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カット野菜工場の総務職

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カット野菜工場の総務職

株式会社ファーストダウン

カット野菜工場の総務職

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

11 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:その他コーポレートスタッフ、総務、総務事務

✨この求人のオススメポイント✨

✅土日祝休み・月給30万円スタート!
✅グループ創業13年で売上100億超えの成長企業
✅社員を支えるやりがいのあるおしごと
✅年休122日の完全週休2日制+特別休暇
✅家族手当や借り上げ社宅など福利厚生も充実

\右肩上がりの成長を続けるフードニア株式会社のグループ企業/
【株式会社ファーストダウン】
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
はじめまして!
野菜やサラダの製造・販売を手掛ける
フードニア株式会社のグループ企業、
株式会社ファーストダウンです。
当社は9年前に創業しました。

親会社のフードニア株式会社が
創業13年目で売上は100億円を突破。
グループ全体の従業員数は850名を超え、
右肩上がりの成長を実現しています。

そんなグループの成長のミナモトになっているのが、
カット野菜やサラダの「製造」を一手に担っている
当社、株式会社ファーストダウン。
福岡に2拠点・京都に1拠点、
今後は愛媛にも拠点開設が決定しています。

今回は、そんな元気な工場で働く従業員の
みんなの母親役である総務職の募集です。

工場勤務経験が無くて不安…という方もご安心ください。
当社は中途入社が9割で、
お互い助け合いながら業務を行う風土があります。
あなたならではの強みが活かせるポジションです。

  • 具体的なお仕事

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
✅国際実習生の生活サポート
当社では多くの海外のメンバーが
それぞれの夢を抱えて来日し働いています。
インドネシア・ベトナム・中国からのスタッフが多く、
日本の文化やマナーを教えたり、
みんなが働きやすい環境づくりをします

✅社宅準備業務
社員の社宅の入退去の立ち合いや手配。
トラブル発生時の対応まで
社員の安心な暮らしをサポートします!

ほかにも、、、
✅地域との渉外業務
✅健康診断手配
✅行政手続き(産廃申請など)関連業務
など、工場の顔として社内外と広く関わります
グループ本社の総務部と連携しているので安心!

  • 「やりがい✕休める」どちらも叶う環境です

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
年間休日122日(土日祝)に加えて、
リフレッシュ休暇制度もあり、お休み充実!
5連休がとれるリフレッシュ休暇は、
旅行に行ったり、じっくりと趣味に時間かけたり、
スタッフみんなが楽しみにしている制度で
その後の従業員同士の楽しい会話にも

  • 月給30万円以上スタート&手当充実

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入社時から月給30万円以上スタートと、
業界・地域内でも高待遇!
さらに、家族手当や単身社宅制度などもあり、
安定した収入と福利厚生のもと、
長く安心して働ける環境です!

  • UIターンも大歓迎

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
自己負担2~3万円で住める単身社宅制度あり!
多数の社員が制度を利用し、
賃貸物件(駐車場付き)に住んでいます。
会社が物件探しから契約まで行います。
住まいで困ることはありませんので、
どうぞご安心ください。

  • あたたかい社風も当社の魅力

 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
納涼祭や創業祭など、みんなで楽しめるイベントを開催し、
社員同士のオフィシャルな交流の場を大切にしています。
繁忙期前には社長が「みんなで頑張ろう!」と、
楽しい時間をプレゼントしてくれることも。

また京都工場には「おもてなしハウス」を構えて
定期的なプチイベントを行っています
忘年会にはパート・アルバイトの方も招待し、
お楽しみ抽選会などで一緒に盛り上がる…
そんなアットホームな風土が根付いています。

やるときはやる!楽しむときは思いっきり楽しむ!
これが当社のモットーです。

\さぁ、ぜひ私たちと一緒に働きましょう!/

求めている人材

【必須条件】
✅人をサポートすることが好きな方。
✅誰かの役にたつ仕事がしたい!と思う方。

  • 業界・職種未経験大歓迎!学歴不問!

【こんな方歓迎】
✅技能実習生の受け入れ業務経験
✅工場総務の経験
✅黙々とこなす仕事ではなく、動きのある総務職につきたい方
✅成長企業で日々変化を感じて、ワクワクしながら働きたい方
✅地元で長く働いていきたい方

【ここはご注意ください】

  • ネイル・エクステはNG

年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
性別の条件と理由:女性限定(風紀上)

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり162時間

勤務時間:8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
※休憩60分

休日休暇

完全週休2日制(工場は365日稼働!)
土日祝休み

<その他>
年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
リフレッシュ休暇あり(入社半年後に 特別休暇3日付与。公休日と続けて5連休で1年毎に利用)

  • 年間休日122日!

勤務地

〒6230117京都府綾部市とよさか町15

交通・アクセス

JR舞鶴線「淵垣駅」徒歩10分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 25万4600円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万9692円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり25時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

  • 物価補正手当 月3,000円支給
  • 賞与あり(年2回:3月・9月 前年度支給実績あり)
  • 昇給あり(定時・随時とも)
  • 交通費支給(会社規定上限あり。車通勤者は会社規定によりガソリン代を支給)
  • 高速利用手当(会社規定条件に該当する場合に支給)
  • 家族手当(中学3年生の年度末まで、扶養の有無に関わらず子ども一人/5,000円支給)

試用・研修期間:3か月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・福利厚生車通勤可(1km以上でマイカー通勤可能)
・ドリンクバー完備
・産休育休実績あり
・慰労会・定期社内イベント
・社員割引あり(社販)
・選択制確定拠出年金制度あり
・家族手当(子供1人5,000円を扶養に関わらず支給)
・寮社宅(単身利用のみ。家賃1.5万円。)

職場環境

現在は女性1名のみですが、事業拡大につき増員募集します!

喫煙所:喫煙所あり(屋外)
工場建物内は禁煙/敷地内に喫煙スペースあり

選考プロセス

応募

書類選考(履歴書・職務経歴書)

1次面接(WEB)+適性検査
当社の事業内容や仕事内容をお話しいたします。
\堅苦しい形式ではなく、お互いを知り合う場として面接を行っています/
※1次通過後、適性検査あり

社長面接
※最終選考は、なるべくお会いしてお話したいと考えておりますが、
社長のスケジュールによりWEB面接となる可能性があります。

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