委託社員など）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日

＜2交替制＞
[日勤] 08:00～17:00
[遅番] 09:15～18:15
[夜勤] 16:30～翌9:00(仮眠あり)

※夜勤…月4～5回程度あり

休日休暇

・基本9日休み
（2月のみ8日休み）

＊年間休日107日

＜休暇制度＞
・特別休暇(結婚・忌引きなど)
・育児休暇
・介護休暇

＜有給休暇＞
入社半年後：10日支給

勤務地

〒3700031群馬県高崎市上大類町759

交通・アクセス

高崎問屋町駅より車10分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 18万3000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり3万6000円 〜

お給料は経験・能力考慮します。

＜一律手当詳細＞
精勤手当一律：5000円
調整給一律：[正看護師]2万円／[准看護師]1万5000円
資格手当一律：[正看護師]1万2000円／[准看護師]8000円
ベースアップ加算一律：8000円

＜各種手当＞
通勤手当(上限1万5000円)
家族手当(配偶者2万円／子1万円／他1万円)
当直手当(1万1000円/回)

【賞与】
年2回(夏・冬)

試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・企業年金
・確定拠出型年金
・退職金制度
・車通勤OK
・無料駐車場完備

職場環境

＼温かい雰囲気の病院です／
仲間で自然とフォローし合う雰囲気で
わからないことや困ったことがあれば
すぐに聞きやすい環境。

患者さまは高齢者が中心なので、
大きな声でゆっくり話したり、
笑顔で元気な対応を心掛けられれば
大歓迎です！

選考プロセス

WEBまたは電話にて応募ください。