【品川区】総務◆働きやすい環境を自ら創る／オフィス・福利厚生を進化させる／リモート可

【企業名】

株式会社ドリコム

【職種名】

【品川区】総務◆働きやすい環境を自ら創る／オフィス・福利厚生を進化させる／リモート可

【仕事内容(概要)】

【品川区】総務◆働きやすい環境を自ら創る／オフィス・福利厚生を進化させる／リモート可

【具体的な仕事内容】

【東証グロース上場／国内外に向けた自社IPを複数展開／福利厚生充実◎】

■ポジション概要：

従業員が働く環境の維持・改善や、新たな仕組みづくりを担うチームの一員として各種総務業務を担当いただきます。

■業務内容：

◇賃貸借をはじめとする各種オフィス関連契約の管理

◇オフィス環境や設備の維持・運営

◇従業員が働きやすい環境を作る福利厚生や新規サービスの企画、運営

◇全社共通イベント（創立記念や納会）などの企画立案・運営

◇自然災害などの有事に備えたリスク管理体制の構築・運用

◇株主総会の事前準備から当日の設営を含む各種運営業務

◇その他、総務業務に関する施策の企画・設計・運用

■ポジションの魅力：

変化の速いエンタメ業界において、経営の意思決定が迅速な当社の総務担当として新しいことを提案し、自ら職場環境をより良く変えていける機会が豊富です。

■当社について：

ドリコムは、会社として活動を続けていく上で、何を大切にしていくかを言葉にしています。

これまでドリコムがずっと大切にし続けてきたものにロゴにも含まれている「with entertainment」という言葉があります。

entertainmentというと娯楽というようにイメージするかもしれませんが、私たちはそう捉えるのではなく、人の期待を超える行為の全てがentertainment＝楽しみや喜びを生みだすことだと考えています。

それを1つのエピソードと共に、社内で語り継ぎ、大切にしています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・他部門と連携し業務改善に携わったことがある方

・社内外への情報発信経験がある方

・購買・予算管理の実務経験がある方

・新たな社内施策やイベントの企画・設計・改善経験がある方

■歓迎条件：

・エンタメやゲーム業界での就業経験（または業界に関心のある方）

・マネジメント経験のある方

・ゼロから制度や従業員向けサービスづくりをしたことがある方

・コンプライアンス／リスク管理経験のある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower19F

勤務地最寄駅：JR・東急・東京メトロ各線／目黒駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む）但し社内規程に定める勤務場所は、本社所在地に限る

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都品川区大崎2-1-1　[最寄り駅]大崎駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

企画業務型裁量労働制

みなし労働時間/日：10時間00分

休憩時間：60分

時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

＜時短勤務＞

相談可

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

545万円～700万円

＜賃金形態＞

年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：4,032,000円～4,950,400円

固定残業手当/月：101,300円～124,400円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

389,300円～478,000円（14分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回（5月）

■賞与：年2回（6月・12月／当社等級グレードによる）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費支給（出社日数分）

社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■OJT

＜その他補足＞

■社員持株会制度

■確定拠出年金制度

■育児休暇

■時短勤務

■時差出勤

■出産一時金

■社内サークル、社内カフェ、社内マッサージ

■社員持株会制度

■確定拠出年金制度

■育児休暇

■時短勤務

■時差出勤

■出産一時金

■社内サークル、社内カフェ、社内マッサージ

■リモートワーク手当：月5,000円

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数128日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

【事業概要】

「with entertainment」を掲げ、成長を続けるエンターテインメント企業

株式会社ドリコムは、2001年設立、東証グロース上場（証券コード3793）のエンターテインメント企業です。ゲーム事業を中核に、出版・アニメ・MD（マーチャンダイジング）・テクノロジーソリューションと5つの事業を展開し、『みんなのゴルフ』『ダービースタリオン』『アイドルマスター シャイニーカラーズ』『Wizardry Variants Daphne』など、幅広いラインナップを世に送り出してきました。Apple、Google、バンダイナムコエンターテインメントといった名だたる企業とも取引実績があり、業界内での信頼も厚い企業です。

直近では『Wizardry Variants Daphne』のヒットにより2期連続の増収を達成し、2026年3月期は売上高175億円（前期比38.7%増）と大きく成長。事業の多角化と業績拡大が同時に進む、勢いのあるフェーズにあります。

【挑戦を後押しするカルチャー】

ミッション「with entertainment ～人々の期待を超える～」のもと、「発明を産み続ける」「成長し続ける」という2つのビジョンを掲げ、真摯であること・本質を捉える・変化に挑戦する・やり抜くという4つのバリューを行動指針としています。

裁量権の大きさ：ミッション・ビジョンへの貢献度が高いと認められれば、「やりたい」という意思が尊重され、希望する仕事にチャレンジしやすい風土があります

実力主義：年齢・性別を問わず、成果を出せば正当に評価され、若手でも裁量ある立場を任される環境です

1on1・OKR運用：上司とメンバーが定期的に対話する1on1制度があり、目標達成の進め方やキャリアの悩みも気軽に相談できます

働きやすさ：土日出勤が少なく、時短勤務など子育て世代にも配慮した制度があり、ワークライフバランスを保ちながら長く活躍できます

事業の幅の広さ：ゲーム・出版・アニメ・MD・テクノロジーソリューションと複数領域を持つため、キャリアの選択肢や社内での挑戦機会が豊富です

上場企業としての安定性と、裁量を持って挑戦できるベンチャーマインドを両立できる環境です。「発明を産み続ける」ものづくりに、私たちと一緒に挑戦しませんか。

【郵便番号】

1416019

【所在地】

東京都品川区大崎2-1-1

【ビル名等】

ThinkParkTower19F

【設立年 補足】

2001年11月

【従業員数】

275名

【市場】

グロース市場

【資本金】

1,906百万円

【売上高】

17,547百万円

【経常利益】

318百万円

【平均年齢】

39歳

【HPリンク先】

http://www.drecom.co.jp