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バス会社の整備士【正社員

Exclusive opportunity

Onsite

バス会社の整備士【正社員

京都京阪バス株式会社

バス会社の整備士【正社員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

14 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

京都京阪バス 株式会社

就業場所

〒614-8161

京都府八幡市上奈良宮ノ東2番5

職種

バス会社の整備士【正社員/定年67歳】

仕事内容

  • 京阪グループのバス会社において、

路線バス・観光バスの整備業務を行っていただきます。

  • バス車両の車検・点検・整備・鈑金・塗装業務等

  • その他、車両整備業務全般

  • 営業所はひとつなので、転勤なし!泊まり勤務なし!!

  • 大型一種免許をお持ちでない方には取得支援制度あり

【変更の範囲:雇い入れ直後の業務内容と同じで変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26030-10705961

受付年月日

2026年9月14日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

伏見公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般乗合旅客自動車運送業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2603-615697-4

事業所名

キョウトケイハンバス カブシキカイシャ

京都京阪バス 株式会社

所在地

〒614-8161

京都府八幡市上奈良宮ノ東2番5

ホームページ

https://www.kyotokeihanbus.jp

正社員

フル

学歴不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

バス会社の整備士【正社員/定年67歳】

仕事内容

  • 京阪グループのバス会社において、

路線バス・観光バスの整備業務を行っていただきます。

  • バス車両の車検・点検・整備・鈑金・塗装業務等

  • その他、車両整備業務全般

  • 営業所はひとつなので、転勤なし!泊まり勤務なし!!

  • 大型一種免許をお持ちでない方には取得支援制度あり

【変更の範囲:雇い入れ直後の業務内容と同じで変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒614-8161

京都府八幡市上奈良宮ノ東2番5

最寄り駅

京阪本線・石清水八幡宮駅より京阪バス・御園神社バス停駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜66歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがある常用雇用のため

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

  • 自動車整備経験のある方
  • 2級自動車整備士をお持ちの方

※3級の方、資格がない方も応募可能

必要な免許・資格

免許・資格名

二級自動車整備士

あれば尚可

三級自動車整備士

あれば尚可

大型自動車免許

あれば尚可

  • 大型一種免許取得支援制度あり、整備士免許ない方の応募可

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

原則6ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中は時間給制となります。

  • 時間給(@1,190円)

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

205,000円〜205,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

202,000円〜202,000円

定額的に支払われる手当(b)

危険業務従事手当 3,000円〜3,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

  • 時間外手当
  • 休日出勤手当
  • 深夜割増手当(22時以降)
  • 通勤手当(最大13,000円)
  • 家族手当(最大10,900円)

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

13,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

10日

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.80ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時45分〜17時30分

就業時間に関する特記事項

繁忙期は出勤時間が変動する場合あり

・7:45~16:30(休憩60分)

・9:45~18:30(休憩60分)

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

*業務繁忙期

【1か月80時間(年6回)限度、年間720時間限度】

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

休み(交番表による):月9日 ※2月のみ月8日

  • 貸切バス繁忙期等、休日出勤要請あり

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 67歳

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

220人

就業場所

202人

うち女性

27人

うちパート

14人

設立年

平成14年

資本金

4,000万円

労働組合

あり

事業内容

・路線バスや貸切バス等の交通運輸業

・主催バスツアーや各社パッケージツアーの販売等の旅行業

会社の特長

京阪電鉄グループで地域密着の路線バス

及び貸切バスの運行、旅行業を営みます。

法人番号

3130001033801

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒614-8161

京都府八幡市上奈良宮ノ東2番5

最寄り駅

京阪本線・石清水八幡宮駅より京阪バス・御園神社バス停駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒614-8161

京都府八幡市上奈良宮ノ東2番5

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

※特記事項参照

担当者

課係名、役職名

管理部管理課 課長

担当者(カタカナ)

コグレ アキコ

担当者

小暮 明子

電話番号

075-981-8800

FAX

075-982-9988

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【選考方法】書類選考後、面接を行います。

【応募方法】応募される方は、電話連絡の上、履歴書(写真付き)

・紹介状・運転免許証(表裏)写しを下記に郵送してください。

〒614-8161

京都府八幡市上奈良宮ノ東2番5

京都京阪バス株式会社 管理部管理課 宛

【待遇】

*各種社会保険完備

*制服貸与

*交通費支給(上限あり)

*車・バイク通勤可(駐車場代の自己負担なし)

《その他》

*想定月収例:23万~25万円(諸手当を含む)

*定年:67歳

*大型一種免許取得支援制度あり

*整備士免許資格取得に意欲のある方の応募も可

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

会社規則による。

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

退職金制度につきましては、対象となるのは、

勤続年数0.5年以上です。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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