運転手・送迎職員

ハローワーク事業所名

社会福祉法人 常陽会

介護老人保健施設 江風苑

就業場所

〒950-3364

新潟県新潟市北区大迎１３３０番地

リハビリセンター１００

職種

職種解説

運転手・送迎職員（リハビリセンター１００）

仕事内容

リハビリセンター１００のご利用者様の送迎業務や乗降時の安全配

慮、軽微な介助が主な業務です。勤務時間によっては車両の管理や

その他雑務も行ってもらう場合があります。

運転車両に関しては最大サイズでハイエースになります。ハイエー

スで運転する場合は同乗職員で介護職員やリハビリ職員が付きます

が、それ以外の車両の場合は原則１名での送迎になります。

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15010-32061461

受付年月日

2026年9月10日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

新潟公共職業安定所

求人区分

パート

オンライン自主応募の受付

可

ＰＲロゴマーク

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産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1501-931477-3

事業所名

シャカイフクシホウジン ジョウヨウカイ カイゴロウジン

ホケンシセツ コウフウエン

社会福祉法人 常陽会

介護老人保健施設 江風苑

所在地

〒950-3364

新潟県新潟市北区大迎１３３０番地

ホームページ

http://www.jyouyoukai.or.jp

パート

パート

学歴不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

職種解説

運転手・送迎職員（リハビリセンター１００）

仕事内容

リハビリセンター１００のご利用者様の送迎業務や乗降時の安全配

慮、軽微な介助が主な業務です。勤務時間によっては車両の管理や

その他雑務も行ってもらう場合があります。

運転車両に関しては最大サイズでハイエースになります。ハイエー

スで運転する場合は同乗職員で介護職員やリハビリ職員が付きます

が、それ以外の車両の場合は原則１名での送迎になります。

変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

1年

契約更新の可能性

あり（原則更新）

就業場所

〒950-3364

新潟県新潟市北区大迎１３３０番地

リハビリセンター１００

最寄り駅

早通駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

転居を伴わない範囲

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

介護事業所での送迎経験

必要なＰＣスキル

ワードやエクセルの簡単な操作であると、尚可。

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,108円〜1,200円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,108円〜1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

55,125円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

10日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり5円〜（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜10時00分

就業時間２

15時00分〜17時00分

就業時間３

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

（１）（２）はセット勤務になります。

場合によって（３）の勤務時間もあります（休憩６０分）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週4日〜週5日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

＊有給休暇は就業条件に合わせ法定通りの付与となります。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険，健康保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

740人

就業場所

46人

うち女性

23人

うちパート

20人

設立年

平成9年

労働組合

あり

事業内容

リハビリを中心としたサービスを提供する介護老人保健施設、通所

リハビリテーション。短期間入所し日常生活サービスを提供するシ

ョートステイ。介護認定、ケアプラン作成等を行う居宅事業。

会社の特長

・未就学児を持つ職員と同僚職員すべてに「保育手当」を支給。

・法人での取り組みが書籍や新聞にて発表されました。

・離職率は全国平均を下回っております。

法人番号

7110005000845

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒950-3364

新潟県新潟市北区大迎１３３０番地

リハビリセンター１００

最寄り駅

早通駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒950-3364

新潟県新潟市北区大迎１３３０番地

リハビリセンター１００

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

リハビリ統括部長

担当者（カタカナ）

アシダ

担当者

芦田

電話番号

025-384-1001

ＦＡＸ

025-384-1000

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊就業条件が要件を満たす場合、雇用・社会保険加入。

＊オンライン自主応募可（自主応募の場合はハローワークの紹介状

不要）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

〇未経験者でも大歓迎です。在籍している職員は未経験者も多く入

社しております。

〇指導が終わるまでは一人での運転ではなく、同乗者がいる対応と

なるため安心して下さい。

〇いつでも見学可能です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

労働組合加入、休暇休業短時間制度、育児休業制度、介護休業制度

、子の看護休暇、育児短時間勤務、介護休暇、介護短時間勤務制度

、各種手当支給（慶事祝金・見舞金等）、年金共済等の各種共済制

度、レクリエーションの開催。

このほか、冬の始まりは全職員を対象にインフルエンザワクチンの

接種、通勤距離３０ｋｍ以上ある方へ高速道路通勤手当があります

。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

・資格取得に必要な費用の全額を法人が負担する「研

修費立替制度」を実施。主な取得資格：初任者研修、

実務者研修、喀痰吸引等研修、社会福祉主事（※資格

取得後２年間勤務の場合）

・全国で活躍するカリスマ講師による社内研修の実施

（ケアマネ研修、事業所の環境づくりの研修）

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。