理学療法士

ハローワーク事業所名

株式会社トラネス

就業場所

〒854-0042

長崎県諫早市上野町２０番地４

職種

理学療法士

仕事内容

訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般

＊バイタルサイン測定

＊全身状態の観察

＊身体機能の評価

＊リハビリテーションの実施

＊他職種との連絡相談

＊リハビリテーション計画・報告書の作成 等

＊変更範囲：変更なし

• ハローワークの紹介状が必要です

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

42016-03635361

受付年月日

2026年9月11日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

ハローワークプラザ長崎

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

4201-619699-8

事業所名

カブシキガイシャトラネス

株式会社トラネス

所在地

〒850-0001

長崎県長崎市西山４丁目４７４番６

ホームページ

https://www.truness-nagasaki.com/

正社員以外

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

仕事内容

職種

理学療法士

仕事内容

訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般

＊バイタルサイン測定

＊全身状態の観察

＊身体機能の評価

＊リハビリテーションの実施

＊他職種との連絡相談

＊リハビリテーション計画・報告書の作成 等

＊変更範囲：変更なし

• ハローワークの紹介状が必要です

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

有期雇用契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

６名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

なし

就業場所

〒854-0042

長崎県諫早市上野町２０番地４

最寄り駅

本諫早駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

必要なＰＣスキル

＊パソコン入力程度（定型フォームへの入力ができること）

必要な免許・資格

免許・資格名

理学療法士

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

242,571円〜242,571円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

202,571円〜202,571円

定額的に支払われる手当（ｂ）

資格手当 40,000円〜40,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊精勤手当：５，０００円

１ヶ月間無遅刻、無欠勤・無早退で勤務した場合

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

15,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

20日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

日曜日，その他

週休二日制

毎週

その他

＊シフト制 ＊毎週日曜日と月～土のうち１日

＊年始（１／１～１／３）

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（業務災害補償）

企業年金

確定給付年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

58人

就業場所

3人

うち女性

2人

うちパート

0人

設立年

平成30年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

居宅介護支援事業 訪問看護事業 通所介護事業 訪問介護事業

会社の特長

誠実に取り組み信頼される事業所であり続けることをモットーに、

常により良い介護保険サービスを提供できるように挑戦し続けるこ

とを目指しています 【マイページあり】

法人番号

5310001015622

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回）

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送，電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

＊書類到着後３日以内に連絡（書類選考なし）

選考場所

〒854-0042

長崎県諫早市上野町２０番地４

最寄り駅

本諫早駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

4分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒850-0001

長崎県長崎市西山４丁目４７４番６

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

ＺＯＯＭによるＷＥＢ面接となる場合があります。

また、面接会場は長崎事業所または諫早事業所のいずれかで調整。

担当者

課係名、役職名

本部

担当者（カタカナ）

トクヒサ

担当者

徳久

電話番号

050-3505-7391

ＦＡＸ

095-801-2295

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊訪問車は、自家用車（軽自動車）か社用車を選択できます。

自家用車使用してくださる場合は、ガソリン代実費精算・メンテナ

ンス費用支給規程があります（詳細は、面接にてご確認ください）

６ヶ月の有期雇用契約終了後は、原則として正社員（無期雇用）で

の雇用契約となります。（正社員登用面接あり）

【正社員化後の賃金等】

月額 ２７５，０００円～２９５，０００円

基本給 ２１０，０００円～２３０，０００円

資格手当 ４０，０００円

精皆勤手当 ５，０００円

処遇手当 ２０，０００円程度（実績に応じて）

昇給制度 有（前年度実績 １．００％）

賞与制度 有（前年度実績 年２回 ２．４５ヶ月）

年次有給休暇 有期雇用契約社員期間を通算

（６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 １０日）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

＊株式会社トラネス代表取締役の馬場と申します

平成３０年６月に法人設立し、平成３１年２月より訪問看護ステ

ーションを開設しました

職員年齢層は、２０代前半から５０代まで幅広く様々なキャリア

を持った職員が在籍しており、人間関係も良い職場です

＊株式会社トラネスは、利用者様・利用者様のご家族・従業員・従

業員のご家族・そして関わる全ての方々に幸福を感じていただける

よう、信頼される会社を目指しております

一人一人が自ら考え行動し、会社の成長とともに個人も成長でき

る職場だと思っております

活気があることが自慢で、様々なことへ挑戦し続ける会社です

＊インスタグラムにて社内の雰囲気を発信しています

見学も大歓迎です ご応募お待ちしております

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

福利厚生

＊入職後３か月経過後より、６か月経過するまでの特別有給休暇３

日付与

＊交通費支給あり・・・上限１５０００円

＊自家用車使用規定あり

＊インフルエンザ予防接種無料

＊各資格取得、認定試験費用の助成制度あり

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

＊定期的に社内研修実施

＊外部の機関が実施する研修や講習、認定試験の参加

可能

両立支援の内容

＊育児や介護になど家庭の事情に合わせて勤務の調整をできる限り

行っております。また、有給休暇を１時間単位で使用できるように

しておりますので、収入をできる限り減らさず勤務できるように体

制を整えております。

＊職員一人一人のライフスタイルが違いますので、面接時や事前に

お問い合わせされても構いません。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

なし

建物内の車いす移動

不可

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。