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介護補助員、事務員、調理補助

Exclusive opportunity

Onsite

介護補助員、事務員、調理補助

社会福祉法人 野洲慈恵会

介護補助員、事務員、調理補助

2 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Location:

Yasu, Shiga, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

11 September 2026

What they need


ハローワーク 事業所名

社会福祉法人 野洲慈恵会

就業場所

〒520-2351

特別養護老人ホームぎおうの里・悠紀の里・あやめの里

・きたの保育園のいずれか(全て野洲市内)

(地図は特別養護老人ホームぎおうの里)

職種

職種解説

介護補助員、事務員、調理補助員

仕事内容

・介護補助員(清掃・ベッドメイク等)

・事務員(データ入力・資料作成・窓口、電話対応等)

・調理補助(盛り付け・配膳等)

(大まかな仕事内容です。)

【変更の範囲:法人の定める業務】

湖南地域ハローワーク障害者就職説明会 参加求人

日時:令和8年10月6日(火)13:00~15:30

場所:クサツエストピアホテル2階 瑞祥の間

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

25060-08846261

受付年月日

2026年8月31日

紹介期限日

2026年10月31日

受理安定所

草津公共職業安定所

求人区分

パート(障)

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2506-101894-0

事業所名

シャカイフクシホウジン ヤスジケイカイ

社会福祉法人 野洲慈恵会

所在地

〒520-2351

滋賀県野洲市冨波甲1340番地1

ホームページ

https://yasujikeikai.jp/

パート

パート(障)

経験不問

学歴不問

資格不問

時間外労働なし

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

介護補助員、事務員、調理補助員

仕事内容

・介護補助員(清掃・ベッドメイク等)

・事務員(データ入力・資料作成・窓口、電話対応等)

・調理補助(盛り付け・配膳等)

(大まかな仕事内容です。)

【変更の範囲:法人の定める業務】

湖南地域ハローワーク障害者就職説明会 参加求人

日時:令和8年10月6日(火)13:00~15:30

場所:クサツエストピアホテル2階 瑞祥の間

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

〜2027年9月30日

契約更新の可能性

あり(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

労働者の勤務成績・態度等により判断します

就業場所

〒520-2351

特別養護老人ホームぎおうの里・悠紀の里・あやめの里

・きたの保育園のいずれか(全て野洲市内)

(地図は特別養護老人ホームぎおうの里)

最寄り駅

JR琵琶湖線 野洲駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

喫煙は屋外の指定場所

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,140円〜1,140円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

1,140円〜1,140円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

被服費 500円/月

通信手当 100円/月

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

20,900円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

8時30分〜12時30分

就業時間2

13時30分〜17時30分

又は

8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上

就業時間に関する特記事項

勤務時間4時間以上ですが、開始終了時刻は通勤事情なども考慮し

ます

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

0分

週所定労働日数

週5日〜週5日

労働日数について相談可

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

勤務シフトに基づき休んでいただきます。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

320人

就業場所

320人

うち女性

223人

うちパート

192人

設立年

平成3年

労働組合

なし

事業内容

社会福祉事業

【静止画有り】

会社の特長

野洲市内に高齢者施設4ケ所、保育園1ケ所を運営し、地域に寄

りそった社会福祉活動を推進しています。住み慣れた場所で、安

心して暮らせるよう事業を広く展開しています。

役職/代表者名

役職

理事長

代表者名

奥村 義一

法人番号

8160005008817

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

令和8年10月7日(水)以降随時

選考場所

〒520-2351

滋賀県野洲市冨波甲1340番地1

特別養護老人ホームぎおうの里

最寄り駅

JR琵琶湖線 野洲駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

その他

その他の送付方法

面接時に持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者(カタカナ)

タニ ヒロユキ

担当者

谷 浩之

電話番号

077-586-5444

FAX

077-586-5159

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

勤務地:特別養護老人ホームぎおうの里

特別養護老人ホーム悠紀の里

特別養護老人ホームあやめの里

きたの保育園

上記のいずれかになります。

  • 障害者雇用として現在4名の方が就労しています
  • 通勤手当は、距離に応じて支給されます(就業規則による)
  • マイカー通勤時の駐車場代は無料です
  • 年次有給休暇は勤務日数に応じて半年後に付与されます
  • 働き方改革に取り組んでいます
  • 未経験の方でも、丁寧に指導します
  • 年次有給休暇・各種保険は法定どおりです

事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有

※応募を希望される方は、10月7日(水)以降にハローワーク

で紹介状の交付を受けてください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

野洲慈恵会は30年以上にわたり野洲市の地域福祉に貢献して

いる社会福祉法人です。

福祉の視点から法人運営をおこなっており、ご利用者、ご家族

だけでなく職員に対しても、働きやすい職場を目指して改善を

行っています。

労務に関しては、社会保険労務士と委託契約をしているため、

制度に沿った働き方を実現しています。

障害者雇用に関しては、一定のノルマはありますが、その人の

特性にあった指導を考えています。

ご不明な点は、気軽に問い合わせください。

電話077―586―5444(ぎおうの里内)

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

  • 介護に関する資格取得支援制度があります。試験費用

や受講費用は全額法人が補助しており、試験日は出勤扱

いとなります。(該当資格はお問い合わせください)

  • 勤続10年毎に永年勤続表彰があります。
  • 生活習慣病健診に関して、一部費用を法人が負担して

おります。

  • 感染症に関する予防接種を法人が負担しております。
  • 希望者には腰痛予防ベルトを貸与しております。
  • 施設で用意した食事を職員価格で食べることができます。
  • 当法人が加入している民間共済制度による各種チケット

斡旋やイベントに参加できます。

  • 慶弔時には特別有給休暇があります。

両立支援の内容

  • 柔軟な働き方を実現するための措置として

・就業しつつ子を養育することを容易にするための休暇

を設けています。

・短時間勤務制度を設けています。

事業所に関する特記事項

当法人では働きやすい職場を目指してコミュニケーシ

ョンを大切にしています。心地よい職場はご利用者に

も心地よい空間となります。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

可

障害者に実施している合理的配慮の例

バリアフリーとなっています。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

現在4名の障害者雇用の方が就労してい

ます。皆さん勤続10年以上となります。

障害者雇用に関するアピールポイント

ぜひ、ホームページ法人理念の説明をご覧く

ださい。

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