高級腕時計・ジュエリー販売店の店長候補

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

接客や後輩指導は好きだけど、
もっとチームで店舗作りに深く関わりたい」
そんな想いを持つあなたへ

トミヤでは1人に責任を抱え込ませず、
スタッフみんなで協力して店を創ります
創業90年以上の歴史を誇る安定経営のもと、
個人の売上ノルマを追う接客ではなく、
丁寧にお客様と向き合える環境をご用意！
これまでの販売・指導経験を
存分に活かし、裁量を持って活躍できます！

高級時計・ジュエリー店舗にて、
接客販売および店長候補として
チームでの店舗運営・後輩育成をお任せします✨

＜業務内容＞

• 接客・販売

ノルマなし！丁寧なおもてなしを実践

• 売場づくり・販促企画

チームで意見を出し合い魅力的な展示を創出✨

• 仕入れ・バイイング

ギフトショー等で新商品を選定・交渉✅

• スタッフ育成・店舗マネジメント

後輩の成長を支え頼れるリーダーへ成長

＜1日の仕事の流れ（例）＞

• 10:30 出社・開店前準備・朝礼
• 11:00 開店・お客様のご案内や接客対応
• 13:00 交代でランチ休憩（60分）
• 14:00 ディスプレイ変更・企画ミーティング
• 17:00 スタッフへの指導・面談・在庫確認
• 19:30 閉店・終礼・片付けをして退社✨

＜この仕事のアピールポイント＞

• 充実のキャリアアップ支援体系

・月1回以上のブランド勉強会で知識習得
・入社3〜4年目のリーダー研修あり
・年1回の温泉地での店長研修で磨く経営力

• 安心の職場環境と手厚い待遇

・年間賞与3回（4月決算・7月夏・12月冬）
・残業少なめでワークライフバランス良好
・店長昇格後は手当5〜10万円を追加支給

【キャリアをさらに伸ばしたい方へ】
これまでの販売経験を活かし、
店舗運営の深部に関わりませんか。
売場づくりやイベント企画など、
あなたのアイデアを形にできます。

【チームで店舗を創りたい方へ】
責任を一人で抱え込むことなく、
周囲と相談しながら働けます。
マネジメントスキルを磨きつつ、
長く愛される店舗を創りましょう。

求めている人材

• 店舗運営の裁量権を活かし、企画や仕入れに挑戦できる環境です

【必須条件】
✅接客・販売の現場で指導や管理の経験がある方
（後輩指導、在庫管理、売上管理など）
※正式な店長役職の経験は問いません！

【歓迎条件】

• 百貨店やブランドショップでの販売経験者
• 高価格帯商品やアパレルの接客経験者
• 店舗イベントや売場企画の経験がある方

＜どんな人が活躍中？＞
百貨店販売員、アパレルショップ店員、
コスメ販売員、ジュエリースタッフなど
の経験者が多数活躍中✨

＜先輩スタッフの声＞
「百貨店から転職し、今は店長候補として
チームでの店舗運営に挑戦しています！
以前は1人で抱え込むことも多かったですが、
トミヤでは仲間と相談しながら
一緒に店舗を作れるのが本当に心強いです。
賞与年3回や安定した環境も大きな魅力✨
マネジメントスキルもしっかり磨けます！」

＜こんな方にピッタリ！＞

• チームで協力して店舗運営をしたい方
• マネジメントスキルを本格的に磨きたい方
• 創業90年超の安定環境で長く働きたい方
• 個人のノルマに追われず丁寧な接客をしたい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

【営業時間】
11：00〜19：30
火曜定休

休日休暇

・週休2日制（シフト・ローテーション制）
・年間休日112日（有給取得奨励日を含む）
・その他休日制度
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

勤務地

〒7008538岡山県岡山市北区表町2-2-83

交通・アクセス

岡山駅から車で5分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万円 〜 35万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

1ヶ月あたり33時間
固定残業代1ヶ月あたり50,000円

試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・昇給: 年1回(4月)
・賞与: 年2回(8・12月)
・交通費支給(月2万円まで)
・残業代別途支給
・社会保険完備
・時間外・残業手当
・役職手当
・制服貸与
・財形貯蓄制度
・社員旅行あり(湯原、松山、城崎など)

職場環境

• 現場主導の店舗運営

・売場づくりやイベント企画を店舗から立案可能
・ギフトショーでの仕入れやブランド交渉に参加
・会社や上司が運営を継続的にサポートする体制
・店長一人に責任を集中させない相談しやすい環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

【応募の流れ】
①Indeed からの簡単応募
②お電話での応募(078-333-1038)
ご応募いただければこちらからご連絡し、面接日を設定させていただきます。

面接は勤務希望店舗またはオンラインでの実施をします。
Web応募(履歴書不要)

面接(履歴書持参)

内定

とステップを踏んでいただきます。

勤務開始予定日に関しては調整可能ですのでご相談ください。
まず弊社のことを知ってみたいという方もお気軽にご応募ください！