介護老人保健施設の看護師

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：看護師

✨看護師免許を活かして落ち着いた環境で働ける
✨夜勤手当など充実の待遇
✨年間休日123日でプライベートも充実
✨育児との両立を応援する制度が豊富

介護老人保健施設
グリーンビレッジ蕨にて、
入居者様の健康を支える
看護業務をお任せします。
バイタル測定や与薬、
創処置などが中心となり、
医療現場での経験を活かして
活躍いただけます。

【具体的な仕事内容】

• 入居者様のバイタル測定
• 与薬管理
• 創処置などの医療処置
• 入居者様の健康状態の観察
• 医師との連携業務

✅落ち着いて業務に取り組める環境
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入所定員150名の施設で、
ユニット型個室40床、
従来型居室38床、
多床室72床を備えています。
認知棟50名を含む施設で、
通所定員は49名です。
職員同士の風通しが良く、
チームワークを大切にしながら
働ける職場です。

✅ワークライフバランスを大切にできる
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年間休日123日のシフト制です。
残業は月平均5時間以内と少なく、
プライベートの時間も
しっかり確保できます。
有給休暇の積極的な使用を
推進しており、
6か月経過後には10日付与されます。
産休・育児休暇の取得実績もあり、
ライフステージに合わせて
長く働き続けられます。。

✅様々な経験を持つ先輩が活躍中
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クリニック、障がい福祉児童施設、
児童施設、放課後デイサービス、
児童発達支援、デイサービス、
特別養護老人ホーム、
老人福祉センター、
介護福祉士養成施設、
高齢者向け施設、グループホーム、
ユニットケア、居宅介護支援事業所、
地域包括支援センター、
介護老人福祉施設など、
医療・福祉・教育現場での
経験がある先輩も活躍中です。
ブランクのある方も歓迎しており、
第二新卒の方も安心して
スタートできます。

✅長く安心して働ける制度
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退職金制度（勤続3年以上）、
再雇用制度（満65歳まで）があり、
長期的なキャリア形成を
サポートします。
医療費控除制度もあり、
月総額3,000円を超えた分は
控除されます
（グループの医療機関利用に限る）。

✅当施設について
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介護老人保健施設
グリーンビレッジ蕨は、
入居者様一人ひとりの
健康と生活の質を大切にし、
安心して過ごせる環境を
提供しています。
職員同士のチームワークを重視し、
風通しの良い職場づくりに
取り組んでいます。

求めている人材

＜必須条件＞

• 看護師免許をお持ちの方

＜歓迎条件＞

• 医療・福祉・教育現場での

経験がある方

• クリニック、障がい福祉児童施設、

児童施設、放課後デイサービス、
児童発達支援、デイサービス、
特別養護老人ホーム、
老人福祉センター、
介護福祉士養成施設、
高齢者向け施設、グループホーム、
ユニットケア、居宅介護支援事業所、
地域包括支援センター、
介護老人福祉施設などでの
勤務経験がある方

✨こんな方、大歓迎！
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・看護師免許を活かして
介護施設で働きたい方
・ブランクがあるけれど
看護の仕事に復帰したい方
・第二新卒で新しい環境で
チャレンジしたい方
・主婦（主夫）で育児と両立しながら
働きたい方
・年間休日が多く、
プライベートも大切にしたい方
・充実した福利厚生のある職場で
長く働きたい方
・風通しの良い職場で
チームワークを大切にしたい方

年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間30分 〜 14時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

日勤 8：30～17：00（休憩60分）
夜勤 16：30〜9：00（休憩120分）
早番① 7：00～15：30（休憩60分）
遅番① 10：30～19：00（休憩60分）
遅番② 11：30～20：00（休憩60分）
休憩60分（夜勤休憩120分）

休日休暇

• シフト制
• 年間休日数：123日（2026年度）
• 有給休暇（6か月経過後10日付与）
• 慶弔休暇
• 育児・介護休暇
• 産休・育児休暇・特別休暇など

（介護休業取得実績あり）

※有休の積極的な使用を推進しております
※年間休日123日でプライベートも充実できます

勤務地

〒3350001埼玉県蕨市北町5-13-6

交通・アクセス

「浦和駅西口行」で10分「法華田」下車徒歩3分

給与詳細

基本給：月給 30万1688円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• モデル給与

月給：301,688円～
＜内訳＞
基本給：209,500円〜
住宅手当：15,000円
物価手当：3,000円
賃上対応手当：9,600円
時間外5時間、夜勤4回（従事した場合）：64,588円～

• 別途手当

・通勤手当
・扶養家族手当
（配偶者15,000円、
第1、2子10,000円、
第3子以降5,000円）
・特別手当
（日・祝日、年末年始勤務手当）

• 昇給あり（年1回）

4月

• 賞与あり（年2回）

7月/12月
昨年度実績：3.4カ月分

※表示給与は基本給に一律手当
夜勤4回・諸手当含む概算額です
※給与額は前職支給額、
経験年数・勤務実績などを
考慮して決定いたします
※新卒の方は規定に沿って
決定いたします

試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
＜福利厚生＞
ハタラクエール2026「優良福利厚生法人」認証法人。
職員とその家族が安心して働き続けられる環境づくりを通じて、
地域社会に貢献できる医療福祉グループを目指してまいります。

• 制服貸与
• 退職金制度あり
• 勤続3年以上の方が対象
• 診療費等見舞金制度
• グループ医療機関受診時、

3,000円以上かかった分が還付されます

• メンタルサポート
• 専属カウンセラーに無料相談可能
• 健康診断実施・人間ドッグ割引
• 施設内健診施設にて受診可能
• TMG団体保険
• 職員向けのお得な保険です
• 福利厚生倶楽部（リロクラブ）
• ショッピング・グルメ・カラオケ・レジャー施設など、

約350万コンテンツを会員優待で利用可

• 提携企業による各種割引サービス
• 様々な施設・制度が割引価格で利用可
• 旅行費補助
• 旅行宿泊代の一部を補助
• 各種職員割引（書籍、生命保険、ホテルなど）
• 定年制あり（60歳）
• 再雇用制度あり（65歳まで）

など

※福利厚生は就業規則に基づき、
勤務条件に応じて適用されます。

職場環境

入所定員150名の介護老人保健施設です。職員同士のコミュニケーションが活発で、風通しの良い職場環境が自慢です。困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気があり、チームワークを大切にしながら働けます。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

1. 応募

2. 担当者より面接日程調整のご連絡

3. 面接実施

4. 採用決定のご連絡

5. お仕事開始

※ご応募～お仕事開始までは、
平均2～3週間程度になります
※在職中で今すぐの転職が難しい方も、
調整のご相談が可能です
※勤務開始日はお気軽にご相談ください