エレベータ保守点検業務・エレベータ据付改修工事

ハローワーク事業所名

東京カレント株式会社

就業場所

〒110-0006

東京都台東区秋葉原１－１ 秋葉原ビジネスセンター２階

職種

エレベータ保守点検業務・エレベータ据付改修工事

仕事内容

東芝製エレベーターの据付工事と昇降機メンテナンスをメインに

運営しています。

＊工事現場に出向き、職長の補助的な役割が主な仕事です。

＊エレベーター部品の搬入や組立を新設現場で作業して頂きます。

＊本人の適性を考慮し、据付工事、工事担当業務常駐管理業務、調

整担当業務のいずれかに配属します。

• 昇降機保守は、東芝エレベータより昇降機メンテナンスを請け負

ってます。緊急対応などは東芝が対応、緊急な呼び出しも無く仕

事にゆとりもありプライベートが充実、年間休日１２７日は必ず

取得可能です。プライベート充実希望の方是非応募ください。

変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13030-14781961

受付年月日

2026年9月8日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

上野公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

機械器具設置工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1303-206922-7

事業所名

トウキョウカレント カブシキガイシヤ

東京カレント株式会社

所在地

〒110-0006

東京都台東区秋葉原１－１ 秋葉原ビジネスセンター２階

ホームページ

http://www.t-current.jp/

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

エレベータ保守点検業務・エレベータ据付改修工事

仕事内容

東芝製エレベーターの据付工事と昇降機メンテナンスをメインに

運営しています。

＊工事現場に出向き、職長の補助的な役割が主な仕事です。

＊エレベーター部品の搬入や組立を新設現場で作業して頂きます。

＊本人の適性を考慮し、据付工事、工事担当業務常駐管理業務、調

整担当業務のいずれかに配属します。

• 昇降機保守は、東芝エレベータより昇降機メンテナンスを請け負

ってます。緊急対応などは東芝が対応、緊急な呼び出しも無く仕

事にゆとりもありプライベートが充実、年間休日１２７日は必ず

取得可能です。プライベート充実希望の方是非応募ください。

※変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒110-0006

東京都台東区秋葉原１－１ 秋葉原ビジネスセンター２階

最寄り駅

ＪＲ線・つくばＥＸ・日比谷線 秋葉原駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

６０歳定年制の為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

エレベータ保守点検経験者優遇

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

なし

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派13-312165

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

220,000円〜360,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

210,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

住宅手当 10,000円〜10,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

家族手当：１０，０００円～１５，０００円

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜6,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

15時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

＊

休憩時間

60分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季休暇（８／１２～８／１６）・創立記念日（１０／１）

年末年始（１２／２９～１／４）・一斉年休充当日（５日間）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

11日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

73人

就業場所

73人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

昭和42年

資本金

4,200万円

労働組合

なし

事業内容

東芝エレベータの販売と据付工事・昇降機メンテナンスを主として

創立、建物の昇降に関する商品を通じ、都市の機能と人々の安全で

快適な暮らしを提供し続けます。

会社の特長

昇降機の販売では東芝グループでナンバーワンの実績です。年間４

００台のエレベーターを販売していて、若手が多く活気に溢れてい

ます。

法人番号

3010501009453

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

なし

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

3人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒110-0006

東京都台東区秋葉原１－１ 秋葉原ビジネスセンター２階

最寄り駅

ＪＲ線・つくばＥＸ・日比谷線 秋葉原駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

7分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒110-0006

東京都台東区秋葉原１－１ 秋葉原ビジネスセンター２階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者（カタカナ）

フジイ

担当者

藤井

電話番号

03-5289-3501

ＦＡＸ

03-5289-3505

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊応募希望の方は事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を

送付して下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。