金型から量産まで導く製造課長(将来の工場長)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）

製造現場の板挟みに
疲れていませんか？

上からの厳しい納期要請と
現場からの不満。

そのあいだで調整に追われ
ただ作業をこなす毎日に
モヤモヤしていませんか？

あなたが長年培ってきた
「ものづくりへのこだわり」や
「現場を動かす技術・マネジメント力」は
もっと尊重されるべきです。

1969年創業の
「株式会社山陽スチール」は
金属の「深絞り加工」を中心に
金型製作からプレス・溶接加工、
出荷までを自社で一貫して手がける
岡山県のものづくり企業です。

今回募集するのは
当社の製造部門全体を率いる
【製造課長（将来の工場長候補）】
のポジションです。

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• お仕事内容

岡山市の工場にて
製造部門の司令塔として
以下の業務をお任せします。

【 製造現場の統括】
・品質基準の維持向上
・生産効率の改善
・材料歩留まりなどのコスト最適化

【技術指導と現場改善】
・「深絞り加工・順送プレス・溶接」の
品質安定化
・不具合の原因分析と恒久対策

【部門間の連携統括】
・金型製作〜プレス〜出荷まで
一貫体制を活かした工程の最適化

【人材育成・技術継承】
・職人の知恵を仕組みに落とし込み
若手育成やチームビルディングを推進

【経営層との連携】
・生産計画、設備投資計画、
品質戦略などの意志決定に参画

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• 当社の魅力とベネフィット

【1】納得のいく品質を追求できる
金型から量産まで自社内で
連携できる一貫体制だからこそ、
工程全体に目を配り
ものづくりの本質に向き合えます。

【2】無理のない働き方
・完全週休2日制（土日休み）
・GW、お盆、年末年始の長期休暇あり
・8:00〜17:00勤務（昼食補助あり）

仕事もプライベートも
大切にできる環境です。

【3】経験を正当評価する待遇
過去の年数より実際の経験を重視します。

実績・適性に応じて「工場長」へ昇格も可能。
年収700万円以上を目指せます。

「ものづくりの職人になれるのは、
AIではなく人間だ」

「複雑な問題解決には、
人間の専門知識と判断が不可欠である」

私たちはこの価値観を
何より大切にしています。

あなたの経験と技術、マネジメント力を
当社の次の50年へ繋ぐために
貸していただけませんか？

まずはお気軽なご応募、
お問い合わせをお待ちしております！

求めている人材

• 求める人物像

（1つでも当てはまる方はぜひご応募ください）

・技術と職人文化を尊重しながら、改善・効率化を進められる人
・自動車部品、農業用機械部品の製造に深く携わった経験が有る人
・部門横断の調整が得意な人
・現場と経営の両方の視点で判断できる人
・人材育成に情熱を持てる人
・50年続く技術を未来につなぐ使命感を持てる人

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 21日

勤務時間：8:00〜17:00

休日休暇

【休日】
土曜日・日曜日（完全週休二日制）
※祝日は出勤です

【休暇】
GW・お盆・年末年始

勤務地

〒7048161岡山県岡山市東区九蟠557番地12

交通・アクセス

西大寺駅から車で20分

給与詳細

基本給：月給 35万円 〜 45万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

・昇給 年1回
・賞与(7月・12月) 年2回
(昨年度実績2.7ヶ月分)
・皆勤手当12,000円
(1か月間遅刻・早退・欠勤が
なかった人)
・給食弁当代補助
・交通費全額支給

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・制服貸与(帽子・上着各2着)
※安全靴・ズボン・インナー・室内用スリッパは
各自で用意
・退職金制度あり
(中小企業退職金共済に加入しています)
・受動喫煙対策あり

職場環境

喫煙所：喫煙所あり（屋外）