有限会社神戸ケアエース
訪問介護のヘルパー
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
11 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:ホームヘルパー
- 採用サイトもぜひご覧ください
- 神戸ケアエースでは、合計90名以上の利用者様がおり、以下の4つの事業を行っています!
・訪問介護
・就労継続支援B型
・放課後等デイサービス
・児童発達支援
<募集ポジション>
児童発達支援の支援スタッフ(児童発達支援員)
<具体的な仕事内容>
- 身体介護(日常生活の直接サポート)
食事や入浴、着替え、排泄のサポートなどを行います。
- 生活援助(家事や身の回りのサポート)
お部屋の掃除や洗濯、買い物代行、日常的な食事の調理などを行います。
- 記録・報告業務(日報作成と申し送り)
訪問先でのケア内容やご利用者様の健康状態の変化を記録します。サ責や仲間と情報連携を行い、次のケアへ安心して繋げていきます。
<1日のスケジュール例>
【09:00〜 出勤・朝礼】
本日の訪問ルートやご利用者様の体調の変化など、重要事項をスタッフ全員で共有。
【09:30〜 訪問1件目(身体介護)】
ご利用者様宅へ訪問し、入浴介助や着替えをサポート。
【11:00〜 訪問2件目(生活援助)】
2件目のお宅へ。お部屋の掃除や洗濯、近所のスーパーへ日用品の買い出しなど、身の回りのお手伝いを行います。
【12:00〜 昼休憩】
【13:30〜 訪問3件目(身体介護)】
午後1件目の訪問。昼食の見守りや服薬の確認、ベッドから車いすへの移乗サポートなどを行います。
【15:00〜 訪問4件目(生活援助)】
夕食の下ごしらえや洗濯物の取り込みなど、夕方の家事サポートを実施。
【16:30〜 帰所・記録作成・翌日準備】
事業所へ戻り、訪問記録の入力やサ責への申し送りを行います。
【18:00 退勤】
残業は少なめ!定時でスパッと退勤し、プライベートの時間も満喫できます。
<キャリアプラン>
🌸入社1~3ヶ月
まずは先輩との同行研修からスタート!ご利用者様の特徴やケアの手順、訪問ルートを一つずつ覚えます。
✅入社1年後
1人でスムーズに訪問ケアができるようになり、ご利用者様やご家族との信頼関係も深まります。会社の資格取得支援制度を活用して「実務者研修」や「介護福祉士」の資格取得に挑戦!
- 入社3~5年後
サービス提供責任者(サ責)やリーダーとして活躍!後輩の育成やケアマネとの連絡調整、シフト作成などマネジメントにも携わります。
<この仕事でよくある質問>
Q.訪問介護の経験がないのですが大丈夫ですか?
A.はい、大歓迎です!最初の1〜3ヶ月は先輩スタッフが同行し、ご利用者様ごとのケア方法を丁寧に教えます。自信がつくまで一人で行くことはありませんのでご安心ください。
Q.訪問時の移動手段は何を使いますか?
A.社用車、原付バイク、電動アシスト付き自転車などを使用します。長田区を中心とした近隣エリアへの訪問ですので、長距離の運転や長時間の移動はありません。
Q.残業はどのくらいありますか?
A.訪問スケジュールが事前にしっかり組まれているため、突発的な残業は少なめです。月平均でも数時間程度で、定時退勤できる日が多くメリハリを持って働けます。
Q.お昼ご飯はどうしていますか?
A.一度事業所に戻り昼食を食べるスタッフが多いです!休憩室で仲間とリフレッシュしながらお得にお昼を済ませられます。
求めている人材
初任者研修以上の資格をお持ちであれば、実務未経験やブランクのある方も大歓迎!
学歴や年齢は一切不問です。人柄と意欲を重視した採用を行っており、20代〜50代まで幅広いスタッフが助け合って活躍しています。
- 学歴不問
- 実務未経験歓迎
- ブランクOK
- 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方
- 普通自動車免許(AT限定可)または原付免許をお持ちの方歓迎
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日
9:00~18:00
- 出勤日数の相談や、時短勤務も可能です!
シフトについては面談時にご相談ください
休日休暇
- 年間休日120日
- 週休2日制
- 有給休暇あり
(半年後10日付与)
<シフト例>
月火水木金土日
〇休〇〇〇〇休
〇〇〇〇〇休休
勤務地
〒6530022兵庫県神戸市長田区東尻池町1-3-2
交通・アクセス
高速長田駅より徒歩10分
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 19万700円 〜
固定残業代:あり
1ヶ月あたり2万9300円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
昇給有
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
初年度想定年収
22万×12か月+賞与
23万×12か月+賞与
25万×12か月+賞与
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【福利厚生】
昇給
賞与
交通費支給
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
時間外手当
資格取得支援制度(サービス管理責任者、初任者資格などが対象)
資格取得にかかる費用を会社が補助します。※会社規定によります
昼食支給
(本人負担100円)
- マイカー通勤OK
- 社員旅行
職場環境
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
選考プロセス
「応募画面へ進む」ボタンより必要事項を入力の上、送信してください。
お電話でのご応募も受け付けております。
「求人を見た」と言って頂けるとスムーズにお繋ぎすることができます。
繋がりにくい時は再度おかけ直しください。
当日は履歴書(写貼)をご持参下さい。
新しいお仕事に踏み出すのは不安でしょうから、 面接時に何でも聞いてくださいね。
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