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新卒採用 (正)事務職員

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Onsite

新卒採用 (正)事務職員

社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会

新卒採用 (正)事務職員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

12 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会

就業場所

〒651-0086

兵庫県神戸市中央区磯上通3丁目1番32号

こうべ市民福祉交流センター4階

※就業場所は配属先により異なります

職種

職種解説

(正)事務職員

仕事の内容

地域福祉を推進する業務

子育て支援に関する業務

権利擁護に関する業務

在宅高齢者・障がい者支援に関する業務

福祉人材の開発・育成に関する業務

法人運営・総務・経理・企画・広報などの業務

【変更範囲:変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

28020-00084468

受付年月日

2026年9月9日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

灘公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の社会保険・社会福祉・介護事業

会社の情報

事業所番号

2802-104747-4

事業所名

シャカイフクシホウジン コウベシシャカイフクシキョウギ

カイ

社会福祉法人 神戸市社会福祉協議会

所在地

〒651-0086

兵庫県神戸市中央区磯上通3丁目1番32号

こうべ市民福祉交流センター4階

最寄り駅1

各線 三宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

従業員数

企業全体

1,144人

就業場所

128人

うち女性

102人

うちパート

17人

設立年

昭和26年

事業内容

高齢者・障がい者等の権利擁護にかかる総合支援事業を展開する「

権利擁護支援部」や「在宅福祉センター」(市内4ヶ所)、児童館

の運営等、地域に根ざした活動を展開しています。

会社の特長

地域住民が健康で明るい暮らしがおくれるよう、公私関係者の参加

を得て、地域住民の福祉の向上を図る神戸市関連の団体です。

(社会福祉法に基づく)

法人番号

1140005002340

ホームページ

https://www.with-kobe.or.jp/

正社員

大卒等

週休二日制(土日休)

書類選考なし

通勤手当あり

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

(正)事務職員

求人数

2人

仕事の内容

地域福祉を推進する業務

子育て支援に関する業務

権利擁護に関する業務

在宅高齢者・障がい者支援に関する業務

福祉人材の開発・育成に関する業務

法人運営・総務・経理・企画・広報などの業務

【変更範囲:変更なし】

履修科目

不問

雇用期間

雇用期間の定めなし

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒651-0086

兵庫県神戸市中央区磯上通3丁目1番32号

こうべ市民福祉交流センター4階

※就業場所は配属先により異なります

最寄り駅

各線 三宮駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

労働条件等

大学院の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

244,900円

定額的に支払われる手当(b)

総合職手当 29,388円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

274,288円

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

228,700円

定額的に支払われる手当(b)

総合職手当 27,444円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

256,144円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

207,300円

定額的に支払われる手当(b)

総合職手当 24,876円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

232,176円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

197,600円

定額的に支払われる手当(b)

総合職手当 23,712円

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

221,312円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

3.02ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与(前年度実績)

あり

年2回

4.65ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

12,100円

又は

5.58%

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

55,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年未満

定年制

あり

定年年齢

一律 62歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

20日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間1

8時45分〜17時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

12時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

決算等の業務により、45時間/月まで、720時間/年、年6回

を限度として実施可能と条項記載し労使締結済み。

休憩時間

60分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

イベント等により土日祝に勤務を命ずる場合あり。

その場合、振替休を付与する。

年次有給休暇について、初年度のみ計10日、2年目よ

り20日付与。

年間休日数

123日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

5日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

5日

選考

受付期間

9月10日〜10月26日

説明会

説明会開催

あり

説明会1

説明会開催日時

10月9日 18時30分〜

説明会開催場所

Zoom開催。申込は

総合職採用アカウントから。

説明会2

説明会開催日時

10月11日 10時00分〜

説明会開催場所

Zoom開催。申込は

総合職採用アカウントから。

選考方法

面接,適性検査

書類提出先

総合職採用アカウント(L

INE)の専用フォームに

てご提出ください。

応募書類等

履歴書

その他の応募書類

社会人経験ある場合は職務経歴書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒651-0086

兵庫県神戸市中央区磯上通3丁目1番32号

こうべ市民福祉交流センター4階

最寄り駅

各線 三宮駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

15分

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

13年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

日にちを指定

2027年4月1日

担当者

課係名、役職名

総務部 総合職採用担当

担当者(カタカナ)

カワモト

担当者

川本

電話番号

078-271-5314

FAX

078-271-5366

Eメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

<応募について>

1.公式LINEの「総合職採用アカウント」より

基本情報を入力してください。

2.LINEをお使いでない方は、

「お名前」「電話番号」をメールでご連絡ください。

3.履歴書はLINEマイページ内の

指定フォームより入力してください。

※「ハローワーク紹介状」がある方は面接時にご持参ください。

<応募締切>令和8年10月26日(月)

※試用期間:6ヶ月(同条件)

求人条件にかかる特記事項

<受験資格について次のいずれにも該当する人>

(1)学校教育法による大学・短大(高専含)を卒業した人

(令和9年3月卒業見込み含む(※2))(※1)

(2)社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許、保育士の資格を

有する人で、採用時に63歳(定年)未満の人

ただし、平成3年4月2日以降に生まれた人は、

(2)の資格がなくても受験可能です。

※1 専門士・高度専門士の称号を取得見込み・取得者も可

※2 令和9年3月に卒業見込みの人は、採用時に卒業必須

・転勤範囲:神戸市内(各区の社会福祉協議会所在地)

青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

4人

令和6年度

6人

令和5年度

8人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

2人

令和5年度

3人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

3人

令和6年度

4人

令和5年度

5人

新卒者等離職者数

令和7年度

1人

令和6年度

1人

令和5年度

1人

平均継続勤務年数

15.3年

従業員の平均年齢(参考値)

44.6歳

青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新規採用職員研修、中堅職員研修、課長級職員研修、

部長級職員研修、専門研修、他

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

業務に資する資格取得について、研修受講費用の助成や合格祝金を

支給

メンター制度の有無

なし

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

12.2時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

13.9日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

14人

男性

2人

前事業年度の出産者数

女性

14人

男性の配偶者

2人

女性の役員割合

33.3%

女性の管理職割合

53.3%

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒

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