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診療事務課事務員

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Onsite

診療事務課事務員

新潟医療生活協同組合

診療事務課事務員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

11 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

新潟医療生活協同組合

就業場所

〒950-0862

新潟県新潟市東区竹尾4丁目13―3

職種

診療事務課事務員(木戸病院 診療事務課/専従/東区竹尾)

仕事内容

木戸病院診療事務課における医師事務作業補助

・外来、病棟診療補助(代行入力など)

・予約センター受付業務

医療文書作成補助業務を主に行っていただきます。

*2027年4月1日から勤務できる方を募集します。

*業務変更の範囲:生協の定める業務

(生協が定める範囲内で、配置転換の可能性があります。

・課内での配置転換

・医事課診療事務課木戸クリニックなど、業務の

関連性が高い部署間の異動)

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

15010-32163661

受付年月日

2026年9月11日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

新潟公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

病院

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1501-007695-7

事業所名

ニイガタイリョウセイカツキョウドウクミアイ

新潟医療生活協同組合

所在地

〒950-0862

新潟県新潟市東区竹尾4丁目13―3

ホームページ

http://niigata.iryo-coop.com

正社員

フル

学歴不問

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

診療事務課事務員(木戸病院 診療事務課/専従/東区竹尾)

仕事内容

木戸病院診療事務課における医師事務作業補助

・外来、病棟診療補助(代行入力など)

・予約センター受付業務

医療文書作成補助業務を主に行っていただきます。

*2027年4月1日から勤務できる方を募集します。

*業務変更の範囲:生協の定める業務

(生協が定める範囲内で、配置転換の可能性があります。

・課内での配置転換

・医事課診療事務課木戸クリニックなど、業務の

関連性が高い部署間の異動)

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒950-0862

新潟県新潟市東区竹尾4丁目13―3

最寄り駅

白新線 東新潟駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

新潟交通 木戸病院前バス停から徒歩1分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

原則として木戸病院内ですが、木

戸クリニックへの異動可能性あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

※59歳以下の方を募集(定年60歳)

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

医療事務作業補助経験(医療事務経験でも応募可)

なくても応募可

必要なPCスキル

パソコンの基本操作が可能な方(WORD、EXCEL)

必要な免許・資格

免許・資格名

ドクターズクラーク(医師事務作業補助技能認定)

あれば尚可

医師事務作業補助 32時間研修修了(なくても応募可)

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

177,700円〜227,300円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

175,700円〜225,300円

定額的に支払われる手当(b)

互助会手当 2,000円〜2,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

処遇改善手当 2,900円(令和8年度実績)

ベースアップ評価料手当 9,070円

(令和8年度実績)

住宅手当 (上限20,000円)

※基本給については、「特記事項」欄

月平均労働日数

20.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜4,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時30分〜17時00分

就業時間2

8時30分〜12時30分

就業時間に関する特記事項

(2)第2・4土曜日

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

月100時間未満、2箇月から6箇月までを平均して80時間を超

過しないこと

休憩時間

60分

年間休日数

117日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

第1、3、5土曜日休み

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

15日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

4年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり

女子寮

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

700人

就業場所

474人

うち女性

374人

うちパート

63人

設立年

昭和50年

労働組合

あり

事業内容

病院・診療所・老人保健施設・ショートステイ・通所介護・通所リ

ハビリ・訪問介護・訪問看護・定期巡回・サービス付き高齢者向け

住宅・通所型基準緩和・居宅介護支援等

会社の特長

木戸病院をはじめとした医療・介護・福祉・暮らしのネットワーク

で地域包括ケアに取り組んでおり、地域の組合員さんとの関わりを

大切にしている法人です。

法人番号

2110005000437

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

3人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒950-0862

新潟県新潟市東区竹尾4丁目13―3

最寄り駅

白新線 東新潟駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒950-0862

新潟県新潟市東区竹尾4丁目13―3

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事課

電話番号

025-273-2151

FAX

025-273-8360

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※基本給は当生協の給与表に基づき、決定されます。

掲載金額は未経験~経験15年程度で算定しています。

職歴の経験年数は、規定により換算されます。

〇制服・作業服:有(女性職員のみ)

  • マイカー通勤:駐車料金給与天引き、上限3,000円

2キロ未満不可

*専用履歴書あり

「新潟医療生活協同組合」ホームページの求人情報の

各事業所ページの募集職種よりダウンロードしてください。

入手困難な場合は市販の履歴書可。

*応募者には、Eメールにてご連絡を差し上げる場合が

ございます。

「担当者」欄に記載のメールアドレスから受信できる

アドレスを履歴書にご記入ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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