ノルマのストレスがなく成果を出しやすい不動産売買営業スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：不動産個人営業、不動産法人営業

いくら稼げる仕事だとしても
ノルマや人間関係のストレスが
大きすぎると、続けるのは難しい。

逆に言うと、社員の勤続年数が長い
当社では、ストレスを感じる機会が
ほとんどないということ！

【ノルマのストレスなし】
数字のプレッシャーがないので、
お客様本位の提案ができます。
当然お客様満足度も高く、成約件数も
多いです。先輩たちは月1～5件程度、
新規顧客を獲得しています！

【人間関係のストレスなし】
ノルマがないから、自分の数字だけを
気にするような働き方は誰もしません。
新人さんへの指導に時間を使える
気持ちの余裕が全員にあり、
社内はいつでも良い雰囲気です。

＝＝ストレスがない環境での成果＝＝
インセンだけで年間400万円の支給実績、
月給・手当・賞与も合わせて1000万円の
支給実績があります。現職で思うように
成果を出せていない理由が、ノルマの
プレッシャーや、居心地のあまりよくない
職場環境などのストレスだとしたら、
ぜひ当社への転職を、ご検討ください。

＝＝＝＝当社の営業スタイル＝＝＝＝
新規顧客と既存顧客の割合は7：3で
新規が多く、顧客からの問い合わせ対応
よりも自分で新規顧客を開拓するほうが
多めです。スケジュールを自分で
調整しやすく、フレックスタイム制で
ワークライフバランスにも満足！自由な
スタイルで、現在4人の仲間が活躍中です。

＝＝＝お任せする仕事について＝＝＝
土地・戸建・マンションなどの売買仲介を
中心とする、不動産営業（土地が多め）。
法人・個人の両方が営業先で、物件の売却
相談や査定から、販売活動や契約手続き、
引き渡し後のアフターフォローまで、
一連の流れ全てに携わっていただけます。

＝＝＝＝お客様の立場で営業＝＝＝＝
社長が自宅マンションを購入した際に、
説明がわかりにくくて困ったそうです。
同じように困る人を減らしたい。
そう思い2006年に当社を設立しました。
専門的な話をわかりやすい表現で
お伝えしたり、どんな些細なご質問にも
親身にお答えしたりと、お客様本位の
行動で、信頼関係を大切にしています。

求めている人材

不動産業界での勤務経験がある方

• 男女どちらも活躍中

※高卒以上
※要普通自動車免許（AT限定OK）
※Word・Excelの
基本操作ができる方
※Uターン、Iターン、Jターンも歓迎

＜こんな方を歓迎＞

• 宅地建物取引士の資格をお持ちの方
• フットワーク軽く行動できる方
• 営業・接客・販売経験がある方
• お客様に寄り添った提案がしたい方
• 地域に根差して働きたい方
• 長く仕事を続けていきたい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

10:00～19:00／休憩60分

試用期間終了後に
上記の固定時間制か
フレックスタイム制か選択OK！
（1日の標準労働時間8時間）

休日休暇

完全週休2日制（水曜・日曜休み）

• 年間休日112日

・夏季休暇：5日
・年末年始休暇：7日
・有給休暇（法定通り）

勤務地

〒7000936岡山県岡山市北区富田536番地1

交通・アクセス

JR「大元駅」から徒歩12分 車通勤OK（駐車場無料）

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給：月給 18万円 〜 25万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万7530円 〜 3万7950円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5000円

売上に応じて
高率インセンティブとして還元！

※給与は、経験や年齢を考慮して決定
※成績により、歩合給あり

• 月給に含む一律手当の詳細

・車両手当：月5000円

• その他

・資格手当：月1万円～2万円
・年次昇給あり
・賞与あり（業績による）
・通勤手当

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※試用期間中は契約社員雇用

給与例

＜年収例＞
入社9年目の場合…
月給30万円＋各種手当＋賞与
＝647万円＋インセンティブ400万円
＝【年収1047万円】

当社では1000万円プレーヤーは
珍しくありません！

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・年次昇給あり
・賞与あり（業績による）
・交通費規定支給
・健康診断（法定通り／希望者のみ）
・車通勤OK
・駐車場無料
・ガソリン代支給（規定あり）

職場環境

お客様先への直行直帰もOK！

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
※受動喫煙対策あり
（屋外に喫煙室設置）

選考プロセス

【選考の流れ】
①応募
まずはお気軽にご応募ください。
応募内容を確認後、
担当者よりご連絡いたします。

②面接（1回予定）
履歴書（写真貼付）をご持参ください。
これまでのご経験や今後の働き方など、
リラックスした雰囲気で
お話しできればと思っています。

③内定
面接後、できるだけ早く結果を
ご連絡いたします。
入社日は現在のお仕事の都合などを
考慮し、ご相談の上、決定します。

在職中の方もお気軽にご応募を！
面接日・入社日は
柔軟に調整いたします。
ご不明な点がございましたら、
お気軽にお問い合わせください。